NEW
Font size
WorksheetsĐộng Viên và Tạo Động Lực Cho Nhân Viên
Total questions: 10
Worksheet time: 3mins
Trong mô hình RESPECT, chữ C là viết tắt cửa từ:
Culture (Văn hóa)
Consideration (Chu đáo)
Custom (Phong tục)
Comforts (Tiện nghi)
Con người dám chịu trách nhiệm và thích làm việc, là nội dung của giả thuyết nào về bản chất con người của Gregor?
Thuyết X
Thuyết Y
Thuyết Z
Tất cả đều sai
6% của 12.000.000.000 bằng
72.000.000
7.200.000
720.000.000
720.000
Thuyết kỳ vọng của Victor Vroom nói về:
NLĐ nỗ lực làm việc họ mong đợi một kết quả tốt cùng phần thưởng xứng đáng
Kỳ vọng của NLĐ có tác dụng tạo động lực rất lớn cho người lao động.
Cả 2 ý trên đều Sai
Cả 2 ý trên đều đúng
Trong mô hình Maslow, mong muốn có Địa vị trong xã hội thuộc nhu cầu
Nhu cầu xã hội
Nhu cầu được tôn trọng
Nhu cầu tự hoàn thiện
Tất cả đều sai
Thuyết hai nhân tố của Frederick Herzberg, nhân tố nào sau đây KHÔNG thuộc nhóm nhân tố duy trì?
Sự giám sát trong công việc không thích hợp
Các điều kiện làm việc không đáp ứng mong đợi của nhân viên
Sự tiến bộ, thăng tiến
Lương bổng, phúc lợi không phù hợp
Hiệu Điện Thế có ký hiệu viết tắt là ?
kV
V
U
Ω
Thứ tự các bước trong “mô hình đơn giản về động cơ”
Hành vi => Nhu cầu => Phản hồi => Phần thưởng
Phần thưởng => Phản hồi => Nhu cầu => Hành vi
Phản hồi => Phần thưởng => Hành vi => Nhu cầu
Nhu cầu => Hành vi => Phần thưởng => Phản hồi
Lợi ích của việc tạo động lực cho nhân viên là
Khơi dậy, động viên, cũng cố tinh thần
Tạo thái độ làm việc tích cực, hăng say
Phát huy sức mạnh tuyệt đối của nhân viên
Tất cả đều đúng
Tổng thống thứ 43 của Hoa Kỳ là ai ?
George W. Bush
Barack Obama
Bill Clinton
Donald Trump
