
Quiz sobre Aprendizagem e Deveres
Quiz
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Education
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Professional Development
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Practice Problem
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Easy
Robert Eduardo
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30 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Qual dos seguintes métodos de aprendizagem é mais eficaz para fixar conteúdos a longo prazo?
Apenas leitura do material
Prática ativa e revisão espaçada
Memorizar na véspera da prova
Ouvir música enquanto estuda
Copiar o conteúdo várias vezes
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Por que a disciplina é importante no processo de aprendizagem?
Porque permite decorar mais rápido
Porque ajuda a manter uma rotina de estudos e alcançar objetivos
Porque evita qualquer tipo de erro
Porque elimina a necessidade de professores
Porque garante notas altas automaticamente
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Qual das alternativas abaixo NÃO é considerada uma técnica de estudo eficaz?
Resumos e mapas mentais
Leituras ativas com perguntas
Revisão periódica
Procrastinação
Prática de exercícios
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
A avaliação do desempenho do aprendiz serve principalmente para:
Punir erros cometidos
Medir o progresso e identificar pontos de melhoria
Substituir o ensino prático
Reduzir a carga horária
Aumentar a pressão sobre o aprendiz
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Entre as responsabilidades do aprendiz, destaca-se:
Chegar atrasado frequentemente
Cumprir as tarefas e buscar aprendizado contínuo
Ignorar orientações dos supervisores
Faltar sem justificativa
Não participar das atividades propostas
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Um ambiente de aprendizagem adequado deve ser:
Barulhento e desorganizado
Silencioso, organizado e confortável
Cheio de distrações
Sem iluminação
Com acesso restrito a materiais
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Sobre os deveres do aprendiz com a empresa, é correto afirmar que:
O aprendiz pode faltar sem avisar
O aprendiz deve respeitar as normas e contribuir para o ambiente de trabalho
O aprendiz não precisa cumprir horários
O aprendiz pode desobedecer superiores
O aprendiz não precisa se esforçar
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