Selain memberikan memberikan pujian kepada Pak Santoso seorang staf administrasi yang selalu datang awal dan tidak pernah terlambat serta memberikan hadiah kecil berupa jam tangan. Pemberian hadiah tersebut juga disampaikan pada saat apel pagi di depan karyawan yang lain. Dalam hal ini Pak Budi memberikan reward yaitu …

Pujian yang diberikan oleh Pak Budi sangat membuat Pak Santoso sangat senang. Apalagi disampaikan di depan rekan-rekan yang lain. Dia semakin ingin melakukan pekerjaan dengan lebih baik lagi. Rekan Pak Santoso pun tidak mau kalah dan ingin mendapat perlakuan yang sama dan berusaha bekerja dengan lebih baik lagi. Pujian yang diberikan Pak Budi berguna untuk …

Pak Budi memanggil Pak Samsul ke ruangannya. Pak Budi menyampaikan ketidakpuasannya terhadap kinerjanya. Pak Budi meminta agar Pak Samsul untuk memperbaiki kinerjanya agar lebih baik lagi. Hal-hal yang dilakukan pak Budi merupakan…

Pak Samsul merasa senang dipanggil Pak Budi ke ruangannya meskipun beliau menyampaikan ketidakpuasan terhadap kinerjanya. Sekarang dia menjadi semakin semangat bekerja agar kinerjanya dapat membaik. Hal yang dilakukan pak Budi memiliki dampak …

Sudah 30 tahun Pak Azis mengabdi di PT. Surga. Meskipun selama perjalanan karirnya banyak perusahaan yang memintanya dengan gaji yang lebih besar, namun Pak Azis tetap pada pendiriannya untuk tetap bekerja disana. Yang dilakukan Pak Azis merupakan bentuk …

Selama 30 tahun mengabdi, Pak Azis merasa senang dengan kondisi ruang kerja. Seluruh karyawan merasa seperti bagian keluarga sehingga suasana kerja sangat penuh dengan kekeluargaan. Kondisi inilah yang menyebabkan Pak Azis bertahan di PT. Surga. Hal ini merupakan …

Pak Azis menerima berbagai macam fasilitas diantara Gaji pokok, tunjangan, uang transport, uang makan, kesehatan serta tunjangan hari tua dari PT. Surga. Hal ini merupakan …

Pak Azis menerima berbagai macam fasilitas diantara Gaji pokok, tunjangan, uang transport, uang makan, kesehatan serta tunjangan hari tua dari PT. Surga. Suasana kerja yang nyaman dan hangat semakin meningkatkan kinerjanya, ditambah para pemimpin perusahaan memperlakukan semua karyawannya dengan sangat baik, meskipun Pak azis hanya seorang cleaning service. Hal yang diterima pak Azis berdampak pada…

Pak Azis menerima berbagai macam fasilitas diantara Gaji pokok, tunjangan, uang transport, uang makan, kesehatan serta tunjangan hari tua dari PT. Surga. Suasana kerja yang nyaman dan hangat semakin meningkatkan kinerjanya, ditambah para pemimpin perusahaan memperlakukan semua karyawannya dengan sangat baik, meskipun Pak azis hanya seorang cleaning service. Hal yang diterima pak Azis merupakan …