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Responsabilidad Social

Total questions: 20

Worksheet time: 11mins

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1.

¿Qué es ética?

a)

Teoría que estudia / explica la moral.

b)

Conjunto de normas morales que rigen la conducta humana.

c)

Rama de la filosofía que se ocupa de la moral, el buen vivir

d)

Conjunto de costumbres que dirigen el comportamiento humano.

2.

¿Qué es responsabilidad social?

a)

Es el derecho que tenemos todas las personas por el hecho de existir

b)

Es la conciencia sobre el impacto que nuestras decisiones tendrán en la sociedad en el futuro

c)

Grupo de individuos que viven bajo ciertas reglas, o que tienen los mismos intereses

d)

Obligación o acuerdo que tiene un ser humano con otros ante un echo o situación

3.

Un ejemplo de responsabilidad individual es:

a)

instalación de comedores en zonas desfavorecidas

b)

cumplir con las tareas del hogar en tiempo y forma

c)

capacitación laborar para poder re insertar a nuevos trabajadores

d)

las derivadas por los procedimientos de una industria que contamine los suelos al eliminar sus desechos

4.

¿Qué es responsabilidad social empresarial ?

a)

La contribución voluntaria de las empresas para el mejoramiento social ambiental y económico

b)

Fortalece la confianza entre empresa y sociedad

c)

Indicadores de resultados económicos

d)

Es una institución privada

5.

Una organización debería ser transparente en sus decisiones y actividades que impactan en la sociedad y el medioambiente; se refiere al principio de...

a)

Rendición de cuentas

b)

Comportamiento ético

c)

Respeto a la Ley

d)

Transparencia

6.

son algunas de las prácticas de corrupción... (marca mas de una)

a)

Trafico de influencias

b)

soborno

c)

extorsión

d)

nepotismo

7.

Cuáles son las categorías de stakeholders ?

a)

A. Primario, secundario y social

b)

B. Primario y Secundario

c)

C. Primario, secundario y privado

8.
Si estás trabajando en una organización en la que la cultura corporativa no es de acuerdo a tu integridad puede haber conflicto de intereses.
a)
Verdadero
b)
Falso
9.
Es labor del líder ético ubicar los recursos para promover un comportamiento ético en la organización
a)
Verdadero
b)
Falso
10.

Los códigos de ética deben contener:

a)

Responsabilidades y obligaciones hacia los stakeholders.

b)

Normas y deberes.

c)

Publicación del informe anual del gobierno

corporativo.

d)

Valores propios de la empresa.

11.

Ejemplos de Prácticas éticas en las organizaciones son:

a)

Comités de ética.

b)

Departamento de vigilancia ética.

c)

Canales de recogida de quejas o de información

d)

Tribunal ético corporativo

12.

Al conjunto de costumbres, creencias, valores y normas de un individuo o grupo social determinado que ofician de guía para el obrar, vale decir, que orientan acerca de lo bueno o malo —o bien, correcto o incorrecto de una acción, se le denomina:

a)

Ética

b)

Moral

c)

Ética normativa

d)

Metaética

13.

¿Se puede decir que: "Los profesores no deben tener tantos días de vacaciones" es un enunciado ético?

a)

SÍ, es un enunciado ético.

b)

NO, no es un enunciado ético

14.

RSE es:

a)

Un acto filantrópico

b)

Compromiso social con el medio ambiente

c)

Beneficio para la organización

15.
Que entiendes por grupo social?
a)
 conjunto de conocimientos, saberes y costumbres, que son comunes a un grupo de seres humanos en un periodo de tiempo
b)
es un sistema social formado por un conjunto de individuos que desempeñan un rol social dentro de una sociedad.
c)
comunidad humana, lo cual sus miembros comparten ciertos rasgos según su tipo de cultura 
16.

¿La ética empresarial es rentable?

a)

Quizás

b)

c)

No

17.

¿Cuales son los ámbitos de la RSE?

a)

Económica

b)

Social

c)

Empresarial

d)

Corporativa

18.

La RSE, tiene que ver con? :

a)

Colaborador

b)

Cliente

c)

Proveedor

d)

Comunidad

19.

Ventaja que brinda la RSE a la empresa

a)

Preservación del medio ambiente

b)

Mejora la imagen y reputación

c)

Disminución de los costos

d)

Lucha contra la pobreza y la contribución al desarrollo

20.

A los grupos de interés se los identifica por:

a)

Cercanía

b)

Responsabilidad

c)

Independencia

d)

Influencia