wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

HUT SKYNAV ke-9

Total questions: 10

Worksheet time: 4mins

Name
Class
Date
1.

Siapa Nama Ketua Umum Serikat Karyawan Airnav Saat Ini ?

a)

Muhammad Zahri

b)

Muhammad Zahruddin

c)

Muhammad Zahraddin

d)

Muhammad Zara

2.

Berapa lama waktu jabatan  Ketua Dewan Pimpinan Cabang SKYNAV dalam satu periode?

a)

1 tahun

b)

2 tahun

c)

3 tahun

d)

4 tahun

3.

PKB  2023 – 2024 antara Manajemen Airnav Indonesia dengan Serikat Karyawan Airnav Indonesia telah ditandatangani pada …

a)

6 Februari 2023

b)

7 Februari 2023

c)

8 Februari 2023

d)

9 Februari 2023

4.

Berapa jumlah DPC yang saat ini dimiliki oleh SKYNAV ?

a)

32

b)

33

c)

34

d)

35

5.

Kapan SKYNAV dideklarasikan (mm/dd/yy) ?

a)

02/12/2014

b)

02/10/2014

c)

02/02/2014

d)

10/02/2014

6.

Serikat karyawan Airnav Indonesia, mandiri serta profesional , mengabdi dengan ikhals dan sepenuh hati, bersama mengapai cita-cita , bergerak maju dan jangan pernah ragu, fokus berkarya .......... dengan mitra”

Di atas adalah potongan lrik dari Mars SKYNAV.  Kata yang benar untuk melengkapi titik-titik tersebut adalah …

a)

Bekerja

b)

Berbakti

c)

Bersinergi

d)

Bertumbuh

7.

Bandar udara yang terletak di Sanana, Maluku Utara dikenal dengan Bandar Udara …

a)

Emalamo

b)

Gamarmalamo

c)

Malamo

d)

Sumalamo

8.

Lokasi Kantor Unit Airnav Indonesia yang berada di Provinsi Sulawesi Utara dibawah ini yang benar adalah

a)

Galela - Miangas – Morotai

b)

Miangas - Melonguane - Naha

c)

Melonguane – Naha – Ternate

d)

Sanana – Siau – Labuha

9.

Siapa nama Narasumber webinar yang dihadirkan oleh SKYNAV DPC Manado pada 8 Februari 2023 lalu?

a)

RAHMA NIA MUSTIKA SARI

b)

ROHMA NIA KARTIKA SARI

c)

ROHMA NIA CHANDRA SARI

d)

RAHMA NIA CHANDRA SARI

10.

Apa Tema Webinar SKYNAV DPC Manado yang diadakan tanggal 8 Feb ruari 2023 kemarin?

a)

Transformasi Budaya Perusahaan dalam meningkatkan Kinerja Perusahaan

b)

Transformasi Budaya Organisasi dalam meningkatkan Kinerja Perusahaan

c)

Transformasi Budaya Perusahaan ditengah GAP Generasi

d)

Transformasi Budaya Organisasi ditengah GAP Generasi