WorksheetsPreguntas
Total questions: 15
Worksheet time: 8mins
La evaluación del aprendizaje mide la efectividad del formador para disminuir los conocimientos o cambiar las actitudes de los participantes
Falso
Verdadero
Consiste en ver si en realidad los participantes aprendieron algo en términos de conocimientos, actitudes y habilidades.
Evaluación del desarrollo
Evaluación del aprendizaje
Evaluación de reacción
Evaluación del impacto organizacional
Define aprendizaje como el grado en que los participantes cambian sus actitudes, amplían sus conocimientos, aumentan sus habilidades, como resultado de haber participado en el programa.
Fiol y Lyles
Dogson
Kirkpatrick
N.A.
¿Cuáles son los tipos de evaluación de aprendizaje?
Sumativa y final
Inicial y sumativa
Sumativa y formativa
N.A.
¿Qué tipo de evaluación de aprendizaje es más importante?
Evaluación Sumativa
Evaluación Formativa
Evolución Final
N.A.
Es un tipo de evaluación que tiene por objetivo conocer y valorar los resultados obtenidos por el alumno al finalizar el proceso de aprendizaje.
Sumativa
Sumativa y formativa
Formativa
N.A.
Permite establecer estimaciones cualitativas dentro de un continuo sobre los comportamientos
Registro anecdótico.
Lista de cotejo.
Escala de actitudes.
¿Cuál no corresponde a las técnicas de aprendizaje?
Técnicas formales
Técnicas no formales
Técnicas semiformales
Técnicas sistemáticas
¿Cuál No es una herramienta de la observación sistemática?
Registro anecdótico
Exámenes tipo test
Lista de cotejo
Escala de actitudes
Los tests se pueden dividir en:
Subjetivos y disertativos
Objetivos y descriptivos
Objetivos y disertativos
Subjetivos y racionales
El desarrollo de un test no debe considerar:
Análisis de lo que se desea evaluar
Elaboración de las preguntas
Creación de la prueba.
Elección de los contenidos irrelevantes.
En las pruebas de cierto o falso las palabras “debiera, algunos, ninguno y siempre” se deben evitar pues se asocian a argumentos falsos.
Verdadero
Falso
Son aquellas preguntas que solicitan del capacitando una respuesta elaborada
Pruebas disertativas
Pruebas de respuesta corta.
Pruebas de falso-verdadero.
Pruebas de opción múltiple.
Pruebas para respuesta elaborada
Elaborar las afirmaciones de modo que ellas sean completamente correctas o incorrectas, evitando provocar dudas en el participante. Corresponde a…
Pruebas disertativas
Pruebas de respuesta corta.
Pruebas de falso-verdadero.
Pruebas de opción múltiple.
Pruebas de correspondencia o asociación de columnas
Colocar las columnas de preguntas y respuestas lado a lado, de manera que el capacitando pueda economizar tiempo en la respuesta.
Pruebas disertativas
Pruebas de respuesta corta.
Pruebas de falso-verdadero.
Pruebas de opción múltiple.
Pruebas de correspondencia o asociación de columnas
