Font size
WorksheetsManAGEMENT
Total questions: 10
Worksheet time: 8mins
“Менеджмент” ұғымына сәйкес келмейді
Басқару
Бөлу
Орнату
Менеджменттің атқаратын қызметтерін көрсет
Жоспарлау
Мақсатты анықтау
Ұйымдастыру
Қате берілген анықтамалар
Менеджмент дегеніміз ұйымда немесе кәсіпорында жұмыс істейтін адамдардың еңбегін басқара отырып, алға қойған мақсатқа жетуді ұйымдастыра білу, әлеуметтік, оның ішінде білім беру үрдістерін басқару принциптері, әдістері, құралдары мен нысандарының жиынтығы.
Менеджмент дегеніміз мәлім ұйым, не кәсіпорынның мәлім жоспар мен ережеге сай өз-өзін теңшеп, дұрыстап, бейімдеп, мәлім айқын мақсатқа жете алмауы
Менеджмент дегеніміз маман, құрал-сайман, ресурстар, қазына секілділермен қатар тұратын өндірістің өте маңызды буыны болып саналмайды
Стратегиялық менеджменттің мәні – екі маңызды сұрақ
Күтілетін жағдайға қалай жетуге болады?
Бірнеше жылдан кейін мектеп қандай жағдайда болғысы келеді?
Қазіргі таңда мектепте қандай мәселелер бар
Менеджмент – бұл басқа адамдардың еңбегін, ой өрісін, тәртіп уәждерін қолдана отырып, алға қойылған мақсаттарға жете білу ептілігі
М. Альберт
А.Мескон
Л.Л.Крившенко
БАСҚАРУ ТИПТЕРІНЕ ЖАТПАЙДЫ
МАҚСАТСЫЗ БАСҚАРУ
БАҒДАРЛАМАЛЫҚ БАСҚАРУ
БАСҚАРУ
Анри Файоль. Кім?
Менеджменттің атасы
Француздық басшы
Ұйымдастыруды жүзеге асырушы
Л.Л.Крившенконың зерттеуіне сүйенсек, педагогикалық менеджмент
технологиялық құралдар кешені
білім беру мен оқу-тәрбие процесін басқарудың принциптері
ұйымдастырушылық формалары
Анри Файоль бойынша басқарудың 2 принцибі
Тәртіп
Құзыреттілік
Құзырет
Басқару ақпараттарын әрқилы белгілеріне қарай жіктелу түрлері
оқушы жағдайы бойынша
басқару қызметі бойынша
келіп түсу көздері бойынша
