ADMINISTRASI PERUSAHAAN NEGARA II K

ADMINISTRASI PERUSAHAAN NEGARA II K

1st Grade

15 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Penerapan Pelayanan usaha

Penerapan Pelayanan usaha

1st Grade

17 Qs

BHS.INDONESIA

BHS.INDONESIA

1st - 5th Grade

15 Qs

Ilmu Pengetahuan Sosial

Ilmu Pengetahuan Sosial

1st - 5th Grade

10 Qs

SASTRA INDONESIA XI

SASTRA INDONESIA XI

1st Grade

20 Qs

informatika: analisis data

informatika: analisis data

1st Grade

20 Qs

Pandanwangi1,5b,Cahaya

Pandanwangi1,5b,Cahaya

1st - 5th Grade

10 Qs

Desk Clear screen

Desk Clear screen

1st Grade

10 Qs

Media Digital 11 ULP

Media Digital 11 ULP

1st Grade

10 Qs

ADMINISTRASI PERUSAHAAN NEGARA II K

ADMINISTRASI PERUSAHAAN NEGARA II K

Assessment

Quiz

Others

1st Grade

Easy

Created by

Suci Rahmadani

Used 1+ times

FREE Resource

15 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

1. Apa istilah yang paling tepat untuk menggambarkan proses menata ulang cara kerja BUMN agar lebih sehat secara keuangan, efisien dalam operasional, dan menguntungkan secara bisnis?

A. Nasionalisasi

B. Restrukturisasi

C. Privatisasi

D. Modernisasi

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

2.. Mengapa efisiensi menjadi kunci dalam restrukturisasi BUMN?

A. Karena efisiensi hanya menguntungkan manajer

B. Karena efisiensi dapat memperkecil peluang inovasi

C. Karena efisiensi membantu mengurangi biaya dan meningkatkan daya saing

D. Karena efisiensi membuat perusahaan kehilangan pekerja

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

  1. 3. Jika sebuah BUMN direstrukturisasi dan melakukan digitalisasi proses bisnis, maka dampak positif yang paling mungkin terjadi adalah

A. Peningkatan transparansi dan efektivitas operasional

B. PHK besar-besaran tanpa alasan jelas

C. Pengurangan pelayanan kepada masyarakat

D. Penutupan seluruh kantor cabang

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

4. Dalam konteks etika publik, restrukturisasi BUMN harus dilakukan dengan prinsip akuntabilitas. Hal ini berarti

A. Pemerintah bebas mengatur tanpa pertanggungjawaban

B. Seluruh keputusan dijaga agar tidak diketahui publik

C. Akuntabilitas hanya untuk BUMN yang untung

D. Setiap kebijakan harus dapat dipertanggungjawabkan secara terbuka dan transparan

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

  1. Dalam proses restrukturisasi BUMN, mengganti pimpinan yang tidak berkompeten dianggap penting karena

A. Agar pemimpin lama bisa menikmati masa pensiun lebih cepat

B. Kepemimpinan yang lemah dapat menghambat transformasi dan inovasi

C. Setiap pergantian pemimpin otomatis meningkatkan keuntungan

D. Pemimpin baru bisa menghapus utang perusahaan secara langsung

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

  1. Menyusun ulang struktur organisasi dalam BUMN biasanya bertujuan untuk

A. Menambah jabatan dan birokrasi agar terlihat penting

B. Membuat alur kerja menjadi lebih rumit dan hierarkis

C. Menyederhanakan proses kerja dan mempercepat pengambilan keputusan

D. Menghapus semua fungsi kontrol internal

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 5 pts

  1. Jika seorang pimpinan BUMN mempertahankan struktur organisasi yang tidak efisien dan membuat keputusan secara sepihak tanpa

    data maka dampak yang paling mungkin terjadi adalah

A. Perusahaan menjadi lebih inovatif

B. Kepercayaan publik meningkat

C. Kinerja BUMN stagnan bahkan menurun

D. Semua pegawai akan termotivasi bekerja lebih keras

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?