wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

OTK Kepegawaian

Total questions: 20

Worksheet time: 14mins

Name
Class
Date
1.

Fungsi administrasi kepegawaian yang berhubungan langsung dengan pengembangan kemampuan pegawai/ tenaga kerja adalah ….

a)

penilaian kecakapan pegawai

b)

seleksi calon pegawai

c)

penggolongan jabatan

d)

bagian diklat

2.

Kedudukan yang menunjukkan tingkat seorang PNS dalam rangkaian susunan kepegawaian dan digunakan sebagai dasar penggajian disebut ...

a)

Pangkat

b)

Kepangkatan

c)

Jabatan

d)

Kenaikan pangkat

3.

Jabatan yang tidak tercantum dalam struktur organisasi tetapi dari sudut pandang tugas dan fungsi (tusi) pekerjaannya tidak bisa terlepas dari struktur organisasi dan sangat diperlukan oleh organisasi dan pelaksanaannya merupakan satu kesatuan disebut

a)

Jabatan structural

b)

Jabatan fungsional

c)

Jabatan pegawai

d)

Pengangkatan jabatan

4.

Dasar hukum yang digunakan dalam pokok kepegawaian …

a)

UU No. 43 Tahun 1999

b)

UU No. 42 Tahun 1999

c)

UU No. 45 Tahun 1999

d)

UU No. 46 Tahun 1999

5.

Salinan/Fotocopy sah Tanda lulus Ujian Dinas Tingkat I untuk kenaikan pangkat dari Pengatur Tk.I golongan ruang II/d menjadi Penata Muda. Merupakan golongan dari ...

a)

Ruang II/a

b)

ruang IV/a

c)

Ruang III/a

d)

Ruang V/a

6.

Berikut ini yang merupakan fungsi kepegawaian adalah

a)

mengatur dan mengurus tenaga kerja yang diperlukan dalam usaha kerja sama

b)

menyusun suatu kerangka organisasi yang menjadi wadah atau tempat bagi setiap kegiatan dalam usaha kerja sama mencapai tujuan yang telah ditentukan

c)

menggerakkan karyawan dan mengarahkan segenap fasilitas agar tujuan kerja sama yang telah ditetapkan benar-benar tercapai

d)

menciptakan hubungan baik dan berusaha memperoleh dukungan dari masyarakat sekitar terhadap usaha kerja sama yang dilakukan

7.

Unsur-unsur pokok pembentuk disiplin seseorang adalah

a)

Diri manusia dan budaya

b)

Social dan komunikasi

c)

Kebiasaan

d)

Keturunan keluarga

8.

Upaya untuk mencari calon pegawai yang memenuhi syarat diseleksi menjadi pegawai dalam rangka mengisi lowongan yang tersedia adalah

a)

Formasi

b)

Rekrutmen

c)

Analisis Jabatan

d)

Orientasi Jabatan

9.

Pemberhentian pegawai karena sudah mencapai batas usia merupakan pengertian dari ...

a)

Pemberhentian karena permintaan sendiri

b)

Pensiun

c)

Pemberhentian langsung oleh perusahaan

d)

Pemberhentian sementara

10.

Dalam menjalankan kegiatannya, suatu organisasi diharapkan tidak akan terjadi tumpang tindih pekerjaan maupun penumpukan pekerjaan pada suatu unit kerja. Hal ini akan terwujud jika organisasi menerapkan prinsip ...

a)

pembagian kerja

b)

pendelegasian wewenang

c)

tingkat pengawasan

d)

kesatuan perintah

11.

Yang tidak termasuk unsur-unsur yang dinilai dalam Penelitian Pelaksanaan Pekerjaan sesuai Peraturan Pemerintah Nomor 10 Tahun 1979 tentang Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan PNS, adalah ...

a)

Prestasi kerja

b)

Kesetiaan

c)

Tanggung jawab

d)

Disiplin

12.

Izin perkawinan dan perceraian bagi PNS terdapat pada peraturan pemerintah nomor

a)

15 tahun 1982

b)

10 tahun 1982

c)

10 tahun 1983

d)

12 tahun 1983

13.

Unsur-unsur yang diseleksi secara ilmiah dalam seleksi karyawan baru adalah ...

a)

Surat lamaran bermaterai atau tidak

b)

Performance atau penampilan secara fisik pelamar

c)

Berorientasi kepada prestasi kerja

d)

Ijazah terakhir sekolah formal dan ijazah dari kursus-kursus

14.

Kenaikan pangkat setingkat lebih tinggi yang diberikan Pemerintah sebagai penghargaan kepada PNS yang tewas atas pengabdian dan jasa-jasanya kepada Negara dan bangsa disebut ...

a)

Kenaikan pangkat pilihan

b)

Kenaikan pangkat regular

c)

Kenaikan pangkat istimewa

d)

Kenaikan pangkat pengabdian

15.

Ikatan lahir batin antara seorang pria dengan seorang wanita sebagai suami istri dengan tujuan membentuk keluarga, pengertian dari ...

a)

Perkawinan

b)

PNS

c)

Perjodohan

d)

Perceraian

16.

Setiap PNS yang telah bekerja sekurang-kurangnya 6 (enam) tahun secara terus-menerus berhak atas cuti selama 3 (tiga) bulan, termasuk cuti tahunan dalam tahun yang bersangkutan. Pernyataan ini adalah pengertian dari ...

a)

Cuti hamil

b)

Cuti besar

c)

Cuti tahunan

d)

Cuti karena alasan penting

17.

Bapak Imron adalah penerima pensiun duda PNS. Setelah 5 tahun ditinggal meninggal dunia oleh istrinya, ia menikah lagi. Dari kasus ini maka ...

a)

Bapak Imron tidak berhak menerima pensiun

b)

Hak pensiun dudanya tidak jadi dihapus

c)

Hak pensiun dudanya terhapus apabila ia menikah lagi dengan PNS wanita

d)

Bapak Imron tetap menerima pensiun duda, asalkan mengajukan permohonan untuk tidak dihapus

18.

Kedisiplinan dan keteraturan dalam bekerja Aparatur Negara dapat diwujudkan dengan cara ...

a)

Pembentukan kelompok budaya kerja di setiap unit kerja

b)

Penetapan sistem prosedur yang efektif dan efisien serta sistem penilalian yang jelas

c)

Pemberian penghargaan berdasar sistem prestasi kerja yang objektif disertai prosedur rekrutmen yang ketat

d)

Pendelegasian wewenang dan tanggung jawab yang didukung keahlian, keterampilan dan loyalitas pejabat yang menerima pendelegasian wewenang

19.

Penghapusan nama PNS dari Daftar Urut Kepangkatan (DUK) hanya dapat dilakukan apabila PNS tersebut ...

a)

Mengalami penurunan pangkat

b)

Mengalami pemberhentian sementara

c)

Menjadi pejabat negara

d)

Melakukan pindah instansi

20.

Daftar Urut Kepangkatan berguna untuk ...

a)

Menilai prestasi pegawai

b)

Mengukur prestasi kerja pegawai

c)

Menjamin kelangsungan kenaikan pangkat dan pengangkatan dalam jabatan

d)

Menjamin objektivitas dalam menetapkan kenaikan pangkat dan pengkatan dalam jabatan