BPP4014 staf pentadbiran

Apakah yang dimaksudkan dengan polisi organisasi?

• Garis panduan yang mengawal tindakan pekerja

• Peraturan khas untuk pekerja tertentu

• Perintah mahkamah mengenai pekerja

• Dasar luar negara mengenai pekerjaan

• Mengapakah prosedur organisasi penting dalam pentadbiran staf?

• Memastikan pekerja mendapat gaji tinggi

• Membantu organisasi beroperasi dengan lancar dan cekap

• Menyekat hak pekerja dalam organisasi

• Meningkatkan kos operasi syarikat

Dokumen apakah yang biasanya menyenaraikan polisi dan prosedur organisasi?

• Buku panduan pekerja

• Surat penamatan kerja

• Borang permohonan kerja

• Laporan tahunan

Siapakah yang bertanggungjawab untuk memastikan polisi organisasi dipatuhi?

• Hanya ketua jabatan

• Pekerja kontrak sahaja

• Pelanggan syarikat

• Semua pekerja

Polisi organisasi boleh membantu dalam aspek berikut kecuali:

• Mengurus disiplin pekerja

• Menetapkan waktu kerja

• Mengawal urusan peribadi pekerja

• Memberikan garis panduan berkaitan cuti

Akta manakah yang berkaitan dengan perlindungan hak pekerja di Malaysia?

• Akta Pendidikan 1996

• Akta Keselamatan Sosial Pekerja 1969

• Akta Perbankan 1989

• Akta Alam Sekitar 1974

Akta Pekerjaan 1955 mengawal selia perkara berikut kecuali:

• Gaji minimum

• Waktu kerja

• Cuti tahunan

• Polisi perbankan

Apakah tujuan Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 1994?

• Melindungi pekerja daripada risiko keselamatan di tempat kerja

• Memberi pekerja hak untuk memecat majikan

• Menetapkan had umur persaraan pekerja

• Menyediakan skim insurans pekerja

Akta Pekerja 1955 hanya terpakai kepada pekerja di:

• Sektor swasta dan awam

• Sektor swasta sahaja

• Sektor awam sahaja

• Sektor perhotelan sahaja

Jabatan apakah yang bertanggungjawab menguatkuasakan undang-undang buruh di Malaysia?

• Jabatan Pendaftaran Negara

• Jabatan Pengangkutan Jalan

• Jabatan Kastam Diraja Malaysia

• Jabatan Tenaga Kerja