wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Examen Escuelas de la administración

Total questions: 28

Worksheet time: 10mins

Name
Class
Date
1.
Frederick Winslow Taylor es autor de la escuela que aporto, los incentivos, estándares ingeniería de tiempos y movimientos.
a)
Escuela  de Administración científica
b)
Escuela de proceso administrativo
c)
Escuela matemática
2.
Escuela que aporto la motivación y moral de los trabajadores, estudio de las necesidades del personal y el liderazgo, el autor de esta escuela es George Elton Mayo.
a)
Escuela Neohumano-relacionismo
b)
Escuela Humano-relacionismo
c)
Escuela Neoclásica
3.
Escuela que aporta las áreas funcionales y los principios de administración. Henri Fayol es autor de la misma.
a)
Escuela Matemática
b)
Escuela de Administración científica
c)
Escuela del proceso administrativo
4.
Escuela que aporto la descentralización, los tipos de autoridad y el análisis de conflicto.
a)
Escuela de sistemas
b)
Escuela de desarrollo organizacional
c)
Escuela estructuralista
5.
Los aportaciones de esta enfoque son la administración de valores, administración del conocimiento y la administración del cambio.
a)
Desarrollo organizacional
b)
Administración del siglo XXI
c)
Control de calidad
6.

1. Rebeca trabaja en una empresa en el sector de ventas y recibe órdenes del jefe del sector ventas y del gerente general. ¿Qué principio propuesto por Fayol no se cumple?

a)

Unidad de Mando

b)

División del trabajo

c)

Autoridad y responsabilidad

d)

Remuneración del personal

7.

Juana muchas veces tiene que reemplazar a los cajeros, también tiene que hacer otras actividades administrativas de control de facturas en los momentos que no hay clientes para atender.

No se cumple con el principio de:

a)

Subordinación del interés general sobre el particular

b)

Jerarquía, quien manda a quien.

c)

Unidad de Mando

d)

División del trabajo: especialización-mayor rendimiento-

8.

¿ De que teoría de la administración fue autor Henrry Fayol ?

a)

Teoría científica

b)

Teoría burocrática

c)

Teoría clásica

d)

Teoría neoclasica

9.

¿ En que hace énfasis la teoría de las relaciones humanas ?

a)

En la tecnología

b)

En las personas

c)

En la economía

d)

En la autonomía del trabajador

10.

¿ En que año se inicio el experimento de Hawthorne ?

a)

1927

b)

1925

c)

1930

11.

La teoría de las relaciones humanas se inspira en el sistema de psicología

a)

Verdadero

b)

Falso

12.

Un emprendedor es...

a)

Es una persona que administra un negocio y rinde cuentas a un jefe.

b)

Es un empleado de una empresa.

c)

Es una persona que tiene la capacidad de descubrir e identificar algún tipo de oportunidad de negocio.

13.

Un emprendedore es capaz de ver en un problema:

a)

Una razón

b)

Una oportunidad

c)

Un obtáculo franqueable

d)

Una meta

14.

Que es una empresa?

a)

Es un lugar donde venden cualquier tipo de productos

b)

Organización dedicada actividades con fines económicos o comerciales

c)

Establecimiento físico o virtual donde un comprador puede adquirí vienes y servicios

15.

Según su sector como se clasifican las empresas?

a)

De nivel 1 y de nivel 2

b)

Por el dinero que se invirtió en la empresa

c)

Agrícola, industrial y servicios

16.

Que es una PYME?

a)

Son pequeñas y medianas empresas

b)

Una sigla en inglés

c)

Una empresa digital

17.

Que es una empresa pública?

a)

Son aquellas que pertenecen al estado

b)

Son aquellas que están en los andenes

c)

Son aquellas que pertenecen a un grupo de personas

18.

Que es una empresa privada?

a)

Son aquellas que venden productos del exterior

b)

Son del estado

c)

Pertenece a individuos particulares

19.

hace parte del entorno de una empresa

a)

competencia segmentación política tecnología cultura

b)

empleados gerente recursos físicos recursos económicos

c)

gerencia del servicio inteligencia emocional

20.

Que son los recursos

a)

Requerir un elemento

b)

Aquellos elementos que se requieren para que una empresa pueda lograr sus objetivos.

c)

Clasificación de una empresa

d)

Conocimiento, comunicación, motivación

21.

Los recursos de la empresa se clasifican en:

a)

Recursos Umanos.

Recursos Financielos.

Recursos Materiales.

Recursos Técnicos o Tecnológicos.

b)

Tangibles, Intangibles.

c)

Físicos, financieros.

d)

Recursos Humanos.

Recursos Financieros.

Recursos Materiales.

Recursos Técnicos o Tecnológicos.

22.

Que son los Recursos Financieros

a)

Dinero en efectivo

b)

Recursos, propios y ajenos, de carácter económico y monetario

c)

Utilidades

d)

Aportaciones de los socios

23.

Que son los Recursos Materiales

a)

Instalaciones: edificios, terrenos

b)

Equipo: maquinaria, herramientas, vehículos

c)

Materias primas, materias auxiliares

d)

Bienes tangibles, propiedad de la empresa

24.

De los siguientes Cuales son Recursos Técnicos o Tecnológicos

a)

Desarrollo de tecnología propia

b)

Capacitación

c)

Ejecutivos

d)

Directores

25.

Los Empresarios son aquellas personas que:

a)

Trabajan en una empresa y reciben un salario.

b)

Crean una empresa y la dirigen para que funcione correctamente.

c)

No arriesgan su dinero por temor al fracaso.

26.

¿Por qué son tan importantes las empresas?

a)

Producen bienes de calidad para los individuos y generan empleo.

b)

Generan riqueza y no permite impulsar grandes innovaciones.

c)

Permite una organización de los recursos ambientales.

27.

¿Qué es una empresa comercial?

a)

Son aquellas que venden productos del exterior

b)

Son autónomas.

c)

Cumplen la función de intermediarias entre los productores y los consumidores.

28.

Las empresas comerciales pueden clasificarse en:

a)

Mayorista, Minorista y Comisionista.

b)

Grandes, Medianas y pequeñas.

c)

Mayorista, Minorista y Privada.