QUIERO CONOCERLOS

¿Qué proceso ocurre cuando una planta convierte la luz solar en energía?

• a) Respiración celular
  

• c) Fermentación

• b) Fotosíntesis

• d) Mitosis

¿Qué país es conocido como "la tierra de los faraones"?

• a) Grecia

• b) Egipto

• c) Roma

• d) China

1. ¿Cuál fue el principal sistema de gobierno del Imperio Inca?

• A) Monarquía absoluta
  

• B) Teocracia
  

• C) República
  

• D) Democracia

  
  

5. ¿Qué cultura construyó la ciudad de Chan Chan, la más grande de adobe del mundo?

• A) Nazca
  

• B) Chimú
  

• C) Moche
  

• D) Wari

  
  

10. ¿Qué es el Día del Maestro en el Perú?
(no olviden mi regalo :) )

• A) 28 de julio
  

• B) 6 de julio
  

• C) 1 de mayo
  

• D) 12 de octubre

  
  

El ministro de Educación del Perú en 2025 es

Un compañero de tu equipo, Carlos, está atrasado en su parte de un proyecto grupal. Tiene dificultades para organizar su tiempo y se muestra estresado. ¿Qué acción sería más efectiva para apoyarlo?

• A) Ignorar su situación y enfocarte en tu parte del proyecto.
  

• C) Criticarlo frente al equipo por su falta de responsabilidad.
  

• B) Ofrecerle ayuda práctica: dividir tareas o enseñarle técnicas de gestión del tiempo.
  

• D) Pedirle que renuncie al proyecto para no afectar al grupo.

  
  

Durante una reunión, María propone una idea innovadora, pero el líder del equipo la rechaza sin explicación. María se siente desanimada y deja de participar. ¿Cómo debes actuar para apoyarla?

• A) Ignorar su silencio y seguir con la reunión.
  

• B) Preguntarle en privado si necesita ayuda para replantear su idea.
  

• C) Criticar al líder por su falta de apertura.
  

• D) Presionarla para que siga participando aunque no quiera.

  
  

El equipo enfrenta un conflicto por diferencias en prioridades. Juan y Luis discuten constantemente, afectando el ambiente laboral.

¿Qué estrategia sería más efectiva para apoyar la resolución?

• A) Evitar mencionar el conflicto para no generar más tensión.

• C) Apoyar solo a Juan o Luis, según tu opinión.
  

• D) Reportar el conflicto a un superior sin intentar resolverlo.

  
  

• B) Proponer una mediación neutral donde ambos expresen sus perspectivas.
  

Un nuevo integrante, Ana, se une al equipo. Es tímida y no conoce las dinámicas del grupo.

¿Cómo apoyar su integración?

• A) Dejar que se adapte sola para no interferir.
  

• B) Asignarle una tarea simple y ofrecer retroalimentación positiva.
  

• C) Excluir sus ideas por falta de experiencia.
  

• D) Presionarla para que participe inmediatamente.