Font size
WorksheetsPLAN DE CARRIÈRE WEBINAR
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
Apakah teori yang sering digunapakai sebagai panduan utama dalam pemilihan kerjaya?
Teori Pemilihan Kerjaya Holland
Teori Pemilihan Kerjaya MacGreach
Teori Pemilihan Kerjaya Ibnu Syed
Teori Pemilihan Kerjaya Alexandra Zu
Antara yang berikut,yang manakah ialah BUKAN jenis bimbingan kerjaya?
Maklumat pekerjaan
Bantuan sara hidup
Maklumat program latihan
Penyebaran maklumat kerjaya
Berikut merupakan penyertaan yang BENAR dalam menitikberatkan faktor "minat" melalui aspek spritual KECUALI
Merasakan sesuatu kekuatan dalaman yang semakin meningkat
Semakin bersemangat dan berkeyakinan untuk melakukan pekerjaan
Mudah merasa bosan terhadap tugasan yang diberikan
Sentiasa mengeluarkan idea yang bernas bagi menyelesaikan masalah
Apakah ciri-ciri yang boleh dipraktikkan dalam memupuk semangat para graduan?
Sifat dedikasi jangka masa panjang tanpa terpengaruh dengan keinginan janka masa pendek
Sikap suka bertanya dimana sentiasa ingin menuntut ilmu baharu
Sifat ingin berkawan untuk membentuk hubungan yang kukuh
SEMUA DI ATAS
Berikut merupakan tips dalam mengembangkan semangat didalam dunia pekerjaan KECUALI
Luangkan masa untuk belajar didalam bidang yang diceburi
Berfikiran positif
Berhenti bekerja kerana bosan sehingga mendapat pekerjaan yang diingini
Sentiasa bersedia dalam menimba ilmu baharu
Siapakah yang perlu memainkan peranan dalam membuka peluang pekerjaan kepada para graduan di Malaysia?
Individu
Negara
Kerajaan
Masyarakat
Apakah kesan sekiranya para graduan kurang menitikberatkan faktor "peluang" didalam memilih pekerjaan?
Meningkatkan peluang pekerjaan
Meningkatkan kadar pengangguran
Meningkatkan kadar kebolehpasaran graduan
Mengurangkan eknomi negara
Sektor manakah yang dapat membuka peluang pekerjaan kepada para graduan pada masa kini?
Sektor Pertanian
Sektor Perindustrian
Sektor Perakuanan
Sektor Pelancongan
Manakaha yang BOLEH diambil oleh para graduan dalam merebut peluang pekerjaan pada masa kini?
Memiliki kemahiran dari pelbagai aspek
Mencipta peluang itu sendiri
Menunggu tawaran pekerjaan
Tidak berusaha dalam mencari peluang pekerjaan
Selain daripada faktor pandemik Covid-19 yang melanda dunia sekarang, apakah faktor lain yang menyebabkan peluang pekerjaan kepada para graduan semakin membimbangkan?
Para graduan terlalu memilih pekerjaan
Para graduan berani merebut cabaran
Para graduan bersikap rajin mencari peluang
Sikap malas para graduan dalam merebut peluang pekerjaan
