Worksheets3.วัฒนธรรมองค์กรและการบริหาร(ก่อนเรียน)
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
วัฒนธรรมองค์กรคืออะไร
พฤติกรรมที่สร้างขึ้นจากคนในองค์กร
สิ่งที่ยึดถือปฏิบัติกันดันมาจนเป็นธรรมเนียม
เป็นค่านิยมที่สมาชิกต้องปฏิบัติ
ถูกทุกข้อ
ข้อใดเป็นองค์ประกอบของวัฒนธรรมองค์กร
วีรบุรุษ
กิจกรรม
บริษัท
ถูกทุกข้อ
การผูกผัน การปรับตัว การปฏิบัติสม่ำเสมอ และวิสัยทัศน์เป็นปัจจัยที่ส่งผลต่ออะไร
กำไรของบริษัท
วัตถุประสงค์
ประสิทธิผล
ประโยชน์
ลักษณะของวัฒนธรรมองค์กรมีกี่มิติ
1
2
3
4
เหตุใดภาษาจึงมีส่วนช่วยในการบริหารองค์กร
เพื่อสื่อสารกันในองค์ให้รู้เรื่อง
เพื่อเชื่อมสัมพันธไมตรี
เพื่อความเข้าใจความหมายเดียวกัน
ถูกทุกคน
การแบ่งกลุ่ม การแบ่งอำนาจ จะช่วยให้การทำงานได้ราบรื่นขึ้นเพราะเหตุใด
ความอิสระ
ผลประโยชน์
การมีเอกฉันท์
ถูกทุกข้อ
อุดมการณ์และศาสนาช่วยในการบริหารในองค์กรอย่างไร
สร้างความคิดนอกกรอบ
กำหนดรางวัล
ลดความวิตกกังวลจากปรากฎการณ์ที่อธิบายไม่ได้
ถูกทุกข้อ
สิ่งที่คนยอมรับและเปลี่ยนแปลงยากเป็นวัฒนธรรมอะไร
วัฒนธรรมเด่น
วัฒนธรรมย่อย
วัฒนธรรมที่เข้มแข็ง
วัฒนธรรมที่อ่อนแอ
วัฒนธรรมองค์กรที่นำพาไปสู่ความสำเร็จคือข้อใด
ทำงานเป็นอย่างเป็นระบบ
ทำงานอย่างเป็นกันเอง
ทำงานตามใจตน
ทำงานด้วยวิสัยทัศน์ที่ไม่ยาวไกล
วัฒนธรรมองค์กรที่นำพาไปสู่ความล้มเหลว
ยึดมั่นในวัฒนธรรมเดิมไม่สนใจต่อสิ่งแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลง
ทำงานเป็นทีมและมีคุณธรรม
ขายสินค้าได้มากขึ้น
เน้นแต่ความเป็นเลิศ
