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¿Cuánto sabes de Evolución Cultural?

Total questions: 10

Worksheet time: 5mins

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Class
Date
1.

¿Cuál es la Misión de Trenes Argentinos Operaciones?

a)

Impulsar y liderar la modernización de los trenes argentinos. Transformar la calidad del transporte público y la movilidad urbana.

b)

Modernizar los trenes argentinos con el fin de fomentar la seguridad en el viaje.

c)

Mejorar la calidad del transporte público y la movilidad urbana para brindar un viaje de excelencia

2.

¿En que año se inició el Programa de Evolución Cultural?

a)

2016

b)

2017

c)

2015

3.

¿Quienes fueron los impulsores del Programa?

a)

Desarrollo & Talento junto a las áreas de RRHH de las distintas líneas.

b)

Desarrollo Comercial junto a las áreas de RRHH de las distintas líneas.

c)

RRHH, quien hace foco en las personas junto a DC, área que focaliza en los procesos.

4.

¿A qué área estaba dirigido el primer año Evolución Cultural?

a)

Transporte, CAP, y AACC.

b)

Material Rodante, Infraestructura, Transporte y AACC.

c)

AACC y CAP.

5.

¿En que año se sumó La Fraternidad?

a)

2017

b)

2018

c)

2019

6.

¿Cuál es el objetivo estratégico que persigue el Programa Evolución Cultural?

a)

Trabajar herramientas que fomenten la integración entre áreas.

b)

Trabajar herramientas que fomenten la integración entre líneas.

c)

Trabajar herramientas que colaboran en la mejor experiencia de viaje del usuario.

7.

¿Qué áreas estuvieron involucradas a lo largo del Programa facilitando contenido?

a)

Desarrollo & Talento, Ética &Transparencia y Servicio Médico.

b)

Desarrollo & Talento, Desarrollo Comercial, Responsabilidad Social Empresarial.

c)

Desarrollo & Talento, Desarrollo Comercial, Responsabilidad Social Empresarial, Ética &Transparencia y Servicio Médico.

8.

¿Cuál fue el hito/logro del Programa Evolución Cultural?

a)

Por primera vez en la historia de Trenes Argentinos Operaciones se logró integrar a las diferentes líneas en un mismo programa donde se pudo observar que varios emergentes son comunes a todas.

b)

Por primera vez en la historia de Trenes Argentinos Operaciones se logró consolidar un programa que es capaz de resumir la misión de la organización.

c)

Ninguna es correcta.

9.

¿Cuántas personas alcanzamos a capacitar dentro del Programa de Evolución Cultural a lo largo de los años?

a)

~5000

b)

~7600

c)

~9400

10.

¿Cuántos facilitadores somos, (contemplando los facilitadores de las áreas especialistas)?

a)

~20

b)

~30

c)

~40