WorksheetsIMPACTFUL LEADERSHIP
Total questions: 15
Worksheet time: 15mins
Salah satu dibawah ini yang merupakan perilaku pemimpin yang jelas sekali terlihat melakukan proses Leading adalah. .
Menjadwalkan meeting dengan direksi
Mendengarkan curhat bawahan mengenai masalah pribadi
Mengecek hasil bobokan apakah rapih sesuai sebagaimana mestinya
Menganalisa tambahan biaya yang mungkin diperlukan 2 bulan kedepan
Dibawah ini bukan merupakan karakteristik dari tipe Stabil (S) yaitu…
Pendengar yang baik
Konsisten dalam pekerjaan
Menunjukkan kesabaran
Semangat karena persaingan
Salah satu teknik persuasi dalam berkomunikasi asertif dikenal dengan sebutan
PRES Model
Directional speaking
Passive to agresive
STAR Theory
SBIN memiliki kepanjangan yaitu
Skill, Belief, Interaction, Neutral
Situation, Behavior, Impact, Next step
Situasi, Bahasa, Ide, Niat
Self, Build, Inner, Nurture
Definisi mengenai GAIN yang merupakan bagian dari motivasi anggota tim yaitu …
Motif yang didasari karena berkeinginan untuk meraih sesuatu
Mendapatkan masukan
Tidak ingin sesuatu terjadi lebih cepat
Alasan lain yang membuat Anda terganggu
Suka berbicara adalah salah satu perilaku dari karakteristik dalam DISC, yang tipe…….
Dominance
Influence
Conscientiousness
Steadiness
Dibawah ini yang merupakan jenis feedback SBIN adalah…
To the point & Basa basi
Constructive & Corrective
Reason & Conclusion
Direct & indirect
Dalam komunikasi Asertif, seseorang menyatakan pendapat dengan tidak melepaskan dua faktor penting yaitu. . . .
Kebutuhan dan hak
Yang benar dan yang salah
Cepat dan tepat
Pekerjaan dan orang
Salah satu manfaat mempelajari 4 Dimensional Managing adalah…
Meningkatkan performance individu dan tim
Meningkatkan produktivitas
Mengurangi konflik yang destruktif
Semua pilihan benar
Ikan lumba-lumba mewakili sebuah kepribadian yang disebut dengan…..
Steadiness /stabil
Dominance / dominan
Influence / Intim
Conscentiousness / Cermat
Yang termasuk dibawah ini BUKAN ciri-ciri DOMINANCE adalah …..
Menunjukkan kesabaran
Membuat keputusan dengan cepat
Tidak menolak tantangan
Berbicara mengenai bagaimana mendapatkan hasil kerja
Yang BUKAN merupakan contoh kegiatan Managing ialah..
Menangani dan memecahkan masalah
Memberikan instruksi dan penerapan peraturan
Perencanaan hasil dan proses
Berdampak pada relasi
Salah satu hal yang dapat memotivasi tipe D, adalah..
Mengontrol situasi lingkungan kerja
Menyediakan pelayanan yang terbaik
Pengakuan yang antusias
Pengakuan atas perasaan
Berikut ini yang BUKAN tahapan dalam Planning dalam POAC adalah..
Tetapkan sasaran program
Susun program kerja
Pergunakan time table
Tetapkan standar dari kinerja
Andre termasuk orang yang pendiam dan teliti bahkan mejanya selalu rapih mengikuti aturan standar meja kerja dari perusahaan, maka Andre termasuk memiliki kepribadian yang disebut….
Dominance
Influence
Steadiness
Conscientiousness
