wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Niemcy

Total questions: 10

Worksheet time: 5mins

Name
Class
Date
1.

Niemiecką jednostką podziału administracyjnego jest:

a)

województwo

b)

region autonomiczny

c)

landy

2.

Jakie są stawki niemieckiego Vatu ?

a)

19%

b)

7,75%

c)

20%

d)

7%

3.

Stawka podatku dochodowego od osób prawnych wynosi ?

a)

21%

b)

15%

c)

5%

d)

10%

4.

Wyróżnia się następujące strefy taryfowe:

a)

taryfy proporcjonalne

b)

zerowa

c)

taryfy progresywne

d)

taryfy oszczędnościowe

5.

Klasa podatkowa zależy od

a)

stanu rodzinnego

b)

ilości dzieci

c)

wpływa na miesięczny zarobek „netto”

d)

wpływa na miesięczny zarobek „brutto”

6.

Okresowe sprawozdania podatkowe składa się kwartalnie w ciągu

a)

15 dni od końca ostatniego miesiąca kwartału

b)

10 dni od początku ostatniego miesiąca kwartału

c)

10 dni od końca ostatniego miesiąca kwartału

d)

15 dni od początku ostatniego miesiąca kwartału

7.

Wysokość Gewerbesteuer(Podatek od działalności gospodarczej ) zależy od

a)

stawki przyjętej stawki na ten rok

b)

rządu

c)

gminy, na której terenie działalność gospodarcza jest prowadzona

d)

od niczego nie zależy

8.

Dla każdej grupy podatkowej kwota wolna od podatku w Niemczech wynosi

a)

8 457 €

b)

8 354 €

c)

7 345 €

d)

9 534 €

9.

2020 rok ma być ostatnim rokiem, w którym niemiecki urząd skarbowy będzie pobierał

a)

podatek od kiełbasy

b)

podatek od samochodów

c)

podatek solidarnościowy

d)

podatek od cukru

10.

Jeżeli pracownik jest zatrudniony za granicą wyłącznie tymczasowo, prawo opodatkowania jego dochodów pozostaje po stronie państwa jego rezydencji. Muszą zostać jednak spełnione poniższe warunki:

a)

Koszty wynagrodzenia pracownika nie mogą być ponoszone przez przedsiębiorstwo, zakład lub instytucję, które są utrzymywane przez pracodawcę w zagranicznym państwie

b)

Pracownik nie może przebywać na terenie drugiego państwa dłużej niż 183 dni (pół roku)

c)

Pracodawca nie może mieć swojej siedziby w zagranicznym państwie zatrudnienia pracownika.

d)

Pracownik nie może przebywać na terenie drugiego państwa dłużej niż roku