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Worksheets3ro BTE Gestión de Talento Humano Parcial Nro. 2
Total questions: 10
Worksheet time: 8mins
Pregunta de selección múltiple. ¿Qué elementos contiene un contrato de trabajo?
Prestación personal del servicio
Continuada subordinación
Retribución o remuneración del servicio
Ninguna de las anteriores
Seleccione la respuesta correcta. ¿Cuándo se habla de un trabajador se refiere a?
La persona que se obliga a la prestación del servicio o a la ejecución de la obra se denomina trabajador y puede ser empleado u obrero.
La persona o entidad, de cualquier clase que fuere, por cuenta u orden de la cual se ejecuta la obra o a quien se presta el servicio, se denomina empresario o empleador.
Realiza personalmente el trabajo para el que fue contratado.
Pregunta de selección múltiple. ¿Qué tipo de contratos y nombramientos existe?
Teletrabajo/Expreso o tácito/A Sueldo y a Jornal/Temporada
En Participación Mixta/Período de prueba/Eventual/Ocasional
Por obra cierta/Por obra o servicio/Por tarea y a destajo/Individual/De grupo o por equipo
Ninguna de las anteriores
Pregunta de selección múltiple. ¿Qué tipo de nombramientos se extiende para el ejercicio de un puesto en la función pública?
Permanentes
Provisionales
De libre nombramiento y remoción
De período fijo
Ninguna de las anteriores
Pregunta de selección múltiple. ¿Con que datos informativos se debe contar para la elaboración y registro de un contrato de trabajo?
Provincia/Cantón/Tipo de Contrato/Cargo
Valor de la Remuneración/Jornada de trabajo/Datos personales del trabajador
Fecha de inicio de relación laboral/Horario de Trabajo/Días laborables/Tiempo de descanso
Fecha de suscripción del contrato/Forma de Pago/Clausulas adicionales y otros
Ninguna de las anteriores
Pregunta de selección múltiple. ¿En qué casos el servidor público cesara definitivamente en sus funciones?
Por renuncia voluntaria formalmente presentada
Por incapacidad absoluta o permanente declarada judicialmente
Por destitución
Por ingresar al sector público sin ganar el concurso de méritos y oposición.
Ninguna de las anteriores
Pregunta de selección múltiple. ¿Seleccione las causales de destitución que se pueden dar en la institución?
Incapacidad probada en el desempeño de sus funciones
Abandono injustificado del trabajo por tres o más días laborables consecutivos
Recibir cualquier clase de dádiva, regalo o dinero ajenos a su remuneración
Ingerir licor o hacer uso de sustancias estupefacientes o psicotrópicas en los lugares de trabajo
Ninguna de las anteriores.
Pregunta de selección múltiple. ¿Seleccione los sobretiempos o jornadas de trabajo registrados en el sector público?
Jornada ordinaria o diurna
Jornada nocturna
Horas suplementarias
Ninguna de las anteriores.
Seleccione la respuesta correcta. ¿Cuándo se habla de beneficios sociales se refiere a?
Herramienta de motivación y compromiso por parte del trabajador.
Los beneficios sociales pueden ser sustituidos por dinero.
Corresponden aquellos derechos reconocidos a los trabajadores que son de carácter obligatorio que van más allá de las remuneraciones normales que reciben por su trabajo.
Pregunta de selección múltiple. ¿Seleccione los tipos de beneficios sociales del trabajador en el Ecuador?
Afiliación a la Seguridad Social / Pago por Horas extras & Suplementarias
Pago del Fondo de reserva / Vacaciones anuales / Pago de decimos
Pago de Jubilación Patronal / Licencia por Paternidad / Licencia por Maternidad
Ninguna de las anteriores
