wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Penilaian kefahaman peserta tentang Budaya Korporat dan Nilai-Nilai Murni KKM

Total questions: 20

Worksheet time: 11mins

Name
Class
Date
1.

Visi Budaya Korporat KKM adalah mengembleng tenaga ke arah kesihatan yang lebih...

a)

Maju

b)

Sihat

c)

Baik

d)

Dinamik

2.

Tiga elemen dalam Budaya Korporat KKM mengikut turutan

a)

Penyayang, Kerja berpasukan Profesionalisma

b)

Profesionalisma Kerja Berpasukan Penyayang

c)

Kerja Berpasukan Penyayang Profesionalisma

d)

Penyayang Profesionalisma Kerja Berpasukan

3.

Tajuk lagu Budaya Korporat KKM

a)

Kami sedia Berkorban

b)

Kami mahu membantu

c)

Kami ikhlas membantu

d)

Kami sedia membantu

4.

Lagu Budaya Korporat dihasilkan oleh

a)

Habsah Hassan

b)

Lokman S

c)

Fauzi Marzuki

d)

Dato S.Jibeng

5.

Lirik lagu Budaya Korporat KKM dicipta oleh

a)

S. Jibeng

b)

Amin Shah

c)

Ali Marzuki

d)

Habsah Hassan

6.

Taraf dan etika kerja adalah elemen yang terdapat pada

a)

Kerja berpasukan

b)

Penyayang

c)

Profesionalisma

d)

Semua di atas

7.

Amalkan etika sosial adalah elemen dalam

a)

Kerja Berpasukan

b)

Penyayang

c)

Profesionalisma

d)

Penyayang dan Profesionalisma

8.

Kreativiti dan inovasi adalah elemen bagi

a)

Penyayang

b)

Kerja Berpasukan

c)

Profesionalisma

d)

Semua di atas

9.

Hormati rahsia dan privasi orang lain adalah elemen dalam

a)

Budaya Kerja Penyayang

b)

Kerja Kelas Pertama

c)

Profesionalisma

d)

Perkhidmatan Penyayang

10.

Perasaan kekitaan adalah merujuk kepada perasaan kita kepada pesakit

a)

Betul

b)

Salah

11.

Nilai-nilai murni dalam amalan harian boleh memertabatkan lagi Budaya Korporat KKM

a)

Betul

b)

Salah

c)

Tidak Berkaitan

d)

Tidak dipengaruhi

12.

Pemakaian lencana Budaya Korporat KKM adalah merupakan satu kaedah Kempen kesedaran kepada anggota

a)

Salah

b)

Betul

13.

Tangan dalam Logo Budaya Korporat KKM mengambarkan

a)

Melambangkan keikhlasan dan kesudian untuk

menolong

b)

Melambangkan keikhlasan dan kesudian untuk

mengankat

c)

Melambangkan keikhlasan dan kesudian untuk

turut serta

d)

Melambangkan keikhlasan dan kesudian untuk

mendengar

14.

Hati berwarna merah adalah melambangkan

a)

Melambangkan semangat dan komitmen anggota KKM

untuk meningkatkan kualiti perkhidmatan

b)

Melambangkan semangat anggota KKM

untuk meningkatkan mutu perkhidamatan yang terbaik

c)

Melambangkan semangat dan komitmen anggota KKM

untuk meningkatkan mutu perkhidmatan yang bertaraf tinggi

d)

Melambangkan semangat dan komitmen anggota KKM

untuk meningkatkan mutu perkhidamatan

15.

SENTUHAN DI HATI bermaksud

a)

Melambangkan kelembutan, kemesraan dan

keprihatinan semasa berkhidmat

b)

Melambangkan kelembutan, kemesraan dan

keprihatinan anggota yang bertugas

c)

Melambangkan kelembutan, kemesraan dan

keprihatinan semasa menjalankan tugas

d)

Melambangkan kelembutan, kemesraan dan

keprihatinan pegawai bertugas

16.

Memarahi pesakit yang melakukan kesalahan semasa mengambil rawatan adalah sesuai dan wajar

a)

Betul

b)

Salah

17.

Warga kerja dihormati, pesakit disanjungi adalah prinsip yang ingin dicapai melalui Budaya Korporat KKM

a)

Salah

b)

Betul

18.

Amalan nilai murni tidak mendokong prinsip dan matlamat Budaya Korporat KKM

a)

Salah

b)

Betul

19.

LATAR BELAKANG PUTIH

a)

Melambangkan kepentingan, kebersihan, keikhlasan

dan kesungguhan anggota KKM menjalankan tugas

b)

Melambangkan kepentingan, kebersihan, keikhlasan

dan kesungguhan anggota KKM melakukan kerja

c)

Melambangkan kepentingan, kebersihan, keikhlasan

dan kesungguhan anggota KKM memikul amanah

d)

Melambangkan kepentingan, kebersihan, keikhlasan

dan kesungguhan anggota KKM memajukan perkhidmatan

20.

Lagu Budaya Korporat KKM dinyanyikan bertujuan untuk membangkitkan semangat anggota untuk terus berkhidmat dengan cemerlang

a)

Betul

b)

Salah