WorksheetsSEGUNDO PARCIAL
Total questions: 10
Worksheet time: 6mins
¿Cúal es la definicion de cultura organizacional?
La cultura se refiere a las costumbres, los valores, normas, creencias y hábitos que se van heredando de los nomadas antepasados
Se refiere a como las culturas se van organizando poco a poco al paso del tiempo
La cultura se refiere a las costumbres, los valores, normas, creencias y hábitos que se heredan dentro de una Organización y se enseñan como correcta a aquellos nuevos integrantes.
Es cuando un grupo especifico de personas siguen al pie de la letra ciertas normas ya establecidas que se fueron formando al paso del tiempo.
El análisis, diseño e implementación de procedimientos es aquel que nos indica cómo realizar el trabajo, los procedimientos están orientados a las tareas, lo recomendable es plasmarlo por escrito a través de manuales de procedimientos internos.
verdadero
falso
¿Qué analiza el modelo de cultura organizacional?
ambiente externo
la estrategia
la mision
todas
La organizacion y metodos nos permte...
Manejar de manera correcta un establecimiento o emperesa, a traves de metodos establecidos y mediante estrategias.
Realizar un manejo estrategico de una empresa cumpliendo asi todos las metas y objetivos establecidos,a traves de un enfoque sistematico.
El funcionamiento de la organización atreves de un enfoque sistemático la relación de sus componentes y actividades para la consecución de metas y objetivos.
Marca una anomalia que se presentan en una organizacion
Mal manejo de recursos
Cambio repentino de horarios
Burocracia excesiva
UNA de la funciones del departamento de organizacion y metodos es El análisis de puestos y funciones
verdadero
falso
Sistema de información gerencial se refiere a...?
todas
Un conjunto de sistemas y procedimientos que compilan datos e información de una gran variedad de fuentes
Una serie de procedimientos sistematicos que tienen la capcidad de manejar la informacion de manera estricta y segura
¿Cúantos y cuales enfoques componen el sistema administrativo?
Enfoque de sistemas administrativos
Sistemas operativos
Sistemas auxiliares
1 y 2
todas
El sistema operativo esta compuesto por 3 subsitemas
verdadero
falso
EL OBJETIVO DE LA JERARQUIZACION DE LOS SISTEMAS Y PROCEDIMIENTOS
Es crear una estructura, estable que represente la jerarquía, puestos de trabajo, autoridad y responsabilidad de una organización, esto permita que exista flujo de comunicación en una empresa y se identifiquen la competencia de cada puesto, permitiendo una mejor toma de decisiones.
verdadero
falso
