Font size
WorksheetsRung chuông vàng
Total questions: 18
Worksheet time: 9mins
Tên đề mục bài số năm là gì?
CHỨC NĂNG ĐIỀU KHIỂN
PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO
LÃNH ĐẠO VÀ PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO
ĐIỀU KHIỂN VÀ LÃNH ĐẠO
Khái niệm của chức năng điều khiển?
Hướng dẫn, đôn đốc và động viên những người dưới quyền thực hiện mục tiêu tổ chức đề ra đạt hiệu quả cao nhất.
Động viên và lãnh đạo con người trong tổ chức nỗ lực làm việc, hướng họ vào thực hiện tốt các mục tiêu tổ chức.
Cư xử đối với các nhân viên dưới quyền và phạm vi các vấn đề mà họ được phép ra quyết định.
Tác động vào con người sao cho họ không chỉ tuân thủ các mệnh lệnh mà còn hăng hái nỗ lực làm việc.
Năng lực phụ thuộc vào bao nhiêu yếu tố?
7
8
9
6
Có bao nhiêu nội dung của chức năng điều khiển?
2
3
4
5
Tên đề mục bài số năm là gì?
CHỨC NĂNG ĐIỀU KHIỂN
PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO
LÃNH ĐẠO VÀ PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO
ĐIỀU KHIỂN VÀ LÃNH ĐẠO
Hiệu quả làm việc là một hàm phụ thuộc vào hai biến nào sau đây?
Năng lực và động cơ
Động lực và động cơ
Năng lực và khả năng
Động lực và khả năng
Nhu cầu cấp cao của Abraham Maslow gồm nội dung nào sau đây?
Những nhu cầu về tự thể hiện, những nhu cầu tự trọng, những nhu cầu xã hội
Những nhu cầu về tự thể hiện, những nhu cầu an toàn và an ninh, những nhu cầu cơ bản
Những nhu cầu về tự thể hiện, những nhu cầu tự trọng
Những nhu cầu an toàn và an ninh, những nhu cầu cơ bản
Nhu cầu cấp thấp của Abraham Maslow gồm nội dung nào sau đây?
Những nhu cầu an toàn và an ninh, những nhu cầu cơ bản
Những nhu cầu về tự thể hiện, những nhu cầu tự trọng, những nhu cầu xã hội.
Những nhu cầu về tự thể hiện, những nhu cầu an toàn và an ninh, những nhu cầu cơ bản
Những nhu cầu về tự thể hiện, những nhu cầu tự trọng
Herzberg đã xây dựng thuyết động viên bằng cách liệt kê các nhân tố nào sau đây?
Các nhân tố duy trì
Các nhân tố động viên
Các nhân tố duy trì và các nhân tố động viên
Đáp án khác
Nêu khái niệm về lãnh đạo?
Hướng dẫn, đôn đốc và động viên những người dưới quyền thực hiện mục tiêu tổ chức đề ra đạt hiệu quả cao nhất.
Động viên và lãnh đạo con người trong tổ chức nỗ lực làm việc, hướng họ vào thực hiện tốt các mục tiêu tổ chức.
Cư xử đối với các nhân viên dưới quyền và phạm vi các vấn đề mà họ được phép ra quyết định.
Tác động vào con người sao cho họ không chỉ tuân thủ các mệnh lệnh mà còn tự nguyện hăng hái nỗ lực làm việc.
Người lãnh đạo có bao nhiêu phẩm chất chính?
13
12
14
15
Thế nào là phong cách lãnh đạo?
Hướng dẫn, đôn đốc và động viên những người dưới quyền thực hiện mục tiêu tổ chức đề ra đạt hiệu quả cao nhất.
Động viên và lãnh đạo con người trong tổ chức nỗ lực làm việc, hướng họ vào thực hiện tốt các mục tiêu tổ chức.
Cư xử đối với các nhân viên dưới quyền và phạm vi các vấn đề mà họ được phép ra quyết định.
Tác động vào con người sao cho họ không chỉ tuân thủ các mệnh lệnh mà còn hăng hái nỗ lực làm việc.
Theo Kurt Lewin có bao nhiêu phong cách lãnh đạo chủ yếu?
1
2
3
4
Xung đột phân thành mấy loại?
1
2
3
4
Phong cách lãnh đạo nào tốt nhất?
Phong cách độc đoán
Phong cách dân chủ
Phong cách dân chủ
Không có
Nhược điểm của phong cách độc đoán là gì?
Chủ quan, không phát huy được sáng tạo, kinh nghiệm của cấp dưới
Tốn kém thời gian, tiền bạc
Dễ dẫn đến hỗn loạn vô chính phủ trong tổ chức
Chỉ làm việc theo ý mình
Ưu điểm của phong cách dân chủ là gì?
Giải quyết vấn đề nhanh chóng kịp thời
Khai thác sáng kiến, kinh nghiệm người dưới quyền
Phát huy tối đa năng lực sáng tạo của người dưới quyền
Thành viên có quan hệ chặt chẽ với nhau.
Đáp án nào đầy đủ và đúng về các bước giải quyết xung đột?
Lắng nghe, ra quyết định đình chiến
Lắng nghe, ra quyết định đình chiến, tìm gặp hai bên liên quan tìm hiểu thông tin, đưa ra phương pháp giải quyết xung đột
Lắng nghe, ra quyết định đình chiến, tìm gặp hai bên liên quan tìm hiểu thông tin
Ra quyết định đình chiến, tìm gặp hai bên liên quan tìm hiểu thông tin, đưa ra phương pháp giải quyết xung đột
