Worksheetsالاختيار والتعيين
Total questions: 6
Worksheet time: 3mins
من المسؤول عن عملية الاختيار في المنظمات؟
إدارة الجمعية
إدارة المدرسة
إدارة الموارد البشرية
ما هي المؤشرات التي تستخدمها المنظمات للحكم على دقة العملية ؟
مدى كفاءة الفرد في أداء عمله
مدى نجاح الفرد في الاستماع إلى مرؤوسيه
الراتب الذي يتطلبه الموظف
ما هي المعايير المستخدمة لمعرفة مدى صلاحية اختيار المتقدمين للتعيين؟
الموضوعية
قانونية
الثقة
المعرفة السابقة
التزكية
هناك نوعان من المقابلات
1- المقابلات المبدئية
2- المقابلات التي تحدث بعد عملية الاختيار
صح
خطأ
:تحدث في مرحلة الاختيار
حالما يتخذ قرار بتشغيل شخص ما يجب أن يتصل لمراجعة متطلبات الوظيفة، الأجور، ساعات العمل، فترة التجربة
صح
خطأ
ماهي المشاكل التى تواجه عملية الاختيار والتعيين؟
غياب دور إدارة الموارد البشرية في المنظمة وغياب استراتيجية واضحة لها يجعل عملية الاختيار والتعين بأطر غير واضحة وعشوائية في بعض الأحيان
ضعف عمليات التحليل الوظيفي بشقيها الوصف الوظيفي والتحديـاينعكس على عدم دقة تحديد متطلبات الوظيفة ووظائف شاغلهــا
معدل الدوران العمل
تخفيض التكاليف بسبب عدم دقة إجراءات التوظيف واستنفاذها لوقت طويل
