NEW
Font size
WorksheetsPrawo pracy
Total questions: 15
Worksheet time: 7mins
Umowę na czas określony zawiera się na
31 miesięcy
3 miesiące
33 miesiące
6 miesięcy
Do kar porządkowych nie zaliczamy
grzywny
upomnienia
nagany
wypowiedzenia
Odpowiedzialność materialna to
odpowiedzialność pracownika za szkodę na majątku pracodawcy, z tytułu niewykonania lub nienależytego wykonania obowiązków pracowniczych.
ogół sankcji osobistych i majątkowych za nieprzestrzegania porządku i organizacji pracy, przepisów BHP, ppoż oraz innych obowiązków
ogół sankcji za szkodę na majątku osobistym pracodawcy
odpowiedzialność pracodawcy za szkodę na majątku pracownika, z tytułu niewykonania lub nienależytego wykonania obowiązków pracowniczych.
Ile przysługuje urlopu wypoczynkowego?
Kasia ukończyła LO, później studia wyższe, pracuje 3 lata
20 dni
26 dni
13 dni
10 dni
Który z urlopów pracowniczych jest coroczny?
szkoleniowy
wypoczynkowy
bezpłatny
okolicznościowy
Jaki to urlop?
Wymiar 32 lub 34 tyg.
macierzyński
rodzicielski
wychowawczy
ojcowski
Rodząc dwoje dzieci w jednym porodzie, matka może liczyć na urlop macierzyński w wymiarze
32 tyg.
31 tyg.
33 tyg.
34 tyg.
Z tytułu śmierci członka rodziny należy się
urlop na żądanie
urlop okolicznościowy
urlop wypoczynkowy
urlop bezpłatny
Za jedno przewinienie (nieprzestrzeganie przepisów BHP) pracownik może otrzymać karę porządkową w wysokości
nie więcej niż jedna dniówka
równo jedna dniówka
1/10 wynagrodzenia
nie więcej niż 100 zł
Za zniszczenie mienia powierzonego pracownik odpowiada
do wysokości trzech miesięcznych wynagrodzeń
do pełnej wysokości szkody
do wysokości sześciu miesięcznych wynagrodzeń
tylko w minimalnej wysokości
Jaki to system pracy?
polega na wydłużaniu czasu pracy w danym dniu czy tygodniu, na rzecz skrócenia czasu pracy w innym dniu lub tygodniu albo udzieleniu dni wolnych od pracy.
równoważny
w ruchu ciągłym
skróconego czasu pracy
przerywany
Osoba rozpoczynająca po raz pierwszy pracę otrzyma urlop wypoczynkowy po przepracowaniu 1 miesiąca w wymiarze
20 dni
26 dni
1,66 dnia
2,16 dnia
Pracownikowi, który pracuje więcej niż 6 godz. przysługuje przerwa w wymiarze
10 min.
5 min.
15 min.
20 min.
Dla ojca przysługuje urlop
macierzyński, rodzicielski, wychowawczy i ojcowski
wychowawczy i ojcowski
rodzicielski, wychowawczy i ojcowski
tylko ojcowski
Urlopem bezpłatnym jest
rodzicielski
okolicznościowy
na żądanie
ojcowski
wychowawczy
