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DERECHO AL TRABAJO

Total questions: 12

Worksheet time: 5mins

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1.

¿QUE ES EL TRABAJO?

a)

Aspiraciones de las personas para

obtener su sustento

b)

Mejoramiento de la calidad de sus vidas

c)

Progreso social y económico

d)

Todas las anteriores

2.

¿En que Articulo de la Declaración Universal de los Derechos Humanos habla sobre el derecho al trabajo?

a)

Articulo Nº

17

b)

Articulo Nº

40

c)

Articulo Nº

23

d)

Articulo Nº

11

3.

Cuales Son Los Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo.

(a)  

4.

Según La Siguiente Frase :

Es igualdad en el trabajo "Ninguna persona sea discriminada porque es mujer u hombre,

porque tiene una discapacidad, porque es muy joven o mayor, o bien porque pertenece a

otro grupo étnico"

¿ Falso O Verdadero?

a)

Falso

b)

Verdadero

5.

¿Como podemos llamar a las organizaciones de los trabajadores y empleadores?

a)

Democracia Laboral

b)

Sindicatos

c)

Grupo Laboral

d)

Todas Las Anteriores

6.

¿Cuales son las siglas de la Agencia especializada de la ONU que se encarga de las cuestiones relacionadas con el trabajo en el mundo?

a)

ILO

b)

ONU

c)

OIT

d)

TIO

7.

"El trabajo forzoso es un delito y una

violación a los derechos humanos fundamentales."

La frase anterior es la definición de:

a)

Maltrato Laboral

b)

Trabajar como negro

c)

Trabajo de Esclavo

d)

Trabajo Involuntario

8.

En el Convenio número 29 de la OIT cuales situaciones son toleradas sin libertad de escogerlas:

(a)  

9.

"Como castigo por opiniones políticas o por oposición ideológica al orden político,

social o económico del país."

El anterior texto corresponde al …. De la OIT

a)

Convenio Nº

105

b)

Articulo Nº

29

c)

Convenio Nº

29

d)

Articulo Nº

105

10.

¿El trabajo infantil es?

a)

Un derecho de los niños

b)

Un deber de los niños

c)

Una violación de los derechos del niño

d)

Un trato para los niños

11.

En el Convenio Nº 138 de la OIT Hablan de la edad legal para trabajar, ¿A que edad es legal trabajar en Colombia?

(a)  

12.

¿De que trata el Convenio Nº 100 de la OIT?

a)

Igualdad de remuneración

b)

Igualdad laboral

c)

Discriminación

d)

Constitución laboral