แบบทดสอบการจัดองค์การ

เพื่อแสวงหาผลกำไร

เพื่อการกุศล

เพื่อความรวดเร็ว

เพื่อประโยชน์ของสมาชิก

ขจัดข้อขัดแย้งในหน้าที่การงาน

เพื่อให้มีข้อมูลในการตัดสินใจด้านการบริหาร

ช่วยให้ผู้ที่ทำงานในองค์การรู้หน้าที่ของการทำงาน

เกิดปัญหาการทำงานยุ่งยากและซับซ้อนขึ้น

การแบ่งงาน

กำหนดหน้าที่

ช่วงการควบคุม

กำหนดหน่วยงาน

โครงสร้างแบบง่าย

โครงสร้างองค์การตามผลิตภัณฑ์

โครงสร้างตามหน้าที่

โครงสร้างองค์การแบบแมทริกซ์

โครงสร้างแบบง่าย

โครงสร้างองค์การตามผลิตภัณฑ์

โครงสร้างตามหน้าที่

โครงสร้างองค์การแบบแมทริกซ์

สั่งการกำหนดนโยบายหน่วยงาน

วิเคราะห์งานและจัดระเบียบพนักงาน

ตรวจสอบชิ้นงานที่ผลิตออกมา

ดูแลความเรียบร้อย

เพื่อให้เกิดประสิทธิผล

ประสิทธิภาพ

ประหยัด

เกียรติยศ

คน

งาน

วัสดุอุปกรณ์

เครื่องจักร

รถยนต์

เงิน

งาน

ตำแหน่ง

ความสำเร็จในความสามารถใช้ทรัพยากรได้อย่างเต็มที่

ความสำเร็จในความสามารถดำเนินงานกิจการให้บรรลุเป้าหมายที่กำหนดไว้

การเปรียบเทียบการใช้ทรัพยากรกับผลของงานที่ทำอยู่ปัจจุบัน

การเปรียบเทียบความสำเร็จในการใช้ทรัพยากรกับผลสำเร็จของงานตามเป้าหมายขององค์การ