NEW
Font size
S
M
L
XL
WorksheetsVõti Tulevikku
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
Name
Class
Date
1.
Millise lepinguga saab sõlmida töösuhte?
a)
Tööleping, töövõtuleping, käsundusleping
b)
Nõusoleku vorm
c)
Koostöölepe
d)
Lühiajalisel töötamisel ei pea lepingut sõlmima
2.
Mis ei pea olema kirjas töölepingus?
a)
Töötasu
b)
Omandatud haridustase
c)
Puhkuse pikkus
d)
Töö asukoht
3.
Tasuta proovipäev võib olla?
a)
Ainult täiskasvanud töötajal
b)
Ainult töötukassas registreeritud töötul
c)
Max 4 tundi pikk
d)
Terve tööpäeva pikkune
4.
Mis on riiklik miinimum tunni- ja kuutasu aastal 2017?
a)
2,54 eur/h ja 390 eur/kuus
b)
2,78 eur/h ja 470 eur/kuus
c)
2,34 eur/h ja 430 eur/kuus
d)
3,5 eur/h ja 592 eur/kuus
5.
Kui lepingupooli nimetatakse töövõtjaks ja tellijaks, siis on tegemist?
a)
Töölepinguga
b)
Käsunduslepinguga
c)
Töövõtulepinguga
d)
Vabatahtliku lepinguga
6.
Sõlmides käsundus- või töövõtulepingu on õigus igaaastasele tasulisele puhkusele?
a)
Jah
b)
Ei
7.
Õppepuhkus on kui pikk?
a)
20 päeva keskmise tasuga, lõpetamise aastal lisaks 15 päeva tasuga
b)
8 päeva keskmise tasuga ja 8 päeva tasustamata
c)
30 päeva tasustamata
d)
15 päeva tasustatud
8.
Iga töötatud 8 tunni kohta on töötajal õigus puhkepausile, kui kaua?
a)
15 min
b)
30 min
c)
60 min
d)
75 min
9.
Tööandja on kohustatud maksma lisatasu kui töötaja töötab
a)
ööajal
b)
õhtul
c)
nädalavahetusel
10.
Lepingu ülesütlemise etteteatamise aeg katseajal on...
a)
30 päeva
b)
15 päeva
c)
7 päeva
d)
2 päeva
Reset
