Font size
S
M
L
XL
WorksheetsTRY OUT P3K 16
Total questions: 144
Worksheet time: 1hrs 12mins
Name
Class
Date
1.
Teori yang menyatakan bahwa peserta didik selama kegiatan belajar lebih ditekankan untuk aktif berpikir, menyusun konsep-konsep serta memberi makna tentang hal-hal yang dipelajari dan yang paling penting terwujudnya belajar adalah niat peserta didik itu sendiri merupakan aliran dari teori?
a)
Konstruktivis
b)
Behavioristik
c)
Humanistic
d)
Sibernetik
e)
Kognitivistik
2.
Bahan tercetak manual adalah . . .
a)
Kertas gambar
b)
Palet
c)
Penggaris mika
d)
Kuas
e)
Tinta
3.
Keahlian untuk berkomunikasi,bekerjasama ,dan memotivasi orang lain di sebut...
a)
Comunication
b)
Konseptual
c)
Teknis
d)
Simpati
e)
Interpersonal
4.
Dalam suasana hari raya, seluruh warga di lingkungan RT 05 yang hadir sebanyak 20 orang saling bersalaman. Apabila setiap orang wajib bersalaman kepada semua orang, maka ada berapakah salaman yang terjadi?
a)
170
b)
180
c)
190
d)
200
e)
210
5.
Aspek yang berkaitan dengan perasaan, emosi, sikap, dan derajat penerimaanatau penolakan terhadap suatu objek peseeta didik...
a)
afektif
b)
kognitif
c)
psikomotorik
d)
emotif
e)
sensitif
6.
contoh penerapan teori behavioristik yang dapat dilakukan guru dalam praktik pembelajaran adalah ....
a)
memberikan kegiatan yang merangsang keingintahuan peserta didik dan membantu mereka mengekspresikan gagasannya
b)
memberikan penjelasan tentang pengetahuan baru dengan berbagai metode dan strategi belajar yang menarik
c)
membimbing peserta didik dalam memperoleh pengetahuan baru agar dapat menambah kemampuan peserta didik
d)
memahami tahap perkembanngan peserta didik dan menggunakan metode pemeblajaran sesuai dengan tahap tersesbut
e)
memberi stimulus kepada peserta didik berupa penataan lingkungan belajar
7.
Media tercetak berupa lipatan adalah…
a)
Folder
b)
Leaflet
c)
video
d)
poster
e)
brosur
8.
Memanfaatkan teknologi informasi dan komunikasi untuk berkomunikasi dan mengembangkan diri termasuk dalam kompetensi...
a)
Pedagogi
b)
Kepribadian
c)
Sosial
d)
Intelektual
e)
Profesional
9.
penentuan alokasi waktu pada silabus berdasarkan...
a)
program tahunan
b)
program semester
c)
analisis minggu efektif
d)
kedalaman materi
e)
SKL dan standar isi
10.
Berikut pengembangan peserta didik untuk mengaktualisasikan berbagai potensi yang dimilikinya, kecuali ....
a)
Kegiatan ekstrakurikuler
b)
Pengayaan
c)
Remedial
d)
Bimbingan dan konseling
e)
Tes kemampuan dasar
11.
Ciri khusus PTK adalah ....
a)
Adanya Tindakan
b)
Penelitian
c)
Berkolaborasi
d)
Mengemukakan teori baru terhadap pembelajaran
e)
UKG
12.
Penilaian dilakuan selama proses pembelajaran berlangsung dan biasanya digunakan sebagai dasar untuk melakukan proses belajar mengajar disebut...
a)
Assesment For Learning
b)
Assesment Of Learning
c)
Assesment As Learning
d)
Penilaian Sumatif
e)
Penilaian diri
13.
Apabila dalam proses belajar peserta didik melakukan sesuatu sampai dengan mendapatkan respon yang tepat dan sesuai dengan apa yang diinginkan serta menghilangkannya apabila dirasakan tidak sesuai, hal ini merupakan prinsip belajar dari?
a)
Konseptualisasi
b)
Conditioning
c)
Trial and error
d)
Stimulus respon
e)
Shaping
14.
Guru akan menilai kemampuan siswa dalam membaca puisi. Maka penilaian yang harus digunakan guru adalah ...
a)
Proyek
b)
Produk
c)
Praktik
d)
Portofolio
e)
Teknik
15.
Rencana penyuluhan di tingkat pedesaan dilakukan dengan menggunakan PRA (Participatory <br />Rural Aprpraisal). Partisipasi dalam hal ini mempunyai arti proses ....
a)
pembangunan pedesaan ditentukan oleh partisipasi masyarakat setempat
b)
. pembangunan pedesaan sepenuhnya menjadi tanggung jawab pemerintah
c)
pembangunan pedesaan tidak dibatasi oleh temuan informasi, namun data dapat <br />diperoleh dari proses informasi yang visual
d)
pembangunan pedesaan menghendaki masyarakat setempat sebagai objek pembangunan
e)
pembangunan pedesaan menghendaki masyarakat setempat sebagai subjek <br />pembangunan
16.
Berikut ini yang tidak termasuk ke dalam kesulitan belajar siswa adalah...
a)
lambat belajar
b)
pencapaian rendah
c)
kecerdasan rendah
d)
ketergangguan belajar
e)
ketidakfungsian belajar
17.
Pada suatu proses pembelajaran di taman kanak-kanak peserta didik akan dikembangkan aspek motorik kasarnya, maka pendidik dapat menugaskan peserta didiknya untuk melakukan kegiatan ....
a)
Meronce membuat kalung
b)
Memasang Puzzle
c)
Melompat
d)
Menjiplak Huruf
e)
Menata Bola
18.
Menurut Piaget perkembangan intelektual anak yang memasuki masa SMA/SMK berada pada tahap ....
a)
Operasional Konkret
b)
Pra Operasional Konkret
c)
Operasional Formal
d)
Sensori Motorik
e)
Pasca Operasional
19.
Yang tidak termasuk dalam 4 kompetensi yang harus di miliki oleh guru profesional adalah...
a)
Kompetensi pedagogik
b)
Kompetensi kepribadian
c)
Kompetensi profesional
d)
Kopetensi sosial
e)
Kopetensi keahlian
20.
Pak dedi menemukan kasus kesulitan belajar yang dialami siswa yang disebabkan oleh kebiasaan belajar yang salah. Langkah yang paling tepat dilakukan untuk mengatasi kesulitan belajar demikian antara lain....
a)
a. tunjukkan akibat atau dampak kebiasaan belajar yang salah terhadap prestasi belajar
b)
b. berikan kesempatan kepada siswa bersangkutan untuk mendiskusikan aspirasinya secara rasional
c)
c. ciptakan iklim sosial yang sehat antar guru dengan siswa dan antar siswa di dalam kelas
d)
d. berikan kesempatan memperoleh pengalaman yang menyenangkan atau memperoleh sukses dalam belajar meskipun prestasinya minimal
e)
melakukan pendekatan personal
21.
Pemberian umpan balik kepada peserta didik penting dilakukan meningkatkan keberhasilan, memperbaiki kesalahan, membantu untuk mengungkap kesalahpahaman, menyarankan perbaikan tertentu, jenis umpan balik jika siswa homogen adalah….
a)
Representative feedback
b)
Comulative feedback
c)
Quantitative feedback
d)
Institutionalized feedback
e)
Eksternal feedback
22.
Aktivitas pembelajaran pada model project based learning pada sintaks mendesain perencanaan produk adalah.....
a)
peserta didik menyusun jadwal penyelesaian proyek dengan memperhatikan batas waktu yang telah ditentukan
b)
peserta didik berdiskusi menyusun rencana pembuatan proyek pemecahan masalah meliputi pembagian tugas, persiapan alat, bahan, media, sumber yang dibutuhkan
c)
membahas kelayakan proyek yang telah dibuat dan membuat laporan produk / karya untuk dipaparkan kepada orang lain.
d)
peserta didik melakukan pembuatan proyek sesuai jadwal, mencatat setiap catatan
e)
peserta didik diskusi masalah yang muncul selama penyelesaian pryek
23.
Bu Andin akan mengajarkan mata pelajaran Seni Budaya dan Prakarya untuk kelas VI yakni membuat brosur. Model pembelajaran yang tepat adalah....
a)
Discovery Learning
b)
Project based learning
c)
Problem based learning
d)
Contextual Learning
e)
Inquiry Learning
24.
Untuk membantu perkembangan siswa secara maksimal guru dapat menggunakan strategi pembelajaran yang bersifat demokratis, salah satunya metode diskusi. hal ini di lakukan untuk mengembangkan diri siswa pada aspek.....
a)
fisik
b)
emosi
c)
sosial
d)
kepribadian
e)
kemasyarakatan
25.
kemampuan yang dapat dilakukan atau ditampilkan untuk satu mata pelajaran atau kompetensi dalam mata pelajaran tertentu harus dimiliki oleh siswa disebut....
a)
kompetensi dasar
b)
standar kompetensi
c)
indikator
d)
kompetensi lulusan
e)
kecakapan hidup
26.
Tokoh yang mengemukakan bahwa belajar akan lebih berhasil bila respon siswa terhadap suatu stimulus segera diikuti rasa senang atau kepuasan adalah ....
a)
Thorndike
b)
Skinner
c)
Bandura
d)
Pavlov
e)
Piaget
27.
Berikut adalah tugas dan kewenangan satuan pendidikan dalam penilaian hasil belajar peserta didik, kecuali....
a)
Menetapkan standar ketuntasan belajar yang harus dicapai peserta didik
b)
Menetapkan kriteria kelulusan peserta didik
c)
Melakukan penilaian akhir tahun dan ujian sekolah
d)
Melaksanakan kepanitiaan ujian nasional tingkat satuan pendidikan
e)
Menetapkan kriteria kenaikan kelas
28.
Karakteristik silabus pada implementasi penyempurnaan kurikulum 2013 adalah....
a)
Berisi aspek yang lengkap sehingga mempermudah pendidik dalam menyusun rencana pembelajaran
b)
Hanya menyajikan 3 aspek yakni kompetensi dasar, materi pokok, dan kegiatan pembelajaran
c)
Fleksibel sehingga dapat disesuaikan dengan situasi dan kondisi pembelajaran
d)
Disajikan sederhana sehingga mudah dipahami oleh guru dan peserta didik
e)
Kurang detail sehingga kurang memberikan peluang kreativitas guru
29.
Teori yang menyatakan bahwa peserta didik selama kegiatan belajar lebih ditekankan untuk aktif berpikir, menyusun konsep-konsep serta memberi makna tentang hal-hal yang dipelajari dan yang paling penting terwujudnya belajar adalah niat peserta didik itu sendiri merupakan aliran dari teori?
a)
Konstruktivis
b)
Behavioristik
c)
Humanistic
d)
Sibernetik
e)
Kognitivistik
30.
karakteristik ciri perbuatan atau respon yang dapat dilakukan dan ditampilkan oleh murid untuk menunjukkan bahwa murid tersebut sudah memiliki kompetensi dasar tertentu disebiut dengan ...
a)
kompetensi dasar
b)
indikator
c)
kemampuan peserta didik
d)
kompetensi lulusan
e)
kecakapan hidup
31.
Belajar dalam perspektif kontruktivisme lebih menekankan pada....
a)
Hasil
b)
Pembelajaran
c)
Nilai
d)
Proses
e)
Hasil dan Proses
32.
Penilaian hasil belajar siswa didasarkan pada karya siswa dan tugas siswa, kemapuan dalam proses pembelajaran dan hasil post test disebut...
a)
Konstruktivisme
b)
Authentic assesment
c)
Efektif
d)
Konduksif
e)
Sistematis
33.
Berikut merupakan pergeseran dan atau penyesuaian peran guru dalam memfasilitasi pembelajaran abad 21 adalah, kecuali ...
a)
Merubah paradigma dari professional teaching menjadi profosional learning
b)
Menerapkan berpusat aktifitas peserta didik namun guru tetap aktif
c)
Memiliki kebiasaan melakukan refleksi atau reflectif practitioner
d)
Mengembangkan kemampuan belajar mandiri secara berkelanjutan
e)
Mengutamakan penilaian hasil bellajar atau assesment for learning
34.
Aspek menyusun Kisi-kisi instrumen penilaian adalah ....
a)
KI, KD, lingkup materi, rubrik, penilaian, indikator, tingklat kesulitan, bentuk soal
b)
KI, KD, Lingkup materi, Indikator, Level kognitif, tingkat kesulitan, banyak soal
c)
KD, lingkup materi, rubrik penilaian, indikator, level kognitif, jenis soal, bentuk soal
d)
KD, lingkup materi, indikator, level kognitif, tingkat eksulitan, jenis soal, bentuk soal
e)
KD, lingkup materi, indikator, nomor soal, level kognitif, bentuk soal
35.
Untuk melihat keberhasilan proses pembelajaran sebagai seorang guru, idealnya melakukan tindakan reflektif atas apa yang sudah dilakukannya. Salah satu tindakan reflektif yang dapat dilakukan oleh guru adalah melakukan penelitian tindakan kelas. Tahapan siklus PTK terdiri dari planning, action, observation, dan reflection. Tahapan reflection berguna untuk….
a)
informasi untuk merevisi tindakan yang akan dilakukan dalam penelitian
b)
penerapan dari perencanaan yang telah dibuat berupa perbaikan proses
c)
melaksanakan tindakan yang akan dilaksanakan pada awal siklus PTK
d)
bahan masukan untuk merevisi terhadap rencana yang telah dilaksanaka
e)
mencermati serta mendokumentasikan semua bentuk perubahan yang terjadi di kelas
36.
Seringkali dalam bekerja tim, kelompok memilih pandangan yg bertentangan dengan pendapat anda, pernyataan yg paling menggambarkan reaksi anda adalah....
a)
Keluar dari kelompok karena saya tidak bisa menerima keputusan yg bertentangan dg keyakinan
b)
Tetap bergabung dengan kelompok namun diam diam berharap kelompok gagal menjalankan apa yg diputuskan
c)
Tetap bergabung dg kelompok , namun mengikuti semua kegiatan dg sepenuh hati
d)
Menerima keputusan kelompok apa adanya, tp tetap bersifat kritis terhadap keputusan yg telah diambil
e)
Menerima penuh keputusan kelompok , dan melakukan introspeksi bila ada pandangan pribadi yg keliru
37.
Pemanfaatan penilaian bukan sekadar mengetahui pencapaian hasil belajar, justru yang lebih penting adalah bagaimana penilaian mampu meningkatkan kemampuan peserta didik dalam proses belajar. Assessment as learning berfungsi sebagai formati dan dilaksanakan selama proses pembelajaran berlangsung. Teknik penilaian yang digunakan dalam assessment as learning adalah….
a)
Tes lisan dan penilaian diri
b)
Penilaian antar teman dan tes lisan
c)
Penilaian antar teman dan portofolio
d)
Penilaian diri dan penilaian antar teman
e)
Penilaian diri dan tes tulis
38.
Menurut saya, gambaran ideal sorang guru adalah...
a)
Memahami pentingnya perencanaan kerja dan bertanggung jawab dalam pencapaian
b)
Memahami pentingnya pelaksanaan kerja dan perwujudan tanggung jawab agar tujuan
c)
Melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya sebagai guru agar tujuan sekolah lebih
d)
Melaksanakan tugas – tugas sesuai aturan yang berlaku, deskripsi pekerjan dan
e)
Melaksanakan tugas secara mandiri maupun kolaborasi sesuai aturan yang berlaku,
39.
Berikut merupakan tipe belajar menurut Habermas, kecuali.....
a)
Belajar praktis
b)
Belajar aktif
c)
Belajar teknis
d)
Belajar emansipatoris
e)
Belajar konsep dan teknis
40.
Behavior theory adalah ?
a)
teori sikap
b)
teori ilmu
c)
teori tingkah laku
d)
teori kasus
e)
ilmu politik
41.
Untuk mencapai tujuan kelompok yang telah ditetapkan saya :
a)
Tidak mempermasalahkan apakah orang lain mau bekerja dengan baik atau tidak
b)
Mendorong orang lain untuk bekerja dengan baik jika situasi memungkinkan
c)
Mendorong orang lain bekerja dengan baik jika diperlukan
d)
Menstimulasi orang lain untuk mau bekerja dengan baik
e)
mengajak orang lain bersama sama untuk bekerja dengan baik
42.
Prosedur kerja yang baik menurut anda adalah . . .
a)
Meskipun berbelit-belit selalu mengikuti prosedur yang telah ditetapkan
b)
Sesuai dengan perintah dan arahan atasan
c)
Menerapkan prosedur baru agar tidak ketinggalan zaman
d)
Menerapkan prosedur baru yang lebih maju
e)
Melakukan inovasi secara berkelanjutan agar prosedur kerja semakin efektif dan efisien
43.
Menurut anda cara yang paling efektif untuk menggerakkan program-program yang sesuai dengan keinginan anda adalah ....
a)
menjanjikan imbalan
b)
memberikan contoh
c)
memimpin dengan keras
d)
memberikan sanksi
e)
menjadi panutan
44.
Bagaimana Anda membagi tugas kepada rekan dan bawahan Anda?
a)
Saya membaginya sesuai dengan kepribadian dan sifat
b)
Saya membaginya sesuai dengan minat dan keinginan
c)
Saya membaginya sesuai dengan keahlian dan ketrampilan
d)
Saya membaginya sesuai dengan minat dan kemampuan
e)
Saya membaginya sesuai dengan bakat
45.
Kata rekan-rekan saya, tipe saya adalah<br /><br />
a)
Orang yang memiliki ketekunan yang tidak begitu baik pada pekerjaan yang teratur
b)
Sedikit mudah teralihkan perhatiannya
c)
Pada pekerjaan tertentu saya mampu menyelesaikannya dengan baik
d)
Terkadang bosan dengan pekerjaan
e)
Sering marah terhadap masalah yang dihadapi
46.
pimpinan menginginkan agar berita-berita yang sedang hangat dibicarakan dibuta sebuah kumpulan berita agar memudahkan dibaca nantinya, maka sebaiknya....
a)
saya buatkan kliping koran dengan jangka waktu tiap bulan
b)
saya kumpulkan berita-berita dari internet dan saya bookmark tiap alamatnya
c)
saya kumpulkan berita majalah dan koran yang berisi berita penting
d)
saya bersama teman-teman menyimpan tiap koran dan majalah ke rak-rak khusus
e)
saya meminta OB untuk mengkliping koran yang penting
47.
Anda adalah wakil kepala sekolah di bidang hubungan masyarakat. Anda mendapatkan keluhan dari salah satu wali murid mengenai penanganan prosedur pelayanan di sekolah yang kurang baik. Apa yang anda lakukan ...
a)
Mencatat keluhan dan menanganinya sendiri.
b)
Mencatat keluhan dan melaporkan kepada bagian tata usaha.
c)
Mencatat keluhan dan menyampaikan saat rapat.
d)
Menerima keluhan dan meminta maaf.
e)
Menerima keluhan dan mencatat nya
48.
Menurut anda,kemampuan bekerja yang tinggi diperlukan ketika....
a)
Saat dalam keadaan terdesak
b)
Kapan saja saat kita bertugas
c)
Bila situasi dan kondisi memungkinkan
d)
Bila diminta oleh atasan
e)
Ketika ada imbalan setimpal
49.
Anda adalah kepala sekolah di sebuah SMP Negeri. Beberapa guru di sekolah anda bermasalah dalam hal memenuhi deadline kerja yang di berikan. Anda akan.....
a)
Melaporkan ke Dinas pendidikan
b)
Tidak memberinya tugas lagi
c)
Menanyakan kepada guru tersebut masalah apa yg terjadi
d)
Memberi deadline sesuai tingkat kemampuan masing-masing
e)
Tetap memberikan pekerjaan dengan deadline sesuai standart yg berlaku
50.
Jika anda mempunyai jadwal setelah pulang kerja utk merayakan ulang tahun orangtua tetapi <br />atasan anda mengajak utk dinas keluar kota, Apa yg anda pilih
a)
ikut atasan dinas keluar kota
b)
ikut atasan dinas keluar kota dengan syarat diperbolehkan pulang lebih cepat
c)
ikut dinas tp izin ke atasan utk pulang cepat krna sudah janji dgn ortu
d)
menolak secara halus dan izin jika tdak bisa krna sudah ada janji
e)
mohon ke atasan utk minta waktu mempertimbangkan jdwal keduanya agar bisa ikut
51.
indikator seseorang dalam menilai baik buruk merupakan tendensi dari nilai ...
a)
norma
b)
moral
c)
etika
d)
estetika
e)
kesusilaan
52.
Apakah Anda membuat daftar harian urgensi dan prioritas dan pekerjaan
a)
Saya mencatat untuk pertimbangan, sasaran dan deadline
b)
Saya jarang mencatat tetapi terekam selalu dalam pikiran saya
c)
Saya tidak membutuhkan daftar harian dan melakukan sesuai dengan yang terdekat dan terpenting
d)
Saya selalu mencatat untuk pertimbangan mengambil keputusan
e)
Saya kadang mencatatnya kadang tidak.
53.
Anda merupakan seorang pimpinan pada sebuah instansi. Sudah beberapa bulan ini ada salah satu karyawan yang tidak dapat bekerja dengan baik. bahkan cendrung menghambat aktivitas diperusahaan. banyak pekerjaan yang tertunda karena harus menunggu dia menyelesaikan pekerjaannya, terkadang setelah ditunggu pun hasilnya sangat buruk, padahal anda sudah memastikan bahwa beban kerja karyawan tersebut sudah sesuai dengan peraturan dan prosedur perusahaan. Perusahaan pun telah memberikan kesempatan beberapa kali untuk perbaikan dan memberi pelatihan, namun setelah diamati tidak ada perubahan sama sekali, yang anda lakukan
a)
A. Memberi kesempatan terus sampai dia bisa berubah menunjukkan peforma terbaiknya. meski akan mengganggu kinerja perusahaan
b)
B.Memberikan kesempatan karena setiap karyawan berhak atas hal tersebut
c)
C.Terpaksa mencari penggantinya agar kinerja perusahaan kembali membaik
d)
D. Memberhentikannya dan memastikan semua keputusan saya terdokumentasi
e)
<br />E. Memberhentikan karyawan yang bermasalah tersebut, karena tidak bekerja dengan baik
54.
Saya tergolong orang yang kreatif, karena saya
a)
Mampu menyelesaikan berbagai tugas sulit dalam waktu yang singkat
b)
Senang menghasilkan karya- karya intelektual yang bermanfaat
c)
Memiliki cara pandang yang unik dan kontroversial
d)
Mempunyai ide- ide baru yang belum pernah dilakukan sebelumnya
e)
Mempunyai ide- ide baru yang belum pernah dilakukan sebelumnya
55.
Pemimpin yang mengambil keputusan dengan melibatkan bawahan disebut …
a)
Otoriter
b)
Demokratis
c)
Pilih Kasih
d)
Disiplin
e)
Tegas
56.
instrumen penilaian hasil belajar yang di gunakan pendidik harus memenuhi persyaratan berikut, kecuali.....
a)
konstruksi butir soal memenuhi persyaratan yang sesuai dengan bentuk tes yg di gunakan.
b)
substansi yang di ukur mempresentasikan kompetensi yang di nilai
c)
bahasa yang digunakan komunikatif sesuai dengan taraf perkembangan peserta didik
d)
di gunakan untuk ulangan tengah semester dan ulangan akhir semester
e)
memenuhi persyaratan butir soal
57.
Menurut anda, pekerja yang bertanggung jawab dan mempunyai integritas adalah orang yang....
a)
bekerja dengan penuh kehati-hatian, teliti, dan tepat
b)
menyelesaikan tugas dengan cepat
c)
bekerja sesuai dengan tata aturan yang berlaku
d)
mengacu pada perintah
e)
bekerja berdasar pada skala prioritas dan tuntutan kondisi sesaat
58.
Rekan kerja disebelah diberi tugas baru oleh atasan, padahal pekerjaan sebelumnya belum selesai dan ia tampaknya tidak sanggup untuk mnyelesaikannya. Sebagai rekan kerja apa yang kamu lakukan?
a)
Membantunya setelah mnyelesaikan pkerjaan sendiri
b)
Menawarkan secara langsung bagian mana yg bisa dibantu
c)
Mengajak teman2 lain untuk membantu pekerjaannya
d)
Memberikan semangat kepada dia
e)
Membiarkannya
59.
Seberapa sering gagasan Anda diterima dan dijalankan dengan baik oleh tim atau rekan kerja
a)
Selalu, gagasan saya cemerlang dan selalu diterima
b)
Kadang-kadang, jika ide baik itu muncul
c)
Sering, kebanyakan gagasan saya unik sehingga dapat diterima
d)
Saya jarang mengemukakan ide
e)
Kadang-kadang ide diterima
60.
jika anda bepergian dengan Bis kota...
a)
anda selalu mengajak bicara orang yg duduk disamping anda...
b)
takut mengajak bicara, karena bisa saja anda terkesan sok kenal
c)
anda ingin orang yg disamping anda yg memulai pembicaraan
d)
diam saja sampai tempat tujuan
e)
tidak mau mengajak bicara, karena itu bukan urusan anda
61.
Dalam suatu kelompok, apa yang selalu anda tampilkan tentang diri anda?
a)
Percaya diri yang tinggi dan ramah
b)
Menjadi pusat perhatian dan tampil menonjol
c)
Pihak yang selalu netral jika terjadi perdebatan
d)
Pengamat dan pendengar yang baik
e)
Mengikuti alur yang telah ada
62.
Apakah Anda membuat daftar harian urgensi dan prioritas dan pekerjaan
a)
Saya mencatat untuk pertimbangan, sasaran dan deadline
b)
Saya jarang mencatat tetapi terekam selalu dalam pikiran saya
c)
Saya selalu mencatat untuk pertimbangan mengambil keputusan
d)
Saya tidak membutuhkan daftar harian dan melakukan sesuai dengan yang terdekat dan terpenting
e)
Saya kadang mencatatnya kadang tidak
63.
Anda sedang mengemudi kendaraan, tiba-tiba handphone anda berdering. tindakan yang Anda lakukan adalah....
a)
Segera mengangkatnya karena membuat Anda tidak fokus berkendara
b)
Mematikan handphone karena mengganggu konsentrasi saat berkendara
c)
Membiarkannya saja sampai ke tempat tujuan
d)
Meminta rekan di samping Anda untuk mengangkatnya
e)
Menepi untuk mengangkat handphone
64.
Sikap yang Menunjukkan kompetensi pelayanan publik harus dimiliki oleh ASN adalah sebagai berikut, kecuali...
a)
Tidak Diskriminatif
b)
Tidak Memihak
c)
Mengikuti standar pelayanan sesuai budaya setempat
d)
Tidak terpengaruh kepentingan pribadi/kelompok/golongan/partai politik
65.
masalah paling vital dalam organisasi dan sering menjadi tantangan manajer ...
a)
masalah sistem dan prosedur kerja
b)
masalah teknologi yang selalu berubah
c)
masalah konsep dan perencanaan
d)
masalah manusia dan prilakunya
e)
masalah manusia dan keinginannya
66.
Suatu kepanitiaan, sedang membicarakan berbagai topik kegiatan, sebagai salah satu panitia saya...
a)
Mengambil bagian ketika situasi memaksa
b)
Lebih baik mendengarkan saja
c)
Mengambil bagian dalam setiap topik kegiatan
d)
suka menerima hasilnya
e)
Mengambil bagian dalam topik pembicaraan yang sesuai dengan bidang saya
67.
Menurut anda , kemampuan bekerja yg tinggi diperlukan ketika....
a)
Saat dalam keadaan mendesak
b)
Kapan saja saat kita bertugas
c)
Bila situasi dan kondisi memungkinkan
d)
Bila diminta oleh atasan
e)
Ketika ada imbalan setimpal
68.
Saya diminta untuk lembur kerja sedangkan saya sudah berjanji kepada anak saya untuk mengantarnya ke pesta ulang tahun sahabatnya. Sikap saya….
a)
Pulang dengan diam diam, tanpa sepengetahuan pimpinan
b)
Berpura pura sakit agar dapat diizinkan untuk segera pulang
c)
Menghubungi anak saya menjelaskan agar naik taksi saja
d)
Bekerja lembur, karena yakin anak saya pasti memaklumi
e)
Meminta izin pimpinan mengantar anak saya kemudian kembali ke kantor untuk bekerja lembur
69.
Jika anda mempunyai janji setelah pulang kerja akan merayakan ulang tahun orang tua tetapi atasan anda mengajak untuk dinas keluar kota, Apa yang anda pilih
a)
ikut atasan dinas ke luar kota
b)
ikut atasan dinas ke luar kota dengan syarat diperbolehkan pulang lebih cepat
c)
ikut dinas tp izin ke atasan untuk pulang cepat karena sudah janji dengan orang tua
d)
menolak secara halus dan izin jika tidak bisa karena sudah ada janji
e)
mohon ke atasan untuk minta waktu mempertimbangkan jadwal keduanya agar bisa ikut
70.
Setiap hari, saya masuk kantor paling cepat dibandingkan pegawai lainnya. Yang saya lakukan setelah tiba adalah …
a)
Masuk ke ruangan dan membaca koran
b)
Santai di luar gedung kantor untuk menikmati udara pagi
c)
Masuk ke ruangan dan mengobrol dengan rekan sejawat
d)
Masuk ke ruangan dan membuat rencana kerja
e)
Masuk ke ruangan dan memulai pekerjaan yang tertunda kemarin
71.
Seorang staf HRD di sebuah instansi menawarkan kepada Anda bahwa Anda bisa diterima sebagai karyawan di perusahaan tersebut. Namun Anda dimintai sejumlah dana agar proses tersebut berjalan lancar. Sikap Anda adalah .....
a)
Memberikan dana tersebut asal Anda bisa bekerja di perusahaan itu
b)
Menolak tawaran itu dan mencoba melamar dengan cara yang baik/ikut seleksi
c)
Mempertimbangkan tawaran itu
d)
Melaporkan ulah HRD itu kepada pimpinan perusahaan
e)
Menerima tawaran itu, toh tidak ada orang yang tahu
72.
Jika aturan pada tempat anda bekerja terdapat persyaratan yang tidak mengizinkan anda menikah selama menjabat posisi tersebut, maka sikap Anda...
a)
Tetap menikah meskipun tidak mendapatkan izin
b)
Tetap fokus pada pekerjaan saja sambil menunggu cukup biaya untuk menikah
c)
Melakukan lobi kepada atasan agar mendapatkan izin
d)
Melakukan protes keras dengan alasan menghalangi hak seseorang untuk menikah
e)
Mempersiapkan pernikahan sambil mencari pekerjaan lain
73.
Anda diminta oleh Direktur perusahaan untuk menjadi ketua sekaligus penanggung jawab sebuah tim di kantor, padahal Anda merasa belum pantas sebab masih ada manajer yang dianggap lebih mampu. Sikap yang harus Anda lakukan adalah ......
a)
Menolak permintaan direktur tersebut
b)
Mempertimbangkan permintaan tersebut dan minta saran/masukan dari manajer Anda
c)
Menerima permintaan tersebut dengan senang hati
d)
Menolak permintaan dan mengusulkan manajer Anda saja kepada Direktur
e)
Menerima tawaran tersebut agar Anda bisa naik jabatan sejajar manajer AndA
74.
Ketika harus menyusun suatu makalah saya akan ...
a)
Menggunakan bahan yang dimiliki sebagai informasi utama
b)
Berusaha mencari informasi dari berbagai sumber yang tersedia
c)
Menggunakan pengetahuan yang saya miliki
d)
Mencari informasi dari orang lain
e)
Bertanya kepada orang lain
75.
Bagaimana Anda merespon target pencapaian rekan kerja Anda?
a)
Saya mudah melakukan apresiasi positif terhadap rekan kerja
b)
Saya akan memberikan apresiasi positif kepada rekan kerja yang memang progressnya luar biasa
c)
Saya akan memberikan apresiasi sekedarnya , jika baik saya katakan baik dan jika tidak saya katakan tidak
d)
Saya jarang memberikan apresiasi kepada rekan kerja kecuali memang luar biasa
e)
Saya akan memberikan apresiasi kepada rekan kerja
76.
Tim kerja anda mengalami penurunan produktivitas kerja, maka hal yang akan andalakukanuntuk menanggulangi keadaan tersebutadalah...
a)
Segera merombak tim kerja sebagai bentuk evaluasi performance kinerja
b)
Memecat karyawan yang terbukti mengalami penurunan kinerja
c)
Menganggap penurunan produktivitas sebagai hal yang lumrah
d)
Memperhatikan kondisi fisik dan psikologi karyawan
e)
Menghilangkan tunjangan kerajinan pada karyawan yang terbukti mengalami penurunan kinerja
77.
Jika ada seorang rekan yang memberikan secara langsung berkas - berkas temannya untuk ditindak lanjuti oleh Anda, maka Anda akan...
a)
Menindak lanjutinya karena Anda tidak enak hati dengan teman Anda itu
b)
Menindak lanjutinya jika ada imbalan saja
c)
Segera menindak lanjutinya
d)
Memberinya nomor urut seperti klien yang lain
e)
Tidak mempedulikannya
78.
Seorang teman Anda yang bertugas di loket pelayanan tiba-tiba pingsan karena kelelahan karena menerima masyarakat yang datang. Anda yang sedang bekerja diminta menggantikan di loket karena menurut penilaian atasan tugas yang Anda kerjakan tenggang waktunya masih lama.Apa yang sebaiknya Anda lakukan?
a)
Menuju loketbdan melayani masyarakat
b)
Melayani di loket dan sambil juga menyelesaikan tugas sendiri
c)
Mengerjakan tugas secepat mungkin agar bisa bertugas di loket
d)
Mencari teman lain yang bebannya lebih ringan untuk membantu
e)
Membantu pemulihan teman agar dia bisa segera bertugas kembali
79.
Ketika menghadapi suatu keluhan atau komplain dari pelanggan mengenai pelayanan yang diberikan tempat kerja saya, saya akan ....
a)
Mencatat dan menyampaikan keluhan itu pada atasan saya
b)
Mencoba membantu pelanggan menyelesaikan persoalannya
c)
Mengabaikan karena kondisi yang adabmemang seperti itu
d)
Menjelaskan peran saya dalam menangani keluhan pelanggan
e)
Menjelaskan aturan dan prosedur yang berlaku pada pelanggan
80.
Saya bekerja dikantor yang rata - rata karyawannya sering kali pulang setelah atasan meninggalkan tempat padahal belum waktunya jam pulang kantor...
a)
Saya akan menegur mereka dengan baik dan memberi contoh datang pulang sebelum jam pulang
b)
Pulang duluan merupakan hak masing - masing
c)
Bersikap seenaknya memang sudah budaya di lingkungan itu
d)
Saya akan melaporkan kepada atasan langsung
e)
Saya membiarkan kebiasaan mereka
81.
Teman saya menanyakan hasil pembicaraan saya dengan atasan, sikap saya...
a)
Tidak membahasnya, karena pekerjaan saya biarlah hanya saya dan atasan yang tahu
b)
Mengatakan bahwa semua berjalan dengan baik
c)
Mengatakan apa adanya dan meminta saran kepada teman anda bila diperlukan
d)
Mengatakan bahwa anda dapat menyelesaikannya sendiri
e)
Tidak membahasnya dan mengalihakan topik agar teman saya tidak sakit hati
82.
Saya ditugaskan oleh atasan untuk memimpin sebuah proyek besar. Namun beberapa anggota tim saya tidak menunjukkan sikap yang kooperatif. Saya akan...
a)
Melaporkan kepada atasan anggota yang tidak kooperatif
b)
Mengerjakan proyek tersebut dengan orang-orang yang kooperatif saja
c)
Mendekati anggota secara personal dan mengajak mereka untuk bekerja secara profesional bersama-sama
d)
Mengeluarkan anggota tim yang tidak kooperatif
e)
Memberikan tugas yang tidak penting kepada anggota tim yang tidak kooperatif
83.
Jika anak buah Anda berlaku kurang sopan kepada klien, yang akan Anda lakukan adalah...
a)
Menghampiri dan melayani klien dengan ramah kemudian menegur anak buah
b)
Menegurnya di hadapan klien
c)
Meminta anak buah meminta maaf
d)
Menyuruh staf lain untuk menggantikan
e)
Tidak peduli
84.
Anda baru dipindahkan ke unit kerja yang pegawainya sering membolos. Hal ini tentusangat mengganggu jalannya operasional kantor.Maka sebagai kepala unit yang akan anda lakukan adalah?
a)
Memberikan surat peringatan
b)
Menanyakanalasanmerekamembolos
c)
Menasehati mereka agar sadarakan kewajibannya
d)
Mengancamakan mengeluarkan pegawai tersebut
e)
Memarahinya tiap kali membolos
85.
Anda diminta oleh Direktur perusahaan untuk menjadi ketua sekaligus penanggung jawab sebuah tim di kantor, padahal Anda merasa belum pantas sebab masih ada manajer yang dianggap lebih mampu. Sikap yang harus Anda lakukan adalah ......
a)
Menolak permintaan direktur tersebut
b)
Mempertimbangkan permintaan tersebut dan minta saran/masukan dari manajer Anda
c)
Menerima permintaan tersebut dengan senang hati
d)
Menolak permintaan dan mengusulkan manajer Anda saja kepada Direktur
e)
Menerima tawaran tersebut agar Anda bisa naik jabatan sejajar manajer AndA
86.
Jika tim anda mendapatkan opini atau bahkan kritik yang tajam dari kelompok lain maka sikap anda adalah?
a)
Mendengarkan secara seksama kritik tersebut.
b)
Menerima kritik tersebut sebagai bahan acuan untuk introspeksi diri dan kelompok.
c)
Mendengarkan kritik tersebut kemudian bersiap untuk mengkritik lebih tajam.
d)
Mendengarkan kritik tersebut dengan menahan rasa malu karena merasa gagal menjadi bagian dari kelompok yang dikritik.
e)
Menganggap kritik sebagai hal yang lumrah di alam demokrasi.
87.
Anda ditunjuk menjadi seorang pemimpin pada sebuah tim dari berbagai lulusan universitas terkemuka. Akhir akhir ini tim anda mendapatkan banyak tugas dengan deadline yang lumayan singkat, akan tetapi tim anda selalu berhasil menyelesaikan tugas-tugas tersebut dengan hasil yang memuaskan, Banyak yang menilai jika kinerja tim anda sangat bagus. menurut anda apa penyebabnya
a)
Seluruh anggota tim bekerja dengan disiplin dan profesional dalam menyelesaikan tugas
b)
Semua anggota tim menjiwai tujuan tim
c)
Anggota tim masing masing mempunyai potensi yang bagus di setiap bidangnya
d)
Kekompakan, bermusyawarah mufakat dalam bekerja
e)
Motivasi yang bagus kepada seluruh anggota tim
88.
Di kantor saya terkenal sebagia karyawan yang sering memberikan bantuan terhadap sesama rekan kerja dalam berbagai permasalahan yang mereka hadapi. Biasanya hal apa yang akan anda lakukan Saat rekan kerja anda membutuhkan bantuan anda
a)
Saya akan langsung memberikan membantu sesuai dengan kemampuan saya dengan begitu dapat meringankan beban mereka
b)
Saya akan membantu mereka, akan tetapi biasanya saya akan selesaikan dulu permasalahn saya, baru setelah itu membantu dengan iklas
c)
Saya bertanya dahulu mengenai permasalahan yang mereka hadapi jika memungkinkan saya akan membantu
d)
Saya akan membantu tapi terlebih dahulu saya akan berfikir cukup lama untuk mencarikan solusi yang tepat atas permasalahan mereka
e)
Saya bertanya dahulu jika saya mampu saya akan membantu tentunya terlebih dahulu mengerjakan pekerjaan saya
89.
Saat anda tidak dapat mengerjakan tugas tepat waktu, biasanya anda akan....
a)
Mencari alasan terbaik supaya atasan tidak marah
b)
Beralasan lupa waktu deadline
c)
Menjelaskan alasan keterlambatan
d)
Meminta bantuan teman untuk menyelesaikannya
e)
Tidak masuk kerja pada hari deadline
90.
Anda bersama salah seorang rekansetim kerja melakukan kunjungan ke kantor klien. Ada salah satu klien yang tidak profesional, maka Anda akan.....
a)
Meminta rekan untuk lebih mahir dalam bernegosiasi dengan klien tersebut
b)
Melaporkan klien tersebut kepada atasan
c)
Mencoba untuk tetap bisa mencari informasi walau anda harus mengancam
d)
Mencoba tidak terlalu kaku dalam menggali informasi dari klien tersebut
e)
Melaporkan klien tersebut ke pihak yang berwajib
91.
Anda merasa tidak cocok dengan salah satu rekan kerja anda. Suatu hari, Anda terpilih berada dalam satu tim kerja dengan dia. Anda akan....
a)
Menolak untuk berada dalam satu tim kerja tersebut
b)
Menyelesaikan proyek kerja tersebut
c)
Tidak mau terlibat dalam proyek
d)
Menyelesaikan proyek kerja sendirian
e)
Minta bertukar tempat dengan rekan kerja lain
92.
Untuk memenuhi target yang dibebankan pada kelompok kerja Anda. Anda akan.....
a)
Memberi kontribusi ala kadarnya
b)
Memberikan kontribusi maksimal agar target terpenuhi
c)
Memberikan kontribusi minimal karena kegagalan ditanggung bersama
d)
Bekerja sama dengan baik bersama anggota kelompok yang lain
e)
Menentukan target pribadi dan tidak memikirkan target anggota kelompok lain
93.
Anda mendapat promosi jabatan yang anda idam idamkan, sikap anda?
a)
Berusahamengendalikan kebanggaandan kebahagiaandiridankeluarga
b)
Mengadakan syukuran kecil-kecilan
c)
bangga dan bahagia atas hasilnya
d)
menginformasikannya kepada teman dan keluarga
e)
membuat acara dengan rekan kantor
94.
Jenis tugas yg saya sukai adalah
a)
tugas yg mudah saya kerjakan agar hasilnya bisa maksimal
b)
tugas yg tidak menyulitkan saya
c)
tugas yg ssuai dg kemampuan saya
d)
tugas yg sulit dan menantang
e)
tugas yg sesuai deskripsi pekerjaan saya
95.
Menurut anda jika rekan kerja anda memasang wajah kusam. Sikap anda adalah
a)
Menengurnya agar perbuat dia berubah
b)
Membiarkan saja selama tidak mengganggu
c)
Resign dari perusahaan
d)
Mengadu ke atasan anda
e)
Memarahi dan memakiny
96.
Ketika menyelesaikan tugas anda, anda haru menyelesaikan suatu pekerjaan di kantor.<br />Namun, menurut anda hal tersebut cukup melelahkan, maka anda akan. ..?
a)
Membawa pekrjaan tersebut ke rumah
b)
Meminta rekan kerja anda untuk membantumenyelesaikan di kantor
c)
Menyelesaikan pekerjaan di manapun
d)
Menyelesaikan pekerjaan dirumah namun dikatakan di kantor
e)
Menyelesaikan pekerjaan dikantor
97.
Dalam bekerja, seorang mitra kerja sangat penting, menurut pandangan Anda, seorang mitra kerja adalah.....
a)
Teman berbagi suka dan duka
b)
Teman mengembangkan diri
c)
Teman bertukar pendapat
d)
Pendorong untuk kemajuan
e)
Pengingat saat salah membuat keputusan
98.
Situasi berikut yang menggambarkan ciri Saya adalah
a)
Saya orang dibalik layar
b)
Saya tidak suka memulai konflik dengan orang lain
c)
Saya merasa tidak enak jika harus memotivasi orang lain
d)
Saya selalu bisa menjadi pemimpin bahkan dalam situasi yang baru sekalipun
e)
Saya merasa nyaman jika dapat bekerja tanpa menonjolkan din sebagai pemimpin
99.
Yang disebut dengan pembangunan Nasional yaitu . . .
a)
Pembangunan untuk lebih maju
b)
Pembangunan suatu Negara
c)
Pembangunan menyeluruh
d)
Pembangunan yang berbudaya
e)
Pembangunan sesuai kemampuan
100.
Yang termasuk unsur-unsur kebudayaan adalah ....
a)
peralatan
b)
bahasa dan kesenian
c)
bangunan modern
d)
bahasa dan tarian
e)
tempat wisata dan sistem keagamaan
101.
Tertib social merupakan …
a)
Suatu keadaan masyarakat teratur dan bersifat tetap dan tidak berubah
b)
Pola perilaku anggota masyarakat dalam interaksi social
c)
Norma-norma social yang tumbuh dan berkembang dalam kehidupan masyarakat
d)
Upaya mematuhi dan menerapkan nilai-nilai dan norma yang berlaku
e)
Norma-norma social yang tumbuh di sebagian masyarakat
102.
terisolasinya masyarakat secara geografis dapat menhambat sosial dalam masyarakat itu sendiri. kondisi tersebut terjadi karena...
a)
munculnya anggapan negatif terhadap budaya baru
b)
lokasi sulit dijangkau dan cenderungterpencil
c)
terdapat pihak yang tidak ingin melepaskan kedudukannya
d)
terdapat upaya mempertahankan ajaran nenek moyang
e)
terdapat perasaan belum siap menerima perubahan sosial
103.
Orang-orang yang berada di sekitar saya, mengenal saya sebagai orang yang...
a)
Mengerjakan pekerjaan dengan sepenuh hati meskipun lama
b)
Mampu menggerakkan orang lain untuk bekerja sama
c)
Mudah menyerah jika pekerjaan yang diberikan sangat sulit
d)
Mudah bekerja sama dengan orang-orang yang baru
e)
Hasil yang didapatkan lebih optimal jika bekerja sendiri
104.
Hubungan dengan rekan kerja yang baik dapat tercermin dalam bentuk seperti apa...
a)
Relasi yang baik butuh waktu agar bisa tercipta
b)
Saat atasan memberikan tugas kepada kita
c)
Saaat kita membutuhkan bantuanya
d)
Sering saling bantu membantu saat rekan mengalami kesulitan
e)
Saat kita mengalami keberhasilan
105.
Saya berhasil mengatasi tantangan terutama karena saya ...
a)
Mendapat bantuan dari teman
b)
Berani mencoba halal yang tidak beresiko
c)
Berani mencoba dengan segala resiko
d)
tidak putus asa menghadapi kegagalan
e)
selalu mendapat bantuan dari teman
106.
sebagai seorang pelayan publik yang bekerja di sebuah instansi pemerintah, saat memberikan pelayanan anda ingin masyarakat mengenal anda sebagai pelayan publik yang
a)
sabar
b)
tegas
c)
adil
d)
tertib
e)
ramah
107.
Proses evaluasi yang berlangsung secara terus menerus dalam rangka pengendalian mutu layanan biasa disebut ….
a)
Pengendalian mutu layanan
b)
Perencanaan mutu layanan
c)
Pengelolaan mutu layanan
d)
Pemantauan mutu layanan
e)
Pemanfaatan mutu layanan
108.
Sekolah merupakan lembaga pendidikan yang memberikan dan melaksanakan layanan pendidikan formal tanpa membedakan latar belakang sosial budaya peserta didik karena mereka anak bangsa yang memiliki hak sama dalam memperoleh pendidikan. Kenyataan tersebut membuktikan, bahwa sekolah melaksanakan nilai …. <br />
a)
adat istiadat atau kebiasan
b)
demokrasi
c)
kebangsaan
d)
akademik
e)
nasional
109.
Suatu ketika sekolah turut serta acara Pawai Budaya di kecamatan dalam rangka memperingati hari Kemerdekaan Indonesia. Anda adalah guru baru di sekolah tersebut dan baru bekerja selama seminggu. Tindakan yang anda lakukan pada kegiatan tersebut adalah....
a)
Membantu persiapan sekolah dalam kegiatan pawai budaya.
b)
Memperhatikan sambil mempelajari persiapan acara pawai budaya.
c)
Bertanya mengenai acara tersebut kepada guru senior di sekolah.
d)
Mengkondisikan para peserta didik yang ikut dalam kegiatan pawai budaya.
e)
Menyumbangkan ide dalam kegiatan pawai budaya agar menang.
110.
Suatu ketika anda didatangi orang tua siswa yang melaporkan bahwa anaknya mendapatkan perilaku bullying disekolah. Orang tua tersebut marah-marah dan menyalahkan anda karena tidak bisa membantu saat anak tersebut dibully oleh teman-temannya. Sikap anda adalah ....
a)
Meminta keterangan kepada anak-anak yang melakukan tindakan Bullying
b)
Meminta bantuan kepala sekolah mengenai permasalahan tersebut
c)
Meminta orang tua siswa untuk tenang dan menjelaskan kronologinya
d)
Meminta maaf kepada orang tua siswa dan akan memproses permasalahan tersebut
e)
Meminta bukti tindakan Bullying kepada orang tua siswa teesebut
111.
Suatu hari anda mengajar seperti biasa. Saat kegiatan berlangsung, tiba-tiba perkelahian dua siswa, andapun langsung melerai perkelahian tersebut. Setelah ditelusuri ternyata perkelahian terjadi karena siswa A menertawakan kebudayaan siswa B, sehingga siswa B mendorong badan siswa A. Sikap anda yg tepat adalah ...
a)
Menghukum siswa A dan B sesuai peraturan sekolah yang berlaku.
b)
Menasehati siswa A dan B bahwa sikap toleransi harus dilakukan.
c)
Membawa kasus tersebut ke kepala sekolah untuk ditindak lanjuti.
d)
Menjelaskan kepada semua siswa bahwa tidak boleh mencela kebudayaan mana pun.
e)
Menenangkan siswa A dan B, menyarankan agar saling meminta maaf.
112.
Hubungan dengan rekan kerja yang baik dapat tercermin dalam bentuk seperti apa?
a)
Relasi yang baik butuh waktu agar bisa tercipta
b)
Saat atasan memberikan tugas kepada kita
c)
Saat kita sedang membutuhkan bantuannya
d)
Sering saling bantu membantu saat rekan mengalami kesulitan
e)
Sering menanyakan kabar gembira
113.
ketika banyak anggota tim kerja anda yang berbeda agama dengan anda, maka anda akan.....
a)
bersikap toleran dan menghormati mereka
b)
menjaga jarak dengan mereka
c)
waspada dalam bersikap
d)
khawatir jika ucapan anda dapat menyinggung mereka
e)
meminta atasan untuk memindahkan anda ke tim kerja yang lain saja
114.
Atasan Anda menugaskan anda membuat sebuah tim untuk menyelesaikan sebuah masalah pekerjaan di sekolah Anda, tetapi di sekolah Anda terdiri dari orang-orang dari berbagai latar belakang suku yang berbeda dengan Anda. Bagaimana sikap Anda?
a)
Membuat sebuah kelompok yang solid dari orang-orang yang sepemahaman dengan saya karena kekompakan itu penting.
b)
Memilih orang-orang dari berbagai latar belakang agar tidak ada kecemburuan sosial.
c)
Memilih orang-orang dari berbagai latar belakang yang berbeda agar memperoleh berbagai macam saran dan masukan.
d)
Membuka kesempatan bagi siapapun yang memiliki kemauan kemampuan bekerja tim.
e)
Membuka kesempatan bagi siapa pun yang memiliki kemauan dan kemampuan bekerja tim tanpa membedakan latar belakang
115.
kompetensi Sosio kultural yang dipersyaratkan untuk ASN level jabatan fungsional guru muda adalah....
a)
peka memahami dan menerima kemajemukan
b)
mempromosikan, mengembangkan sikap toleransi dan persatuan
c)
aktif mengembangkan sikap saling menghargai, menekankan persamaan dan persatuan
d)
membangun hubungan dengan masyarakat untuk mendapatkan masukan terkait layanan
e)
mempersatukan masyarakat untuk meningkatkan perekonomian
116.
Di dalam situasi terjadi perdebatan karena perbedaan pendapat, biasanya saya..
a)
Meninggalkan ruangan, karena saya tidak tahan mendengar
b)
Berusaha menengahi agar perbedaan tidak terjadi
c)
Berusaha memahami kedua belah pihak mengapa sampai terjadi
d)
Memihak dengan orang yang sependapat dengan saya
e)
Diam dan mengikuti proses perdebatan sampai selesai
117.
faktor utama penyebab terjadinya pergaulan bebas karena lingkungan masyarakat yg rendah pendidikannya, adalah
a)
keadaan ekonomi keluarga
b)
kurangnya kesadaran remaja
c)
kurangnya berhati-hati dalam berteman
d)
orang tua yg kurang memperhatikan
e)
keadaan keluarga yg tidak stabil
118.
Sebagian rekan kerja pulang 20 menit lebih awal dari jadwal yang seharusnya, bagaimana dengan anda ?
a)
Saya tidak melakukannya agar dinilai sebagai staf yang rajin oleh atasan
b)
Mengingatkan teman dan berterusterang tidak mau melakukan kecurangan
c)
Meminta rekan lain untuk memalsukan tandatangannya
d)
Melaporkan pada atasan agar menegurnya
e)
Menolaknya dan membiarkan presensi kosong
119.
Pada saat rapat rekan anda lupa membawa proposal yang akan ditunjukan anda. maka sikap anda...
a)
Memarahinya karena memperlambat jadwal
b)
Memintanya untuk mengambil proposal yang tertinggal
c)
Mebatalkan kerja sama
d)
Menjadwal ulang rapat
e)
Mengirimkan lewat kurir, sehingga dapat menghemat waktu
120.
Bagaimana reaksi Anda menyikapi aksi-aksi kekerasan yang sering terjadi di jalanan?
a)
Takut dan trauma saat berada di jalan
b)
Tidak ambil pusing dengan kejadian tersebut.
c)
Melaporkan aksi yang ada dan tetap waspada saat berkendara di jalan.
d)
Hanya asyik menonton tanpa melakukan sesualu
e)
Sebisa mungin mencari teman ketika melewati jalan tersebut.
121.
Keutamaan seorang ASN sebagai pejabat publik harus berintegritas tinggi pada nilai…
a)
Pelayanan Publik
b)
Kedisiplinan
c)
Tanggung Jawab
d)
Kepedulian
e)
Kejujuran
122.
Pemberantasan tindak pidana korupsi diatur negara melalui undang-undang nomor…
a)
28 Tahun 1999
b)
30 Tahun 1999
c)
31 Tahun 1999
d)
26 Tahun 2000
e)
32 Tahun 2000
123.
Individu yang terpilih untuk melakukan pembangunan budaya integritas, baik dalam ruang lingkup organisasi maupun nasional disebut…
a)
Tunas Intergitas
b)
Bibit Intergritas
c)
Duta Integritas
d)
Pilar Integritas
e)
Agen Integritas
124.
Bentuk mentalitas yg harus dimiliki oleh masyarakat modern adalah, Kecuali...
a)
Dapat menghargai harkat dan martabat hidup manusia lainnya
b)
Memandang alam sebagai suatu hal yg deterministik
c)
Berani menyatakan pendapat atau opini
d)
Memiliki pandangan jangka panjang
e)
Menghargai waktu
125.
Teman kantor saya memberi saya hadian ulang tahun yg tidak sya sukai, sikap saya
a)
memberikan kpd orang lain
b)
menggunakannya untuk keperluan saya
c)
menyimpannya untuk kenangan
d)
menggunakannya untuk menyenangkannya
e)
menyimpan dan tidak menyentuhnya
126.
Bang Tompel adalah seorang sekuriti di sebuah perusahaan ternama di ibukota. Saat<br />itu ia sedang bertugas seorang diri di pintu masuk perusahaan tersebut. tiba-tiba ada<br />seorang bapak-bapak yang mencurigakan menanyakan keberadaan Bang Mamed,<br />Salah sorang petinggi di perusahaan tempat Bang Tompel bekerja. Jika anda dalam<br />posisi Bang Tompel, sikap anda?
a)
Bersikap tegas dan menyuruhnya untuk menjelaskan siapa dirinya
b)
Biasa saja, sambil bertanya keperluan bapak tersebut apa.
c)
Berusaha ramah, membiarkan dia masuk ke dalam gedung
d)
Mempersilahkan dia duduk sebentar, sambil menghubungi pihak kantor
e)
Menginterogasi bapak tadi karena orangnya mencurigakan
127.
Setiap tahun atasanmu mengajukan cuti untuk kegiatan keagamaan dan melimpahkan pekerjaannya kepada anda. Bagaimanakah sikap anda..
a)
Menanyakan kepada bagian kepegawaian apakah limpahan pekerjaan atasan menjadi keharusan untuk anda laksanakan
b)
Menanyakan kepada atasan tetang kegiatan keagamaan tersebut, dan mengucapkan selamat menunaikan aktivitas ibadah
c)
Bertanya kepada rekan-rekan dan mencari literatur tentang kegiatan keagamaan yang atasan lakukan.
d)
Biasa saja karena atasan biasa begitu
e)
Membantu pekerjaan atasan tersebut karena bisa jadi anda saat cuti juga melimpahkan pekerjaan kepada atasan anda
128.
Implementasi pilar kebangsaan memiliki tujuan untuk mewujudkan
a)
Indonesia adil dan makmur
b)
Semangat nasionalisme secara universal
c)
Nilai nilai dasar negara
d)
Perwujudan persatuan dan kesatuan
e)
Sistem pemerintahan yang stabil
129.
Suatu. negara mengizinkan rakyatnya untuk menyampaikan pendapat, opini, maupun fakta. Selama hal yang disampaikan tidak melanggar peraturan yang berlaku. Opini yang sebaiknya tidak disampaikan adalah opini yang ...
a)
Berbegai hal yang dapat menyinggung persaan orang lain
b)
Berbagai hal yang mengancam keutuhan kelompok
c)
Berbegai hal yang bertemakan SARA
d)
Opini yang mengandung unsur dendam pribadi
e)
Opini yang berusahan menghadirkan suasana humoris
130.
Pada akhir dari hari kerja normal, anda mempunyai suatu pekerjaan yang tak habis habisnya, dan harus selesai tepat waktu. Apa yang anda lakukan?
a)
Menyelesaikan pekerjaan, tidak peduli ada uang lembur atau tidak
b)
Menyelesaikan pekerjaan tapi meminta uang lembur
c)
Menyelesaikan pekerjaan dengan harapan memperoleh uang lembur
d)
Menanyakan pimpinan apakah ada uang lemburnya
e)
Pulang ke rumah,dan menyelesaikan pekerjaan di hari berikutnya
131.
Terdapat siswa yang mengeluhkan kepada guru bahwa dalam tugas-tugas kelompok seringkali dipaksakan teman-temanya untuk menyelesaikan tugas itu sendirian. Hal ini karena, siswa tersebut selain pandai, juga anak orang berada sehinga kebutuhan-kebutuhan dalam mengerjakan tugas mudah dipenuhi. Menanggapai hal tersebut, anda ...
a)
Meningkatkan pemantuan proses kerja kelompok dan menginformasikan hasil evaluasi serta keterlibatan setiap anggota dalam kerja kelompok.
b)
Memberikan terguran kepada siswa-siswa yang enggan terlibat dalam kerja kelompok.
c)
Memfasilitasi pertemuan anggota kelompok,agar tidak ada pemaksaan dan semua ikut berkontribusi.
d)
memberikan pengulangan - pengulangan pada pembelajaran nya di setiap kelompok nya
e)
Tidak ada jawaban yang di anggap benar
132.
Apa pendapat anda tentang guru profesional . . .
a)
guru yang hanya memiliki kompetensi pedagogik saja
b)
guru yang mengerti siswa
c)
guru yang bisa mengatur kelas
d)
guru yang mempunyai 4 kompetensi
e)
guru yang mempunyai pribadi yang baik
133.
Di sekolah tempat anda bekerja masih sering dijumpai beberapa siswa yang merokok di kamar mandi, padahal sekolah sudah memberikan tulisan peringatan serta aturan untuk tidak merokok dan tidak membawa rokok ke dalam area sekolah. Sebagai guru berkewajiban memberikan tauladan, berikan solusi atas permasalahan di atas!
a)
Saya akan lebih aktif dalam memperingatkan siswa-siswi yang kedapatan sering merokok di kamar mandi.
b)
Karena ada petugasnya masing-masing (Guru BK), sebaiknya Saya diam saja.
c)
Bersama seluruh komponen sekolah, untuk memberikan contoh perilaku baik tidak merokok.
d)
Memberikan kewenangan tindakan kepada guru piket saja.
e)
Kewenangan tindakan ada di tangan wali kelas, maka saya akan diam saja.
134.
Anda ditunjuk sebagai Ketua Rapat dan ketika rapat sedang berlangsung ada salah seorang peserta rapat yang menerima telepon. Apakah tindakan yang akan Anda lakukan ?
a)
membiarkannya
b)
Menegurnya supaya keluar dari rapat
c)
Membiarkannya menerima telepon
d)
Berbisik kepadanya supaya berhenti menerima telepon
e)
memintanya keluar dari ruang rapat
135.
Pandangan anda tentang keterlibatan masyarakat dalam penyelenggaraan pendidikan di sekolah adalah...
a)
masyarakat memiliki potensi-potensi yang dapat dikolaborasikan dengan kegiatan sekolah prosedur dan aturan yang berlaku.
b)
masyarakat merupakan partner dalam memajukan pendidikan peserta didik, sehingga perlu diikutkan dalam perencanaan sekolah
c)
masyarakat dan sekolah perlu bekerja sama dengan membuat kontrak kesepakatan yang nyata dalam dokumen yang dapat dipertanggungjawabkan
d)
masyarakat merupakan bagian dari sekolah
e)
Masyarakat merupakan pengamat dari luar
136.
Apa visi dan tujuan anda beberapa tahun ke depan
a)
Menjadi ASN yang profesional dan ahli pada bidang yang saya kerjakan
b)
Sudah resign dan bekerja pada perusahaan multinasional
c)
Memiliki jabatan yang lebih tinggi dibandingkan teman seangkatan saya
d)
Menjadi kepala bidang dikantor saya
e)
pasrah dengan keadaan dan tidak mau berusaha
137.
Apa motivasi Anda menjadi PNS?
a)
a. Saya ingin memiliki gaji tetap dan jaminan hari tua
b)
b. Saya ingin memiliki jenjang karir yang jelas sekaligus berkontribusi secara langsung untuk negara
c)
c. Pilihan terakhir saya karena selalu ditolak melamar kerja di perusahaan swasta <br />
d)
d. Orang tua saya berharap saya bisa menjadi PNS
e)
saya berharap menjadi PNS dengan mudah
138.
Apa pendapat anda tentang guru profesionalisme ASN
a)
senatiasa mengembangkan diri untuk meningkatkan pelayanan pada negara dan masyarakat dan berperan aktif dalam membantu rekan untuk pengembangan dirinya
b)
guru yang mempunyai 2kompetensi
c)
mengutamakan profesi menjadi guru saja
d)
memiliki kemampuan profesionalitas tinggi terhadap negara
e)
guru yang memiliki profesional yang tinggi
139.
Terdapat siswa yang mengeluhkan kepada guru bahwa dalam tugas-tugas kelompok seringkali dipaksakan teman-temanya untuk menyelesaikan tugas itu sendirian.Hal ini karena,siswa tersebut selain pandai, juga anak orang berada sehingga kebutuhan-kebutuhan dalam mengerjakan tugas mudah dipenuhi.Menanggapai hal tersebut,anda...
a)
Meningkatkan pemantuan proses kerja kelompok dan menginformasikan hasil evaluasi serta keterlibatan setiap anggota dalam kerja kelompok
b)
Memberikan teguran kepada siswa-siswa yang enggan terlibat dalam kerja kelompok
c)
Memfasilitasi pertemuan anggota kelompok, agar tidak ada pemaksaan dan semua ikut berkontribusi
d)
Memanggil siswa yang tidak ikut kerja kelompok dan memberikan sanksi
e)
Mendengarkan keluhan siswa tersebut
140.
si A adalah siswa yang pendiam dan memiliki prestasi akademik yang rendah, namun memiliki bakat yang sangat baik dalam bidang seni tari. Sebagai guru, saya menghadapi siswa seperti si A dengan....
a)
membiarkan saja karena masing-masing siswa akan berkembang dengan sendirinya
b)
memberikan PR yang lebih banyak dari yang lain untuk meningkatkan prestasi akademik
c)
memanggil kedua orangtuanya untuk menyarankan ikut bimbingan belajar dan menonaktifkan seni tarinya
d)
memberikan tugas remedial dan tugas sekolah lainnya untuk mengejar ketertinggalannya
e)
membimbing si A untuk meningkatkan prestasi akademiknya disertai bakat menari agar berkembang secara optimal
141.
menurut anda sebuah revolusi untuk mengubah keadaan seseorang atau kelompok orang dapat terjadi jika keadaan
a)
damai sentosa
b)
serba kecukupan
c)
serba kekurangan
d)
banyak ketidakadilan tapi berkecukupan
e)
sejahtera
142.
Apa motivasi anda menjadi PPPK
a)
Ingin mengabdikan diri menjadi PPPK untuk negara dan melayani masyaraka
b)
untuk ajang kemewahan
c)
sebagai kebanggan keluarga
d)
sebagai motivasi untuk masa depan
e)
sebagai ajang pamer kebanggan sesama teman
143.
Sudah seminggu sampah di depan rumah Anda tidak diambil oleh petugas pengambil sampah karena mobil pengangkut sampah rusak. Beberapa warga disekitar anda tidak sabar IaIu mewadahi sampahnya pada wadah plastik kemudian dibuangnya sampah dalam bungkusan plastik itu satu demi satu ke sungai yang ada di antara kampung. Hal apa yang anda lakukan sebagai guru ...
a)
Mengingatkan warga agar tidak membuang sampah ke sungai karena akan menimbulkan banjir.
b)
Membicarakan persoalan tersebut dengan ketua RT dan tokoh masyarakat untuk mencari solusinya.
c)
Menyewa mobil yang dapat mengangkut sampah untuk mengangkut sampah yang menumpuk.
d)
Membiarkan saja
e)
Ikut membuang sampah ke sungai itu.
144.
Pandangan Anda tentang keterlibatan masyarakat dalam penyelenggaraan pendidikan di sekolah adalah ...
a)
Masyarakat memiliki potensi-potensi yang dapat dikolaborasikan dengan kegiatan sekolah sesuai prosedur dan aturan yang berlaku
b)
Masyarakat merupkan partner sekolah dalam memajukan pendidikan peserta didik, sehingga perlu diikutkan dalam perencanaan sekolah.
c)
Masyarakat dan sekolah perlu bekerjasama dengan membuat kontrak kesepakatan yang nyata dalam dokumen yang dapat dipertanggungjawabkan.
d)
Masyarakat dan sekolah perlu bekerjasama dalam penyelenggaraan pendidikan
e)
Masyarakat merupkan relasi sekolah dalam memajukan pendidikan peserta didik.
Reset