Budaya 5R dan Penerapannya

Apa saja konsekuensi yang mungkin terjadi jika budaya 5R tidak diterapkan di lingkungan kerja?

• Lingkungan kerja menjadi lebih bersih dan teratur.

• Peralatan kerja selalu dalam kondisi optimal.

• Sulit menemukan barang yang diperlukan dan risiko kecelakaan meningkat.

• Produktivitas karyawan meningkat.

Apa yang dimaksud dengan Budaya 5R?

• Budaya kerja yang berfokus pada peningkatan keuntungan.

• Budaya kerja yang bertujuan membangun kebiasaan Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, dan Rajin.

• Budaya kerja yang hanya diterapkan di lingkungan kantor.

• Budaya kerja yang hanya berfokus pada kebersihan.

Apa arti dari "Ringkas" dalam Budaya 5R?

• Membersihkan tempat kerja secara teratur.

• Menata letak peralatan kerja dengan rapi.

• Memisahkan barang yang diperlukan dari yang tidak diperlukan.

• Memelihara fasilitas tempat kerja.

Apa arti dari "Rapi" dalam Budaya 5R?

• Membuang semua barang yang tidak terpakai.

• Menata letak peralatan dan perlengkapan kerja agar mudah ditemukan.

• Membersihkan debu dan kotoran dari mesin.

• Membiasakan diri untuk bekerja sesuai prosedur.

Apa arti dari "Resik" dalam Budaya 5R?

• Membuat daftar inventaris barang.

• Memastikan semua dokumen tersimpan dengan aman.

• Membersihkan tempat kerja, mesin, dan peralatan secara teratur.

• Mengurangi jumlah barang yang disimpan.

Tiga R pertama yang perlu dibangun terlebih dahulu dalam Budaya 5R adalah...

• Rawat, Rajin, Resik.

• Ringkas, Rapi, Resik.

• Rapi, Rawat, Rajin.

• Resik, Ringkas, Rajin.

Apa arti dari "Rawat" dalam Budaya 5R?

• Meningkatkan kesadaran diri akan kebersihan.

• Memelihara fasilitas, mesin, dan peralatan agar tetap optimal.

• Mencatat semua kerusakan yang terjadi.

• Melakukan inspeksi mendadak.

Apa arti dari "Rajin" dalam Budaya 5R?

• Meningkatkan kesadaran diri dan membiasakan perilaku sesuai budaya 5R.

• Hanya membersihkan saat ada inspeksi.

• Menyimpan barang hanya jika diperlukan.

• Melakukan perbaikan kecil secara mandiri.

Apa manfaat penerapan Budaya 5R dalam aspek Keselamatan (Safety) dan Kualitas (Quality)?

• Mengurangi inventori dan menghilangkan pemborosan.

• Menghilangkan potensi kecelakaan kerja (Zero Accident) dan mencegah mesin tidak lekas rusak (Zero Defect).

• Meningkatkan disiplin dan meminimalisir penyebab pencemaran.

• Menghilangkan keterlambatan proses dan mengurangi komplain.

Apa yang menjadi kunci keberhasilan penerapan Budaya 5R?

• Hanya bergantung pada manajemen puncak.

• Partisipasi dan kontribusi setiap insan di semua level dan area.

• Penggunaan teknologi canggih.

• Anggaran yang besar untuk kebersihan.