Identifikasi dan Strategi Konflik

Apa yang dimaksud dengan potensi konflik?

• Potensi konflik adalah kemungkinan terjadinya perselisihan akibat perbedaan kepentingan atau nilai.

• Potensi konflik adalah kesepakatan antara semua pihak.

• Potensi konflik adalah keadaan damai tanpa perbedaan.

• Potensi konflik hanya terjadi dalam hubungan antar negara.

Konflik dapat terjadi karena?

• Kepatuhan terhadap aturan

• Perbedaan kepentingan, nilai, atau tujuan.

• Keterbatasan sumber daya

• Kesamaan tujuan dan nilai

Salah satu tanda awal terjadinya konflik adalah?

• Keterbukaan komunikasi

• Kedamaian dan harmoni

• Kesepakatan bersama

• Perbedaan pendapat atau kepentingan.

Strategi yang tepat untuk mengatasi konflik adalah?

• Menggunakan kekerasan untuk menyelesaikan masalah

• Komunikasi terbuka dan mediasi.

• Menghindari pembicaraan tentang masalah

• Membiarkan konflik berlarut-larut tanpa solusi

Apa yang harus dilakukan saat menghadapi konflik?

• Abaikan masalah dan berharap itu hilang

• Bertindak agresif untuk menunjukkan kekuatan

• Menyalahkan orang lain tanpa mencari solusi

• Dengarkan, komunikasikan, cari solusi, dan evaluasi hasil.

Mengapa penting untuk mengidentifikasi potensi konflik?

• Untuk mencegah masalah yang lebih besar dan menjaga hubungan baik.

• Untuk mengabaikan masalah yang ada dan berharap semuanya baik-baik saja.

• Untuk memperburuk situasi dan menciptakan lebih banyak konflik.

• Untuk meningkatkan ketegangan antara pihak-pihak yang terlibat.

Salah satu cara untuk mencegah konflik adalah?

• Menetapkan aturan yang ketat tanpa diskusi.

• Meningkatkan ketegangan antar pihak.

• Komunikasi yang efektif dan terbuka.

• Menghindari semua komunikasi.

Apa yang dimaksud dengan mediasi dalam konteks konflik?

• Mediasi adalah proses di mana pihak ketiga yang netral membantu pihak-pihak yang berkonflik untuk mencapai kesepakatan.

• Mediasi adalah cara untuk mengabaikan konflik dan membiarkannya berlanjut.

• Mediasi adalah proses di mana pihak yang berkonflik harus mengikuti keputusan pihak ketiga tanpa diskusi.

• Mediasi adalah proses di mana pihak-pihak yang berkonflik saling menyerang satu sama lain.

Konflik yang tidak diatasi dapat mengakibatkan?

• Ketegangan, kerusakan hubungan, dan potensi kekerasan.

• Kedamaian dan harmoni

• Peningkatan kerjasama

• Peningkatan produktivitas

Apa peran komunikasi dalam mengatasi konflik?

• Komunikasi membantu memperjelas perbedaan dan mencari solusi dalam konflik.

• Komunikasi memperburuk situasi dan menambah ketegangan.

• Komunikasi hanya penting dalam hubungan yang baik.

• Komunikasi tidak berpengaruh pada penyelesaian konflik.