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WorksheetsDiagnóstico
Total questions: 18
Worksheet time: 10mins
La etapa del proceso administrativo donde se establecen los objetivos de la organización es:
Planeación
Organización
Dirección
Control
Dentro del proceso de planeación se entiende como la estrategia el fin a lograr y el objetivo los medios utilizados.
Si
No
Es un análisis procesal donde se examinan todas las áreas de la organización, con el fin de resolver situaciones que ponen en peligro el buen funcionamiento de la misma:
Estudio de procesos
Investigación de mercados
Diagnóstico organizacional
Se le conoce como la estructura gráfica de una empresa
Gráficas de estructura
Organigrama
Estructuración
Cual de las siguientes fases no corresponde al proceso diagnóstico
Auditoría Interna
Selección, descripción y análisis de la información
Auditoría externa
Toma de decisiones organizacionales
¿Qué es un diagnóstico organizacional?
Es un estudio de las fallas de la organización.
Es una herramienta que utilizan los miembros de una organización para desempeñarse adecuadamente en sus puestos de trabajo.
Es un proceso de análisis para determinar la situación actual de una organización y así poder realizar una proyección de los objetivos deseados a futuro.
Documento que toda organización debe tener para poder operar.
¿Para qué se emplea el diagnóstico organizacional?
Analizar la información y programar una ruta de acción
Corroborar los resultados obtenidos por la organización
Detectar las debilidades de los componentes externos
Evaluar la visión estratégica de la empresa
La empresa AMBIENTES SANOS S.A, está realizando su diagnóstico organizacional y actualmente se encuentra en la etapa II del proceso, lo cual significa que se encuentra realizando:
La investigación y búsqueda de información.
El diseño de alternativas estratégicas para aprovechar las oportunidades encontradas.
La organización de la información
La elaboración de los instrumentos de recolección de datos.
Se dice que el Diagnóstico Organizacional es situacional porque...
El medio no permanece estático y tampoco la organización, el cambio es la única constante.
Depende de la situación de la organización para poderlo realizar
Porque se analizan varias situaciones.
Ninguna de estas afirmaciones es correcta
Definición de Árbol de Problemas
Es una herramienta que permite
visualizar los medios y los fines de
un objetivo identificado.
Es una herramienta que permite
visualizar las causas y los efectos de un problema identificado como prioritario.
Herramienta donde se relacionan todos los problemas de la organización.
Ninguna de las anteriores
Las debilidades son aspectos internos negativos
de la organización que generan dificultades y obstáculos.
Falso
Verdadero
EL PROCESO DE PLANEACIÓN ES:
establecer metas y medios para el logro de las mismas
llevar a cabo las metas
verificar que las metas se hayan cumplido
Las fases del proceso administrativo son:
Dirección, control, supervisión y acción
Planeacion, organización, dirección y control
Planeación, organización, dirección y motivación
La fase de organización consiste en:
Comunicar los objetivos al grupo de trabajo.
Establecer relaciones afectivas de comportamiento entre las personas de manera que puedan trabajar juntas con eficiencia.
Coordinar el esfuerzo del grupo social para obtener, tener un fin con la mayor eficiencia y el menor esfuerzo posible.
Generar una estructura ordenada para todos los recursos de la organización.
A qué corresponde la siguiente afirmación..."Es encontrar las mejores soluciones en cada momento"
Administración empresarial
Proceso administrativo
Modelos de administración
Toma de decisiones
Esta compuesta por la planificación y la organización.
fase administrativa
fase mecánica
fase dinámica
proceso de planeación
Consiste en determinar los objetivos y elegir cursos de acción convenientes para el logro de esos objetivos.
planeación
organización
dirección
administración
Dividir el trabajo, definir responsabilidades, definir los tiempos de ejecución, asignar recursos. Estas acciones corresponden a:
proceso de planeación
proceso de dirección
proceso de organización
proceso administrativo
