Ujian Tengah Semester Manajemen Industri

Pilih satu jawaban yang paling benar. Efisiensi dapat diartikan sebagai ....

• Perumusan rencana awal organisasi

• Memperoleh output terbesar dengan input terkecil

• Menghindari masalah yang akan menimbulkan kerugian

• Penyelesaian kegiatan sehingga sasaran organisasi tercapai

• Penyelesaian tugas dan tanggung jawab

Pilih satu jawaban yang paling benar. Efektivitas dapat diartikan sebagai ....

• Perumusan rencana awal organisasi

• Memperoleh output terbesar dengan input terkecil

• Menghindari masalah yang akan menimbulkan kerugian

• Penyelesaian tugas dan tanggung jawab

• Penyelesaian kegiatan sehingga sasaran organisasi tercapai

Pilih satu jawaban yang paling benar. Yang merupakan pengertian manajemen dibawa ini adalah ....

• Manajemen sebagai suatu kolektivitas manusia

• Manajemen sebagai Disiplin

• Manajemen sebagai Perencanaan

• Manajemen sebagai lingkungan

• Manajemen sebagai kontrol

Pilih satu jawaban yang paling benar. Yang tidak termasuk prinsip manajemen adalah ...

• Perencanaan

• Mengorganisasikan

• Pengarahan

• Pengendalian

• Pengambilan keputusan

Pilih satu jawaban yang paling benar. Fungsi manajemen untuk menggerakkan orang-orang untuk bekerja sesuai dengan tujuan yang telah ditetapkan adalah ...

• Planning

• Organizing

• Actuating

• Controlling

• Directing

Pilih satu jawaban yang paling benar. Menetapkan seseorang untuk menempati suatu jabatan dalam organisasi dengan memegang prinsip “the right man on right place” merupakan pelaksanaan fungsi ...

• Planing

• Organizing

• Actuating

• Motivating

• controlling

Pilih satu jawaban yang paling benar. Perencanaan dirumuskan pada jenjang ...

• Top Level

• Middle Level

• First Level

• Specialist

• Karyawan

Pilih satu jawaban yang paling benar. Pengorganisasian dirumuskan pada jenjang ...

• Top Level

• Middle Level

• First Level

• Specialist

• Karyawan

Pilih satu jawaban yang paling benar. Pengarahan dirumuskan pada jenjang ...

• Top Level

• Middle Level

• First Level

• Specialist

• karyawan

Pilih satu jawaban yang paling benar. Teori motivasi yang mendasarkan pendekatannya atas faktor-faktor kebutuhan dan kepuasan individu yang menyebabkannya bertindak dan berperilaku dengan cara tertentu disebut dengan teori ...

• Teori Klasik

• Teori Tujuan

• Teori Kepuasan

• Teori Proses

• Teori Pengukuran