wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Physics

Total questions: 50

Worksheet time: 25mins

Name
Class
Date
1.

Стресстің негізгі түрлері:

a)

ерікті және еріксіз

b)

эустресс және дистресс

c)

жалпы және арнайы

d)

арнайы және қосалқы

2.

Эустресс дегеніміз:

a)

жағымсыз стресс

b)

арнайы стресс

c)

жағымды стресс

d)

жалпы стресс

3.

Дистресс дегеніміз:

a)

жағымсыз стресс

b)

арнайы стресс

c)

жағымды стресс

d)

жалпы стресс

4.

Стресстің белгілеріне жатпайды:

a)

эустресс сезімінде болу

b)

дистресс сезімінде болу

c)

шаттық сезімінде болу

d)

эйфория сезімінде болу

5.

Стресс менеджмент дегеніміз:

a)

күшті физикалық және психологиялық шиеленіс кезінде басқа біреудің күйін және мінез-құлқын дұрыс басқара алуы

b)

күшті физикалық және психологиялық шиеленіс кезінде өзінің күйін және мінез-құлқын дұрыс басқара алуы

c)

күшті физикалық және психологиялық шиеленіс кезінде өзінің күйін және мінез-құлқын дұрыс басқара алмауы

d)

күшті физикалық және психологиялық шиеленіс кезінде басқа біреудің күйін және мінез-құлқын дұрыс басқара алмауы

6.

Стресстің әртүрлі түрлеріне тұрақтылығын анықтайтын тұлғалық бітістердің жиынтығы бұл:         

a)

стресске төзімділік

b)

стресске төзімсіздік

c)

төзімділіктер жиынтығы

d)

төзімсіздіктер жиынтығы

7.

Жүйке жүйесінің тума қасиеттерінен туындайтын адамның жеке өзгешеліктерінің бірі          

a)

характер

b)

психика

c)

эмоция

d)

темперамент

8.

Жүйке жүйесі  әлсіз, тіпті әлсіз тітіркендіргіштерге жоғарғы  сезімталдылық  көрсететін  темперамент  типі: 

a)

сангвиник

b)

флегматик

c)

меланхолик

d)

холерик

9.

И.П.Павлов бойынша күшті, ұстамды, қозғалғыш темперамент типі:

a)

сангвиник

b)

флегматик

c)

меланхолик

d)

холерик

10.

И. П. Павлов бойынша   күшті, ұстамды, инертті темперамент типі:

a)

сангвиник

b)

флегматик

c)

меланхолик

d)

холерик

11.

  Тез қозғыштық және ашуланшақтық қай темпераменттің негізгі сипаттамасы:

a)

сангвиник

b)

флегматик

c)

меланхолик

d)

холерик

12.

Конституциялық типологиялар теориясын негізін салушы ғалым:

a)

А. Маслоу

b)

Э. Кречмер

c)

Д. Б. Эльконин

d)

Л. Гарднер

13.

Темперамент типтері нешеге бөлінеді:

a)

2

b)

3

c)

4

d)

5

14.

Темпераменттің физиологиялық негізін ғылыми тұрғыда дәлелдеген:

a)

И. П. Павлов

b)

Д. Б. Эльконин

c)

Л. Гарднер

d)

Э. Кречмер

15.

Темпераменттің типтері:

a)

эустресс, дистресс

b)

аффект, фрустрация

c)

холерик, сангвиник, флегматик, меланхолик

d)

стресс, аффект

16.

Темперамент туралы алғашқы ой-пікірді қарастырған ежелгі грек ғалымы:

a)

Аристотель

b)

Ибн Сина

c)

Платон

d)

Гиппократ

17.

Адамның негізгі іс-әрекет түрлерін атқарумен байланысты қабілеттері:

a)

жалпы қабілеттер

b)

негізгі қабілеттер

c)

жеке қабілеттер

d)

қарапайым қабілеттер

18.

Қабілеттің дамуының туа біткен, физиологиялық негізі:

a)

адаптация

b)

нышан

c)

талант

d)

дарындылық

19.

Нышандардың нәтижесінде туындайтын қабілеттің жоғарғы түрі:

a)

адаптация

b)

нышан

c)

талант

d)

дарындылық

20.

Қабілеттің түрлері:

a)

шығармашылық, көсбасшылық

b)

көсбасшылық, қабілеттілік

c)

жалпы, арнайы

d)

жеке, арнайы

21.

Іс-әрекеттің табысты, дербес шешілуіне жағдай жасалатын қабілеттің үздік түрі:

a)

талант

b)

қабілеттілік

c)

шығармашылық

d)

көсбасшылық

22.

Адамның іс-әрекеттің белгілі бір түрін орындауға деген дайындығынан көрін етін даралық-психологиялық ерекшелігі:

a)

шығармашылық

b)

талант

c)

қабілеттілік

d)

көсбасшылық

23.

Қарапайымдылық, намысқойлық, өз-өзіне сыншылдық сияқты қасиеттері тұлғаның төмендегідей қатынасын сипаттайды:

a)

негізгі қатынасын

b)

өзіне қатынасын

c)

жеке қатынасын

d)

жалпы қатынасын

24.

Тұлғаны итермелейтін күш ретінде өзіндік көзқарас, өзіндік дүниетаным мен принциптер ол:

a)

мәдениеттер

b)

қасиеттер

c)

күштер

d)

сенімдер

25.

Тұлғаның өзін, өз мүмкіндіктері мен қажеттерін бағалауы ол:

a)

жалпы бағалау

b)

біреуді бағалау

c)

өзін-өзі бағалау

d)

жеке бағалау

26.

Ұрпақтан-ұрпаққа мұра ретінде берілетін жалпы адамдар тобына тән ортақ түсініктер:

a)

мәдениет

b)

жеке қатынас

c)

шығармашылық

d)

жалпы қатынас

27.

Адамдар арасындағы сыйластық пен араздықтан сенім мен күдіктенуден тұратын қатынас:

a)

негізгі қатынас

b)

жеке қатынас

c)

жалпы қатынас

d)

өзара қатынас

28.

Сапалық тұрғыдан жаңа материалдық және рухани құндылықтар жасап шығатын адамның қызметі:

a)

шығармашылық

b)

мәдениет

c)

қатынас

d)

өнер

29.

Тиімді коммуникацияның мақсаты:

a)

өзара байланысты орнату

b)

өзара байланысты орнату, жұмыстық қарым-қытанысты қолдау

c)

жұмыстық қарым-қытанысты қолдау

d)

өзара байланысты орнату, нығайту, жұмыстық қарым-қытанысты қолдау

30.

Конфликттен кету талпынысымен ерешеленетін конфликтідегі мінез-құлық стратегиясы

a)

қашу (кетіп қалу)

b)

қалу

c)

ұрсысу

d)

сабырлық сақтау

31.

Созылмалы күйзелістен пайда болатын маманның тұлғалық және эмоциялық күш-қуатының сарқылуы: 

a)

жай қажу

b)

прагматизм

c)

кәсіби қажу

d)

қажымау

32.

Парасатты ой мен логикалық әдісті практикалық істермен астастыруға тырысып, тәжірибеге жүгіну:   

a)

мотив

b)

прагматизм

c)

адаптация

d)

мотивация

33.

Адамның өз өмір жолын, мақсаттарын, құндылықтарын, болашақ мамандығы мен өмір жағдайларын өзінше таңдауы:

a)

тұлғаның өзін-өзі анықтауы

 

b)

дербестік

c)

тұлғаға анықтап беру

d)

субъектив

34.

Тұлғаның іс-әрекетін бағдарлайтын және нақты бар жағдаяттан біршама тәуелсіз, орнықты түрткі-ниеттер жиынтығы:

a)

тұлғаға анықтап беру

b)

тұлғаның өзін-өзі анықтауы

c)

дербестік

d)

тұлғаның бағыттылығы 

35.

   Кәсіби қажудың басты себептері:  

a)

жұмыс қарбаластығы және қақтығыстар, моббинг, экстремалды жағдайлар

b)

жұмыс қарбаластығы және қақтығыстар, моббинг, субъективті моббинг,  экстремалды жағдайлар

c)

жұмыс қарбаластығы және қақтығыстар, моббинг, субъективті моббинг,  экстремалды жағдайлар, стресс

d)

Жұмыс қарбаластығы, моббинг, субъективті моббинг,  экстремалды жағдайлар

36.

Маманның кәсіби іс-әрекеттегі эмоционалдық құлдырауы, жұмысқа қызығушылығының төмендеуі, жұмыстан тез шаршау, өзіне-өзі сенімсіз болуы:

a)

кәсіби дағдарыс

b)

жеке дағдарыс

c)

жалпы дағдарыс

d)

негізгі дағдарыс

37.

Басқа адамдарды, олардың алғашқы ниеті қандай болғанына қарамастан, өзі қалаған нәрсені жасауға көндіре алатын адам

a)

қабілетті

b)

шығармашылық

c)

көсбасшы

d)

Мадира

38.

Қарым-қатынастың жақтары:

a)

коммуникативті, перцептивті

b)

коммуникативті, интерактивті, перцептивті

c)

интерактивті, коммуникативті

d)

перецептивті, сольептивті

39.

Адам психикасы ерекшеліктерінің дене ауруларының психикаға әсер етуін зерттейтін медициналық психологияның саласы:

a)

социометрия

b)

психометрия

c)

психоматика

d)

социоматика

40.

Психологиялық зерттеу әдістерінің түрлері:

a)

арнайы, қосалқы

b)

арнайы, жалпы

c)

арнайы, жеке

d)

арнайы, негізгі

41.

Психикалық аурулардың пайда болу себептері бөлінеді: 

a)

эндогенді

b)

ішкі және сыртқы

c)

экзогенді

d)

ішкі және эндогенді

42.

Қоршаған орта жағдайларына бейімделу

a)

апликация

b)

психоматика

c)

адаптация

d)

йцукенг

43.

Қазақстанның заманауи даму кезеңіндегі кәсіби тұлғаның құндылықтары –

a)

багдарлану

b)

бағдарлануы мен жастардың өзіндік сезімінің қалыптасуы

c)

табандылык

d)

лидерликкасиет

44.

1)    Психикалық аурулардың және невроздардың алдын алу:

a)

Психопрофилактика

 

b)

аластау

c)

емдеу

d)

шамандык би

45.

1)    Алкоголь ішімдіктеріне үйір болу, темекі тарту, есірткілерді қолдану:

a)

зиянды арекет

b)

пайдалы арекеет

c)

есиртки колдану

d)

темеки тарту

46.

1)    Басқа адамдармен қарым- қатынаста сенбеушілік, менмендіктің байқалуы бұл:

a)

менмендик

b)

Өзін-өзі жоғары бағалау

c)

сенимсиздик

d)

өзін өзі төмен бағалау

47.

1)    Қарым-қатынас мәселесін карастыратын психологияның саласы:

a)

әлеуметтік психология

b)

қорша,ған орта психологиясы

c)

социофилософия

d)

әлемдік психология

48.

Субьективті тұлғалық мағынаға негізделген қатынас

a)

Ресми емес қарым-қатынас

b)

Ресми қарым-қатынас

c)

субьективті қарым қатынас

d)

обьективті шындық

49.

Субьективті тұлғалық мағынаға негізделген қатынас

a)

Ресми емес қарым-қатынас

b)

Ресми қарым-қатынас

c)

субьективті қарым қатынас

d)

обьективті шындық

50.

1)    Іс-әрекеттің түрлері:

a)

оқу

b)

ойын

c)

ойын, оқу, еңбек

d)

еңбек

Similar Resources on Wayground

Қатты дене физикасы 4

48 questions

Қатты дене физикасы 4

quiz

Worksheet

•

1st Grade

1сын 101-150

50 questions

1сын 101-150

quiz

Worksheet

•

1st Grade

ФИЛФАК

45 questions

ФИЛФАК

quiz

Worksheet

•

1st - 7th Grade

Экология 2

51 questions

Экология 2

quiz

Worksheet

•

1st Grade

1сын 151-200

50 questions

1сын 151-200

quiz

Worksheet

•

1st Grade

1 сын 201-250

50 questions

1 сын 201-250

quiz

Worksheet

•

1st Grade

Теория 8-9 класс

53 questions

Теория 8-9 класс

quiz

Worksheet

•

1st - 2nd Grade

Қатты дене физикасы 2

50 questions

Қатты дене физикасы 2

quiz

Worksheet

•

1st Grade