Soalan Objektif MySPIKE

Apakah MySPIKE?

• Sistem e-pembelajaran

• Sistem pelaporan industri

• Sistem Penilaian Integrasi Kemahiran Employability

• Sistem pinjaman pelajar

Siapakah pengguna utama MySPIKE?

• Pelajar sekolah menengah

• Pelatih TVET dan pegawai penilai

• Pegawai kerajaan

• Ibu bapa

Apakah tujuan utama MySPIKE digunakan dalam sistem latihan TVET?

• Untuk membuat permohonan kolej

• Untuk menilai kemajuan akademik sahaja

• Untuk merekod dan menilai pencapaian kemahiran employability pelajar

• Untuk urus jadual kelas

Antara berikut, yang manakah *bukan* komponen dalam MySPIKE?

• Profil Pelatih

• Komponen Soft Skills

• Sistem Gaji

• Laporan Penilaian

Siapakah yang bertanggungjawab membuat penilaian dalam MySPIKE?

• Pensyarah sahaja

• Pelatih itu sendiri

• Pegawai Penilai yang dilantik

• Ketua Jabatan

Dalam MySPIKE, pelatih dinilai berdasarkan apa?

• Umur dan jantina

• Kemahiran teknikal sahaja

• Core Abilities dan Employability Skills

• Keputusan peperiksaan akhir

Apakah kelebihan utama penggunaan MySPIKE kepada pelatih?

• Mendapat elaun lebih

• Dapat cuti tambahan

• Dapat melihat prestasi kemahiran mereka secara jelas dan teratur

• Automatik lulus latihan industri

Bila sepatutnya penilaian dalam MySPIKE dilakukan?

• Hanya di akhir semester

• Bila pelatih minta

• Secara berperingkat sepanjang tempoh latihan

• Setiap hari

MySPIKE boleh membantu majikan dengan cara...?

• Memberi diskaun gaji

• Menyediakan senarai calon berdasarkan kemahiran sebenar

• Menggantikan temuduga

• Mengira OT pekerja

Antara berikut, yang manakah mencerminkan penggunaan MySPIKE yang berkesan?

• Isi bila nak grad je

• Pegawai Penilai update tanpa semak

• Pelatih dan Penilai bekerjasama sepanjang latihan

• Hanya pelatih yang guna