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Inocuidad alimentaria

Total questions: 7

Worksheet time: 4mins

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1.

Una de las causas que más comúnmente contribuye a las enfermedades de transmisión alimentaria es el comportamiento humano inseguro. Es por esto que para mejorar el desempeño en inocuidad alimentaria de un establecimiento de venta de alimentos al por menor o de servicios alimentarios es clave

a)

Hacer evaluaciones reglamentarias

constantemente

b)

Cambiar la forma en que las personas

hacen las cosas (cambio de comportamiento)

c)

Realizar un mayor control en los

procesos y capacitación al personal

d)

Inversión científica en temas de inocuidad alimentaria

2.

Estrategia importante antes de que los alimentos lleguen a los establecimientos de venta al por menor o servicios alimentarios para abordar el riesgo a la inocuidad alimentaria y reducir las ETA's

a)

Puntos de control críticos

b)

Reducción del riesgo tempranamente

en la cadena de producción alimentaria

c)

Cambiar la forma en que las personas

hacen las cosas (cambio de comportamiento)

d)

Realizar evaluaciones de control y

capacitaciones

3.

La meta clave del profesional de inocuidad alimentaria debe ser crear un programa de inocuidad alimentaria que influya en el énfasis que los individuos pongan en la inocuidad alimentaria.

a)

Verdadero

b)

Falso

4.

¿Cuáles son los cuatro pilares del modelo de creencias en salud?

a)

Percepción de los síntomas, de la acción precipitada, de los riesgos y de la gravedad

b)

Percepción del riesgo, de los síntomas, de la acción preventiva y el impedimento de emprender acciones

c)

Percepción del riesgo, de la gravedad, de la acción preventiva y el impedimento de emprender acciones

d)

Percepción de los síntomas, de la acción precipitada, de los riesgos y el impedimento de emprender acciones

5.

Un sistema es un grupo de elementos que ocasionalmente interactúan o son independientes y que constituyen una unidad unificada

a)

Verdadero

b)

Falso

6.

Las expectativas de desempeño en inocuidad alimentaria deberían ser generales

a)

Verdadero

b)

Falso

7.

Selecciones 3 premisas para lograr generar expectativas de desempeño

a)

Conseguir que los empleados

ejecuten

b)

Entregar incentivos por buenas

prácticas

c)

Aspirar a algo más que la

eficiencia

d)

Aspirar a adquirir una actitud apropiada en

inocuidad alimentaria