Free Printable EXAMEN COMPLESIVO

1.

¿Cual es el concepto de daño?

a)

Es la fuente que brinda un peligro

b)

Es la consecuencia producida por un peligro sobre la calidad de vida individual o colectiva de las personas

c)

Es la consecuencia producida por un accidente y que brinda aspectos positivos en la salud

d)

Es un acto inseguro realizado por el trabajador

2.

Tipos de riesgos existentes

a)

biologicos y venenosos

b)

Quimicos, mecanicos, biologicos, contables

c)

Fisicos, administrativos, posturas forzasas y caidas al mismo nivel

d)

Fisicos, quimicos, ergonomicos, mecanicos, biologicos, psicosociales

3.

¿Que es peligro?

a)

Fuente o situación con capacidad de generar daño

b)

Fuente o situación con capacidad de generar sueño

c)

Fuente o situación con capacidad de generar efectos positivos

d)

Fuente o situación con capacidad de generar activo en la parte financiera

4.

¿Que es un riesgo?

a)

Acto inseguro

b)

Acto seguro

c)

Combinación de la probabilidad, exposición y consecuencia de que un peligro se materialice

d)

Combinación de la probabilidad y azar para que que un peligro se materialice

5.

¿Que es un accidente?

a)

peligro

b)

fuente de riesgo

c)

Todo suceso imprevisto que deja daños considerables a una persona

d)

Todo suceso imprevisto que deja daños no considerables a una persona

6.

¿Qué es un incidente?

a)

fuente de riesgo

b)

Todo suceso imprevisto que no deja daños considerables a una persona

c)

Suceso repentino que deja daños considerables a una persona

d)

Combinación de la probabilidad, exposición y consecuencia de que un peligro se materialice

7.

¿Que es salud?

a)

El completo bienestar en el trabajo

b)

Todas son correctas

c)

El completo bienestar fisico, mental y social

d)

El completo bienestar fisico y mental

8.

¿Qué es una enfermedad profesional?

a)

Son afecciones leves, causadas de una manera directa por el ejercicio de la profesión u ocupación que realiza el trabajador y como resultado de la exposición a factores de riesgo, que producen o no incapacidad laboral.

b)

Son afecciones crónicas, causadas de una manera directa por el ejercicio de la profesión u ocupación que realiza el trabajador y como resultado de la exposición a factores de riesgo, que producen o no incapacidad laboral.

9.

¿Que es una inspeccion de seguridad?

a)

Es una metodologia que ayuda a identificar problemas en la empresa cualitativamente

b)

Es una metodologia que ayuda a identificar problemas en la empresa cuantitativamente

c)

Constituye una tecnica basica para la prevención de riesgos, que no permite la identificación de deficiencias y medidas de control para evitarla

d)

Constituye una tecnica basica para la prevención de riesgos, permitiendo la identificación de deficiencias y medidas de control para evitarlas

10.

¿Que es una señalización de seguridad?

a)

Medida de control

b)

Letreros comunes

c)

Las señales de seguridad sirven para informar o advertir de la existencia de un riesgo o peligro, de la conducta a seguir para evitarlo, de la localización de salidas y elementos de protección o para indicar la obligación de seguir una determinada conducta

d)

Las señales de seguridad sirven para desinformar o advertir de la existencia de un riesgo o peligro, de la conducta a seguir para evitarlo, de la localización de salidas y elementos de protección o para indicar la obligación de seguir una determinada conducta

11.

¿Que indica la imagen?

a)

Control de incendios

b)

Seguridad

c)

Atención, cuidado existe un peligro

d)

Acción obligatoria

12.

¿Que nos indica la imagen?

a)

Acción obligatoria

b)

Seguridad

c)

Control de incendios

d)

Atención, existe un peligro

13.

¿Que nos indica la imagen?

a)

atención, existe un peligro

b)

Control de incendios

c)

Accion obligatoria

d)

Seguridad

14.

¿Que indica la imagen?

a)

Control de incendios

b)

Accion obligatoria

c)

Seguridad

d)

Atención, existe un peligro

15.

¿Cuales son las clases de fuegos?

a)

Clase A, Clase M, Clase C, Clase D, Clase K

b)

Clase A, Clase B, Clase C, Clase D, Clase Z

c)

Clase A, Clase B, Clase C, Clase D, Clase K

d)

Clase A, Clase B, Clase C, Clase D, Clase O

16.

Seleccione los tipos de materiales que pertenecen a la clase de fuego A y su clase de extintor

a)

Materiales que producen brasas como lo son la madera, papel, cartón, telas

b)

Equipos electricos o energizados como equipos o instalaciones electricas

c)

Liquidos inflamables como pinturas, gasolina etc.

d)

Extintor de agua, espuma, PQS

e)

Extintor de CO2, agua y PQS

17.

Seleccione los tipos de materiales que pertenecen a la clase de fuego B y su clase de extintor

a)

Materiales que producen brasas como lo son la madera, papel, cartón, telas

b)

Equipos electricos o energizados como equipos o instalaciones electricas

c)

Liquidos inflamables como pinturas, gasolina etc.

d)

Agua a presión, CO2 y PQS

e)

Espuma, PQS y CO2

18.

Seleccione los tipos de materiales que pertenecen a la clase de fuego C y su clase de extintor

a)

Materiales que producen brasas como lo son la madera, papel, cartón, telas

b)

Equipos electricos o energizados como equipos o instalaciones electricas

c)

Liquidos inflamables como pinturas, gasolina etc.

d)

PQS y CO2

e)

Agua y espuma quimica

19.

Seleccione los tipos de materiales que pertenecen a la clase de fuego D y su clase de extintor

a)

Materiales que producen brasas como lo son la madera, papel, cartón, telas

b)

Metales combustibles como aluminio, magnesio etc

c)

Liquidos inflamables como pinturas, gasolina etc.

d)

PQS

e)

PQS, CO2, Agua, Espuma

20.

Seleccione los tipos de materiales que pertenecen a la clase de fuego K y su clase de extintor

a)

Materiales que producen brasas como lo son la madera, papel, cartón, telas

b)

Metales combustibles como aluminio, magnesio etc

c)

Grasas y aceites vegetales y de animales

d)

Acetato de potasio

e)

PQS, CO2, Agua, Espuma

21.

¿Como funciona el comité paritario?

a)

La parte empleadora elegirá a sus 3 representantes con sus respectivos suplentes, mientras que los trabajadores deberán elegir a sus 3 representantes mediante asamblea general.

b)

La parte empleadora elegirá a sus 5 representantes con sus respectivos suplentes, mientras que los trabajadores deberán elegir a sus 5 representantes mediante asamblea general.

22.

¿Qué es el comité paritario?

a)

Es el organismo técnico de participación entre la empresa y trabajadores para detectar y evaluar los riesgos de accidentes y enfermedades profesionales.

b)

Es el organismo técnico de participación entre la empresa y trabajadores para evaluar problemas técnicos

23.

Seleccione cuales son las tecnicas de seguridad

a)

Técnicas activas

b)

Técnicas reactivas

c)

Técnicas complementarias

d)

Técnicas administrativas

e)

Técnicas higienistas

24.

¿Qué son las técnicas activas?

a)

Se encuentran constituidas por las normas y la señalización.

b)

Son aquellas técnicas de seguridad que actúan una vez que se ha producido el accidente e intentará determinar las causas de éste para proponer e implementar las medidas de control, evitando que se vuelva a producir.

c)

Son aquellas técnicas de seguridad que planifican la prevención antes de que se produzca el accidente.

25.

¿Qué son las técnicas reactivas?

a)

Se encuentran constituidas por las normas y la señalización.

b)

Son aquellas técnicas de seguridad que actúan una vez que se ha producido el accidente e intentará determinar las causas de éste para proponer e implementar las medidas de control, evitando que se vuelva a producir.

c)

Son aquellas técnicas de seguridad que planifican la prevención antes de que se produzca el accidente.

26.

¿Qué son las técnicas complementarias?

a)

Se encuentran constituidas por las normas y la señalización.

b)

Son aquellas técnicas de seguridad que actúan una vez que se ha producido el accidente e intentará determinar las causas de éste para proponer e implementar las medidas de control, evitando que se vuelva a producir.

c)

Son aquellas técnicas de seguridad que planifican la prevención antes de que se produzca el accidente.

27.

¿Que es un acto inseguro?

a)

Son las omisiones cometidas por las personas que, al violar normas o procedimientos previamente establecidos, posibilitan que se produzcan accidentes de trabajo.

b)

Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y durante la realización de una actividad laboral con vínculo contractual vigente.

c)

Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad durante la realización de una actividad cotidiana no laboral.

d)

Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y durante la realización de una actividad laboral no necesariamente con vínculo contractual.

28.

FACTORES DE CONTROL DE EMERGENCIA QUE PRECAUTELAN LA SEGURIDAD DEL PACIENTE

a)

Lugar – Socorrer

b)

Gravedad- Alertar

c)

Tiempo- Atención

d)

Ninguna de las anteriores

29.

¿Que son los primeros auxilios?

a)

Los primeros auxilios consisten en la atención inmediata que se le da a una persona enferma, lesionada o accidentada en el lugar de los acontecimientos, antes de ser trasladada a un centro asistencial o hospitalario.

b)

Los primeros auxilios consisten en la atención inmediata que se le da a una persona en el hospital.

30.

¿Qué es un signo?

a)

Todo aquello que nosotros vemos “objetivo

b)

Algo que siente el paciente “subjetivo”

31.

¿Que es un sintoma?

a)

Todo aquello que nosotros vemos “objetivo”

b)

Algo que siente el paciente “subjetivo”

32.

Marque la opcion correcta

a)

Presion arterial es 80 – 100 Hs– Niños 80 – 120Hs– Adultos

b)

Presion arterial es 50 – 80Hs– Niños 90 – 120Hs– Adultos

c)

Presion arterial es 60 – 90Hs– Niños 80 – 120Hs– Adultos

d)

Presion arterial es 60 – 80Hs– Niños 80 – 120Hs– Adultos

33.

Seleccione lo correcto

a)

Calor: Vaso dilatación aumento del flujo sanguíneo

b)

Frio: Vaso contrición, disminución del flujo sanguíneo

c)

Frio: Vaso dilatación aumento del flujo sanguíneo

d)

Calor: Vaso contrición, disminución del flujo sanguíneo

34.

¿Que es un esguince?

a)

Es una lesión de los ligamentos por distensión, estiramiento excesivo, torsión o rasgadura, acompañada de hematoma, inflamación y dolor que impide continuar moviendo la parte lesionada.

b)

Separación de dos huesos en el lugar donde se encuentran en la articulación

c)

Ruptura, generalmente en un hueso

35.

¿Que es una luxación?

a)

Es una lesión de los ligamentos por distensión, estiramiento excesivo, torsión o rasgadura, acompañada de hematoma, inflamación y dolor que impide continuar moviendo la parte lesionada.

b)

Separación de dos huesos en el lugar donde se encuentran en la articulación

c)

Ruptura, generalmente en un hueso

36.

¿Que es una fractura?

a)

Es una lesión de los ligamentos por distensión, estiramiento excesivo, torsión o rasgadura, acompañada de hematoma, inflamación y dolor que impide continuar moviendo la parte lesionada.

b)

Separación de dos huesos en el lugar donde se encuentran en la articulación

c)

Ruptura, generalmente en un hueso

37.

¿Cual es una fractura abierta?

a)

b)

38.

¿Qué es un traumatismo?

a)

Conjunto de lesiones internas o externas provocadas por violencias externas al organismo, pueden variar desde una lesión única no complicada hasta lesiones múltiples en extremo complejas.

b)

Ruptura de un hueso

c)

Es un esguince de poca consideración

39.

Pulsaciones cardiacas, escoja la correcta

a)

Entre 90 y 100 veces por minuto.

b)

Entre 50 y 100 veces por minuto.

c)

Entre 80 y 100 veces por minuto.

d)

Entre 60 y 100 veces por minuto.

40.

¿Que es la ergonomia?

a)

La ergonomía es el estudio sistemático de las personas en su entorno de trabajo con el fin de mejorar su situación laboral, sus condiciones de trabajo y las tareas que realizan

b)

La ergonomía es el estudio sistemático de las personas en su entorno de trabajo con el fin de mejorar su estatus

c)

Es el estudio de los movimientos que realiza el cuerpo

41.

Objetivos de la ergonomia, seleccione lo correcto

a)

Adaptar el puesto y las condiciones de trabajo al trabajador

b)

Adaptar al trabajador a el puesto y las condiciones de trabajo

c)

Identificar, evaluar y minimizar los riesgos laborales ergonómicos y psicosociales.

d)

Aumentar la motivación y la satisfacción en el trabajo

42.

Si sabes que, ERGONOMÍA FISICA: Estudio de las relaciones entre la actividad física con diversos aspectos de la anatomía, la antropometría, la fisiología y la biomecánica del ser humano.

Seleccione lo correcto

a)

Diseño de puestos de trabajo (espacios, alcances, confort.)

b)

Movimientos repetitivos, Posturas forzadas y Manipulación de cargas

c)

Trastornos musculo - esqueléticos.

d)

Memorización

43.

Si sabes que, ERGONOMÍA ORGANIZACIONAL: Optimización de los procesos y políticas, contenido y organización del trabajo, relaciones interpersonales.

a)

Clima laboral, apoyo social.

b)

Horarios de trabajo y Ritmo de trabajo.

c)

Posibilidad de participación y motivación.

d)

Monotomia

44.

ERGONOMÍA AMBIENTAL: Estudia factores físicos del entorno de trabajo (factores ambientales) relacionadas con el confort del trabajador y que también influyen sobre la carga mental percibida

a)

Ruido (confort acústico) y Temperatura (confort térmico)

b)

Iluminación y Vibraciones.

c)

Manipulacion de cargas

d)

Apoyo psicosocial

45.

ERGONOMÍA Estudia, diseña las condiciones de adaptación de un lugar de trabajo y las características físicas y psicológicas del trabajador.

a)

Verdadero

b)

Falso

46.

¿Cual es la ley de prevencion de riesgos laborales?

a)

LEY 31/1995

b)

LEY 31/1996

c)

LEY 31/1997

d)

LEY 31/1998

47.

¿Cuale es el Real Decreto que habla de señalización?

a)

Real decreto 485/1997

b)

Real decreto 486/1997

c)

Real decreto 485/1998

d)

Real decreto 485/1999

48.

¿Que Real Decreto habla de lugares de trabajo?

a)

Real decreto 486/1997

b)

Real decreto 485/1997

c)

Real decreto 486/1994

d)

Real decreto 486/1999

49.

¿Que Real Decreto habla de manipulación de cargas?

a)

Real decreto 484/1997

b)

Real decreto 487/1992

c)

Real decreto 487/1999

d)

Real decreto 487/1997

50.

¿Qué Real Decreto habla de pantalla de visualización de datos?

a)

Real decreto 487/1996

b)

Real decreto 485/1997

c)

Real decreto 488/1997

d)

Real decreto 487/1997

51.

Seleccione lo correcto

Riesgo: Fatiga Visual

a)

- Trabajar con PVD sin realizar descansos.

- Distancia a la PVD inadecuada.

- Reflejos en la PVD.

- Deslumbramientos.

b)

- Manipulación de cargas.

- Postura incorrecta forzada.

- Falta de formación.

c)

- Movimientos repetitivos.

- Posturas forzadas.

- Esfuerzos físicos moderados.

- Descanso insuficiente

52.

Seleccione lo correcto

Riesgo: Fatiga Fisica y Muscular

a)

- Trabajar con PVD sin realizar descansos.

- Distancia a la PVD inadecuada.

- Reflejos en la PVD.

- Deslumbramientos.

b)

- Manipulación de cargas.

- Postura incorrecta forzada.

- Falta de formación.

c)

- Movimientos repetitivos.

- Posturas forzadas.

- Esfuerzos físicos moderados.

- Descanso insuficiente

53.

Seleccione lo correcto

Riesgo: Sobreesfuerzo

a)

- Trabajar con PVD sin realizar descansos.

- Distancia a la PVD inadecuada.

- Reflejos en la PVD.

- Deslumbramientos.

b)

- Manipulación de cargas.

- Postura incorrecta forzada.

- Falta de formación.

c)

- Movimientos repetitivos.

- Posturas forzadas.

- Esfuerzos físicos moderados.

- Descanso insuficiente

54.

¿Que evalua el metodo reba?

a)

Permite identificar riesgos relacionados con las tareas en las que se realizan levantamientos manuales de cargas, íntimamente relacionadas con las lesiones lumbares.

b)

permite evaluar la exposición de los trabajadores a riesgos debido al mantenimiento de posturas inadecuadas que pueden ocasionar trastornos en los miembros superiores del cuerpo

c)

evalúa la exposición de los trabajadores a factores de riesgos que pueden ocasionar desordenes traumáticos acumulativos debido a la carga postural dinámica y estática

55.

¿Que evalua el metodo rula?

a)

Permite identificar riesgos relacionados con las tareas en las que se realizan levantamientos manuales de cargas, íntimamente relacionadas con las lesiones lumbares.

b)

permite evaluar la exposición de los trabajadores a riesgos debido al mantenimiento de posturas inadecuadas que pueden ocasionar trastornos en los miembros superiores del cuerpo

c)

evalúa la exposición de los trabajadores a factores de riesgos que pueden ocasionar desordenes traumáticos acumulativos debido a la carga postural dinámica y estática

56.

¿Que evalua el metodo NIOSH?

a)

Permite identificar riesgos relacionados con las tareas en las que se realizan levantamientos manuales de cargas, íntimamente relacionadas con las lesiones lumbares.

b)

permite evaluar la exposición de los trabajadores a riesgos debido al mantenimiento de posturas inadecuadas que pueden ocasionar trastornos en los miembros superiores del cuerpo

c)

evalúa la exposición de los trabajadores a factores de riesgos que pueden ocasionar desordenes traumáticos acumulativos debido a la carga postural dinámica y estática

57.

¿Que son materiales peligrosos?

a)

Conjunto de elementos de información escritos, impresos o gráficos relativos a un producto peligroso, elegidos en razón de su pertinencia para el sector o los sectores que se trate

b)

Es toda sustancia, producto químico, residuo o desecho peligroso que, por sus características físico- químicas, corrosivas, tóxicas, reactivas, explosivas, inflamables, biológico infecciosas, constituyen un riesgo para la salud humana, el ambiente o bienes

c)

Propiedad de un material peligroso y sus productos metabólicos o de degradación que provoca por acción química o físico-química, un daño al ambiente, a la salud humana o animal, temporal o permanente o incluso la muerte, si se ingieren, inhalan o entran en contacto con la piel.

d)

Operaciones de recolección, envasado, etiquetado, almacenamiento, rehusó o reciclaje, transporte, tratamiento y su disposición final

58.

¿Cuales son las vias de entradas de un agente?

a)

Dermica, respiratoria, digestiva y parenteral

b)

Respiratoria y congenita

c)

Dermica, respiratoria y escretora

d)

Escretora y respiratoria

59.

¿Que es un contaminante irritante?

a)

Son los que actúan a nivel del cerebro disminuyendo la actividad de este. Dentro de este grupo se encuentran la mayoría de los disolventes utilizados en la industria.

b)

Los que provocan una reacción inflamatoria de la piel o de las mucosas del tacto respiratorio y tejido pulmonar.

c)

Capaces de impedir el suministro de oxígeno

d)

Producen reacciones alérgicas a los sujetos expuestos a ellos.

60.

¿Que es un contaminante asfixiante?

a)

Son los que actúan a nivel del cerebro disminuyendo la actividad de este. Dentro de este grupo se encuentran la mayoría de los disolventes utilizados en la industria.

b)

Los que provocan una reacción inflamatoria de la piel o de las mucosas del tacto respiratorio y tejido pulmonar.

c)

Capaces de impedir el suministro de oxígeno

d)

Producen reacciones alérgicas a los sujetos expuestos a ellos.

61.

¿Que es un contaminante anestesicos?

a)

Son los que actúan a nivel del cerebro disminuyendo la actividad de este. Dentro de este grupo se encuentran la mayoría de los disolventes utilizados en la industria.

b)

Los que provocan una reacción inflamatoria de la piel o de las mucosas del tacto respiratorio y tejido pulmonar.

c)

Capaces de impedir el suministro de oxígeno

d)

Producen reacciones alérgicas a los sujetos expuestos a ellos.

62.

¿Que es un contaminante sensibilizantes?

a)

Son los que actúan a nivel del cerebro disminuyendo la actividad de este. Dentro de este grupo se encuentran la mayoría de los disolventes utilizados en la industria.

b)

Los que provocan una reacción inflamatoria de la piel o de las mucosas del tacto respiratorio y tejido pulmonar.

c)

Capaces de impedir el suministro de oxígeno

d)

Producen reacciones alérgicas a los sujetos expuestos a ellos.

63.

¿Que es un contaminante corrosivo?

a)

Son los que actúan a nivel del cerebro disminuyendo la actividad de este. Dentro de este grupo se encuentran la mayoría de los disolventes utilizados en la industria.

b)

Los que provocan una reacción inflamatoria de la piel o de las mucosas del tacto respiratorio y tejido pulmonar.

c)

Capaces de impedir el suministro de oxígeno

d)

Son los que actúan químicamente sobre el tejido, al contacto con la piel. Producen entre muchas cosas, las quemaduras.

64.

¿Que es el GRE?

a)

Es un documento para calitativamente un riesgo

b)

Es una guía para ser utilizada por bomberos, policías y otros servicios de emergencia siendo estos generalmente los primeros en llegar al lugar de un incidente de transporte de materiales peligroso.

c)

Es un documento para inspeccionar riesgos en una puesto de trabajo.

d)

Es un documento para calificar cuantitativamente un riesgo

65.

¿En la guia las paginas blancas corresponden a ?

a)

Información sobre el uso de la guia, glosario, rombos, clasificacion de los riesgos y otra informacion

b)

Busqueda de la sustancia peligrosa por el numero ONU

c)

Busqueda de la sustancia peligrosa por el nombre

d)

Guia de respuesta por el tipo de emergencia

e)

Tabla de aislacion, ZAI y ZAP, tabla de sustancia por inhalacion toxica

66.

¿En la guia las paginas amarillas corresponden a ?

a)

Información sobre el uso de la guia, glosario, rombos, clasificacion de los riesgos y otra informacion

b)

Busqueda de la sustancia peligrosa por el numero ONU

c)

Busqueda de la sustancia peligrosa por el nombre

d)

Guia de respuesta por el tipo de emergencia

e)

Tabla de aislacion, ZAI y ZAP, tabla de sustancia por inhalacion toxica

67.

¿En la guia las paginas azules corresponden a ?

a)

Información sobre el uso de la guia, glosario, rombos, clasificacion de los riesgos y otra informacion

b)

Busqueda de la sustancia peligrosa por el numero ONU

c)

Busqueda de la sustancia peligrosa por el nombre

d)

Guia de respuesta por el tipo de emergencia

e)

Tabla de aislacion, ZAI y ZAP, tabla de sustancia por inhalacion toxica

68.

¿En la guia las paginas naranjas corresponden a ?

a)

Información sobre el uso de la guia, glosario, rombos, clasificacion de los riesgos y otra informacion

b)

Busqueda de la sustancia peligrosa por el numero ONU

c)

Busqueda de la sustancia peligrosa por el nombre

d)

Guia de respuesta por el tipo de emergencia

e)

Tabla de aislacion, ZAI y ZAP, tabla de sustancia por inhalacion toxica

69.

¿En la guia las paginas verdes corresponden a ?

a)

Información sobre el uso de la guia, glosario, rombos, clasificacion de los riesgos y otra informacion

b)

Busqueda de la sustancia peligrosa por el numero ONU

c)

Busqueda de la sustancia peligrosa por el nombre

d)

Guia de respuesta por el tipo de emergencia

e)

Tabla de aislacion, ZAI y ZAP, tabla de sustancia por inhalacion toxica

70.

La Norma NFPA 704 establece un sistema de identificación de riesgos para que en un eventual incendio o emergencia, las personas afectadas puedan reconocer los riesgos de los materiales y su nivel de peligrosidad respecto del fuego y diferentes factores. Establece a través de un rombo seccionado en cuatro partes de diferentes colores, indicar los grados de peligrosidad de la sustancia a clasificar.

a)

VERDADERO

b)

FALSO

71.

Según la clasificación de materiales peligrosos, la Clase 1 corresponde a ?

a)

Explosivos

b)

Gases inflamables

c)

Reactivos

d)

Solidos inflamables

72.

Según la clasificación de materiales peligrosos, la Clase 2 corresponde a ?

a)

Explosivos

b)

Gases inflamables

c)

Reactivos

d)

Solidos inflamables

73.

Según la clasificación de materiales peligrosos, la Clase 3 corresponde a ?

a)

Comburentes

b)

Gases inflamables

c)

Liquidos inflamables

d)

Solidos inflamables

74.

Según la clasificación de materiales peligrosos, la Clase 4 corresponde a ?

a)

Corrosivos

b)

Gases inflamables

c)

Liquidos inflamables

d)

Solidos inflamables

75.

Según la clasificación de materiales peligrosos, la Clase 5 corresponde a ?

a)

Corrosivos

b)

Gases inflamables

c)

oxidantes y peroxidos

d)

Solidos inflamables

76.

Según la clasificación de materiales peligrosos, la Clase 6 corresponde a ?

a)

Materiales venenosos y biologicos

b)

Gases inflamables

c)

oxidantes y peroxidos

d)

Solidos inflamables

77.

Según la clasificación de materiales peligrosos, la Clase 7 corresponde a ?

a)

Materiales venenosos y biologicos

b)

Materiales reactivos

c)

oxidantes y peroxidos

d)

Solidos inflamables

78.

Según la clasificación de materiales peligrosos, la Clase 8 corresponde a ?

a)

Materiales venenosos y biologicos

b)

Materiales reactivos

c)

oxidantes y peroxidos

d)

Corrosivos

79.

Según la clasificación de materiales peligrosos, la Clase 9 corresponde a ?

a)

Materiales venenosos y biologicos

b)

Materiales reactivos

c)

Miscelaneos

d)

Corrosivos

80.

¿Que indica este pictograma?

a)

Sustancia explosiva

b)

Sustancia inflamable

c)

Sustancia comburente

d)

Gas a presión

81.

¿Que indica este pictograma?

a)

Sustancia explosiva

b)

Sustancia inflamable

c)

Sustancia comburente

d)

Gas a presión

82.

¿Que indica este pictograma?

a)

Sustancia explosiva

b)

Sustancia inflamable

c)

Sustancia comburente

d)

Gas a presión

83.

¿Que indica este pictograma?

a)

Sustancia explosiva

b)

Sustancia inflamable

c)

Sustancia comburente

d)

Gas a presión

84.

¿Que indica este pictograma?

a)

Sustancia corrosiva

b)

Sustancia toxica

c)

Atención o peligro

d)

Sustancia cancerigena o mutagenica

85.

¿Que indica este pictograma?

a)

Sustancia corrosiva

b)

Sustancia toxica

c)

Atención o peligro

d)

Sustancia cancerigena o mutagenica

86.

¿Que indica este pictograma?

a)

Sustancia corrosiva

b)

Sustancia toxica

c)

Atención o peligro

d)

Sustancia cancerigena o mutagenica

87.

¿Que indica este pictograma?

a)

Sustancia corrosiva

b)

Sustancia toxica

c)

Atención o peligro

d)

Sustancia cancerigena o mutagenica

88.

¿Que indica este pictograma?

a)

Sustancia corrosiva

b)

Sustancia toxica

c)

Sustancia peligrosa para el medio ambiente

d)

Sustancia cancerigena o mutagenica

89.

Los conductores deben tener en la parte interna de la puerta del conductor, el listado de los teléfonos para notificación en caso de una emergencia. Este listado debe contener los números telefónicos del transportista, del dueño o responsable de la carga y de organismos de socorro.

a)

Verdadero

b)

Falso

90.

Según lo dispuesto por el artículo 9 de la Decisión 584, los Países Miembros desarrollarán los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, para lo cual se podrán tener en cuenta los siguientes aspectos:

a)

Gestión administrativa

b)

Gestión Técnica

c)

Gestión de Talento Humano

d)

Procesos Operativos Básicos

e)

Ninguna de las anteriores

91.

¿Que es un manual de seguridad?

a)

Es el documento encargado de recoger toda la información concerniente a este tema: legislación, medidas de actuación en caso de accidente, etc., y la empresa debe proporcionárselo a todos sus trabajadores.

b)

También conocidos como Instrucciones de Seguridad describen de manera clara y concreta la manera correcta de realizar determinadas operaciones, trabajos o tareas que pueden generar daños sino se realizan en la forma determinada.

c)

El Reglamento Interno, el comité paritario, el Departamento de Prevención de Riesgos y el Derecho a Saber.

d)

Es un documento por escrito que sustituye al plan de prevención. Debe contener toda la información útil para evaluar los riesgos de las operaciones de carga y descarga, así como las medidas preventivas y de seguridad que deben observarse.

92.

¿Que es un procedimiento de seguridad?

(PTS)

a)

Es el documento encargado de recoger toda la información concerniente a este tema: legislación, medidas de actuación en caso de accidente, etc., y la empresa debe proporcionárselo a todos sus trabajadores.

b)

También conocidos como Instrucciones de Seguridad describen de manera clara y concreta la manera correcta de realizar determinadas operaciones, trabajos o tareas que pueden generar daños sino se realizan en la forma determinada.

c)

El Reglamento Interno, el comité paritario, el Departamento de Prevención de Riesgos y el Derecho a Saber.

d)

Es un documento por escrito que sustituye al plan de prevención. Debe contener toda la información útil para evaluar los riesgos de las operaciones de carga y descarga, así como las medidas preventivas y de seguridad que deben observarse.

93.

¿Que es un instrumento de seguridad?

(PTS)

a)

Es el documento encargado de recoger toda la información concerniente a este tema: legislación, medidas de actuación en caso de accidente, etc., y la empresa debe proporcionárselo a todos sus trabajadores.

b)

También conocidos como Instrucciones de Seguridad describen de manera clara y concreta la manera correcta de realizar determinadas operaciones, trabajos o tareas que pueden generar daños sino se realizan en la forma determinada.

c)

El Reglamento Interno, el comité paritario, el Departamento de Prevención de Riesgos y el Derecho a Saber.

d)

Es un documento por escrito que sustituye al plan de prevención. Debe contener toda la información útil para evaluar los riesgos de las operaciones de carga y descarga, así como las medidas preventivas y de seguridad que deben observarse.

94.

¿Que es un protocolo de seguridad?

a)

Es el documento encargado de recoger toda la información concerniente a este tema: legislación, medidas de actuación en caso de accidente, etc., y la empresa debe proporcionárselo a todos sus trabajadores.

b)

También conocidos como Instrucciones de Seguridad describen de manera clara y concreta la manera correcta de realizar determinadas operaciones, trabajos o tareas que pueden generar daños sino se realizan en la forma determinada.

c)

El Reglamento Interno, el comité paritario, el Departamento de Prevención de Riesgos y el Derecho a Saber.

d)

Es un documento por escrito que sustituye al plan de prevención. Debe contener toda la información útil para evaluar los riesgos de las operaciones de carga y descarga, así como las medidas preventivas y de seguridad que deben observarse.

95.

SON OBLIGACIONES Y RESPONSABILIDADES DEL EMPLEADOR ADOPTAR LAS MEDIDAS NECESARIAS PARA LA PREVENCIÓN DE LOS RIESGOS QUE PUEDAN AFECTAR A LA SALUD Y AL BIENESTAR DE LOS TRABAJADORES EN LOS LUGARES DE TRABAJO DE SU RESPONSABILIDAD.

a)

SI

b)

NO

96.

¿CUÁL ES LA FINALIDAD DE REALIZAR UNA BUENA GESTIÓN DE RIESGO EN UNA ORGANIZACIÓN O EMPRESA?

a)

Favorece la identificación de amenazas, obstáculos y oportunidades. Aumenta las posibilidades de alcanzar los objetivos.

b)

Aumenta las posibilidades de alcanzar los objetivos.

c)

Los procesos que tengan más seguimiento y control tienden a ser más exitosos. Impulsa la proactividad.

d)

Ninguna de las anteriores

97.

SEGÚN EL DECRETO EJECUTIVO ART.11. ¿CUALES DE LAS SIGUIENTES SON OBLIGACIONES GENERALES DE LOS PERSONEROS DE LAS ENTIDADES Y EMPRESAS PÚBLICAS Y PRIVADAS? SELECCIONE MÁS DE UNA.

a)

Entregar gratuitamente a sus trabajadores vestido adecuado para el trabajo y los medios de protección personal y colectiva necesarios.

b)

No es necesario

c)

Organizar y facilitar los Servicios Médicos, Comités y Departamentos de Seguridad, con sujeción a las normas legales vigentes

98.

¿PARA MEDIR LOS RIESGOS POR ILUMINACIÓN Y RUIDO, UTILIZO DOS EQUIPOS LLAMADOS?

a)

Luxómetro y Sonómetro.

b)

Luxómetro y campana.

c)

Multimetro y catalizador

d)

Luxómetro y manometro

99.

¿CAPITULO DEL RD 2393 QUE ESTABLECE LAS NORMAS SOBRE EL MEDIO AMBIENTE POR FACTORES FÍSICOS, QUÍMICOS Y BIOLÓGICOS?

a)

CAPITULO V

b)

CAPITULO II

c)

CAPITULO III

d)

CAPITULO IV

100.

. ¿ES AQUEL EN EL CUAL SE PRESENTAN SUBIDAS BRUSCAS Y REPENTINAS DE LA INTENSIDAD SONORA EN FORMA PERIÓDICA?

a)

Ruido Constante.

b)

Ruido Intermitente.

101.

¿ES AQUEL CUYOS NIVELES DE PRESIÓN SONORA NO PRESENTA OSCILACIONES Y SE MANTIENE RELATIVAMENTE CONSTANTES A TRAVÉS DEL TIEMPO?

a)

Ruido Constante.

b)

Ruido Intermitente.

102.

“LA DISCIPLINA QUE SE DEDICA A LA PREVISIÓN, EL RECONOCIMIENTO, LA EVALUACIÓN Y EL CONTROL DE LOS RIESGOS QUE SE DAN EN EL LUGAR DE TRABAJO Y QUE PUEDEN AFECTAR DESFAVORABLEMENTE A LA SALUD, EL BIENESTAR Y LA EFICIENCIA DE LOS TRABAJADORES”. ESTA DEFINICIÓN SE CORRESPONDE CON:

a)

HIGIENE INDUSTRIAL

b)

MEDICINA EN EL TRABAJO

c)

SALUD OCUPACIONAL

d)

ERGONOMIA

103.

DECRETO EJECUTIVO 2393

a)

REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES Y MEJORAMIENTO DEL MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO

b)

“Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo”.

c)

Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo

d)

Reglamento del Seguro General de Riesgos del Trabajo

104.

RESOLUCIÓN 957

a)

REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES Y MEJORAMIENTO DEL MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO

b)

“Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo”.

c)

Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo

d)

Reglamento del Seguro General de Riesgos del Trabajo

105.

DECISIÓN 584

a)

REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES Y MEJORAMIENTO DEL MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO

b)

“Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo”.

c)

Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo

d)

Reglamento del Seguro General de Riesgos del Trabajo

106.

RESOLUCIÓN 513

a)

REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES Y MEJORAMIENTO DEL MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO

b)

“Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo”.

c)

Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo

d)

Reglamento del Seguro General de Riesgos del Trabajo

107.

¿ES AQUEL EN EL QUE SE PRESENTAN VARIACIONES RÁPIDAS DE UN NIVEL DE PRESIÓN SONORA EN INTERVALOS DE TIEMPO MENORES?

a)

RUIDO CONSTANTE

b)

RUIDO DE IMPACTO

108.

ACCIDENTE IN - ITINERE

a)

Es el accidente que sufre el trabajador al ir o al volver del lugar de trabajo.

b)

Son los que se producen durante la jornada laboral por motivos de trabajo Durante la realización de encargos de representación

109.

ACCIDENTE IN - MISION

a)

Es el accidente que sufre el trabajador al ir o al volver del lugar de trabajo.

b)

Son los que se producen durante la jornada laboral por motivos de trabajo Durante la realización de encargos de representación

110.

La investigación de accidentes de trabajo es un proceso que determina las causas, hechos o situaciones que determinaron o provocaron la ocurrencia del accidente o incidente; se realiza con el objeto de prevenir su repetición mediante el control de los riesgos.

a)

VERDADERO

b)

FALSO

111.

Los objetivos de una investigación de accidentes son de dos tipos

a)

DIRECTOS

b)

INDIRECTOS

c)

INSEGUROS

d)

PREVENTIVOS

112.

Fases o Etapas de la Investigación de Accidentes de Trabajo.

a)

Recogida de información.

b)

Análisis documental y de información.

c)

Determinación de las causas.

d)

Definición de medidas preventivas

e)

Ninguna de las anteriores

113.

RECOGIDA DE INFORMACION

a)

Incluye testimonios, huellas, indicios y evidencias para la descripción del accidente y el análisis de las causas que lo han originado.

b)

hay que prestar atención a la evaluación de riesgos, formación e información del trabajador, vigilancia de salud.

c)

Normalmente, un accidente se debe a varias causas concatenadas, existe una necesidad de identificar las causas principales. solamente se aceptan las que proceden de hechos probados

d)

han de ser concretas, ordenadas por prioridad y secuencia lógica.

114.

ANALISIS DOCUMENTAL

a)

Incluye testimonios, huellas, indicios y evidencias para la descripción del accidente y el análisis de las causas que lo han originado.

b)

hay que prestar atención a la evaluación de riesgos, formación e información del trabajador, vigilancia de salud.

c)

Normalmente, un accidente se debe a varias causas concatenadas, existe una necesidad de identificar las causas principales. solamente se aceptan las que proceden de hechos probados

d)

han de ser concretas, ordenadas por prioridad y secuencia lógica.

115.

DETERMINACIÓN DE LAS CAUSAS

a)

Incluye testimonios, huellas, indicios y evidencias para la descripción del accidente y el análisis de las causas que lo han originado.

b)

hay que prestar atención a la evaluación de riesgos, formación e información del trabajador, vigilancia de salud.

c)

Normalmente, un accidente se debe a varias causas concatenadas, existe una necesidad de identificar las causas principales. solamente se aceptan las que proceden de hechos probados

d)

han de ser concretas, ordenadas por prioridad y secuencia lógica.

116.

MEDIDAS PREVENTIVAS

a)

Incluye testimonios, huellas, indicios y evidencias para la descripción del accidente y el análisis de las causas que lo han originado.

b)

hay que prestar atención a la evaluación de riesgos, formación e información del trabajador, vigilancia de salud.

c)

Normalmente, un accidente se debe a varias causas concatenadas, existe una necesidad de identificar las causas principales. solamente se aceptan las que proceden de hechos probados

d)

han de ser concretas, ordenadas por prioridad y secuencia lógica.

117.

Método del Árbol de Causa.

a)

Es un procedimiento inductivo que partiendo del accidente se remonta hasta llegar a las fallas o factores de riesgo básicos que contribuyeron a provocarlo.

b)

Para obtener el Diagrama todas las causas se clasifican en seis grupos que son los mismos que influyen en el desarrollo de una actividad en un puesto de trabajo. Los grupos son: Los métodos de trabajo, los operadores o las personas, los materiales, la supervisión, el ambiente y los equipos con que se trabaja.

c)

Método deductivo de análisis que parte de la previa selección de un suceso no deseado o evento que se pretende evitar, para averiguar los orígenes del mismo. Parte de un hecho no deseado, que no necesariamente debe ser un daño.

d)

Método sencillo, que nos hace preguntar cinco veces el porqué de una acción hasta encontrar el origen del problema.

118.

Método de ISHIKAWA

a)

Es un procedimiento inductivo que partiendo del accidente se remonta hasta llegar a las fallas o factores de riesgo básicos que contribuyeron a provocarlo.

b)

Para obtener el Diagrama todas las causas se clasifican en seis grupos que son los mismos que influyen en el desarrollo de una actividad en un puesto de trabajo. Los grupos son: Los métodos de trabajo, los operadores o las personas, los materiales, la supervisión, el ambiente y los equipos con que se trabaja.

c)

Método deductivo de análisis que parte de la previa selección de un suceso no deseado o evento que se pretende evitar, para averiguar los orígenes del mismo. Parte de un hecho no deseado, que no necesariamente debe ser un daño.

d)

Método sencillo, que nos hace preguntar cinco veces el porqué de una acción hasta encontrar el origen del problema.

119.

Método de ISHIKAWA

a)

Es un procedimiento inductivo que partiendo del accidente se remonta hasta llegar a las fallas o factores de riesgo básicos que contribuyeron a provocarlo.

b)

Para obtener el Diagrama todas las causas se clasifican en seis grupos que son los mismos que influyen en el desarrollo de una actividad en un puesto de trabajo. Los grupos son: Los métodos de trabajo, los operadores o las personas, los materiales, la supervisión, el ambiente y los equipos con que se trabaja.

c)

Método deductivo de análisis que parte de la previa selección de un suceso no deseado o evento que se pretende evitar, para averiguar los orígenes del mismo. Parte de un hecho no deseado, que no necesariamente debe ser un daño.

d)

Método sencillo, que nos hace preguntar cinco veces el porqué de una acción hasta encontrar el origen del problema.

120.

Método del arbol de fallo y errores

a)

Es un procedimiento inductivo que partiendo del accidente se remonta hasta llegar a las fallas o factores de riesgo básicos que contribuyeron a provocarlo.

b)

Para obtener el Diagrama todas las causas se clasifican en seis grupos que son los mismos que influyen en el desarrollo de una actividad en un puesto de trabajo. Los grupos son: Los métodos de trabajo, los operadores o las personas, los materiales, la supervisión, el ambiente y los equipos con que se trabaja.

c)

Método deductivo de análisis que parte de la previa selección de un suceso no deseado o evento que se pretende evitar, para averiguar los orígenes del mismo. Parte de un hecho no deseado, que no necesariamente debe ser un daño.

d)

Método sencillo, que nos hace preguntar cinco veces el porqué de una acción hasta encontrar el origen del problema.

121.

Método SCRA

a)

Es un procedimiento inductivo que partiendo del accidente se remonta hasta llegar a las fallas o factores de riesgo básicos que contribuyeron a provocarlo.

b)

Para obtener el Diagrama todas las causas se clasifican en seis grupos que son los mismos que influyen en el desarrollo de una actividad en un puesto de trabajo. Los grupos son: Los métodos de trabajo, los operadores o las personas, los materiales, la supervisión, el ambiente y los equipos con que se trabaja.

c)

Método deductivo de análisis que parte de la previa selección de un suceso no deseado o evento que se pretende evitar, para averiguar los orígenes del mismo. Parte de un hecho no deseado, que no necesariamente debe ser un daño.

d)

Método sencillo, que nos hace preguntar cinco veces el porqué de una acción hasta encontrar el origen del problema.

122.

¿Como define la AIHA la higiene industrial?

a)

•

La ciencia y arte dedicados al reconocimiento, evaluación y control de aquellos factores ambientales o tensiones emanados o provocados por el lugar de trabajo y que pueden ocasionar enfermedades, destruir la salud y el bienestar o crear algún malestar significativo entre los trabajadores o los ciudadanos

de una comunidad.

b)

•La ciencia de la anticipación, la identificación, la evaluación y el control de los riesgos que se originan en el lugar de trabajo o en relación con él y que pueden poner en peligro la salud y el bienestar de los trabajadores, teniendo también en cuenta su posible repercusión en las comunidades vecinas y en el medio ambiente en general.

c)

•La técnica no medica de prevención de las enfermedades profesionales, mediante el control en el medio ambiente de los contaminantes que las producen.

• La higiene industrial se ocupa de las relaciones y efectos que produce sobre el trabajador el contaminante existente en el lugar de trabajo

123.

¿Como define la OIT la higiene industrial?

a)

•

La ciencia y arte dedicados al reconocimiento, evaluación y control de aquellos factores ambientales o tensiones emanados o provocados por el lugar de trabajo y que pueden ocasionar enfermedades, destruir la salud y el bienestar o crear algún malestar significativo entre los trabajadores o los ciudadanos

de una comunidad.

b)

•La ciencia de la anticipación, la identificación, la evaluación y el control de los riesgos que se originan en el lugar de trabajo o en relación con él y que pueden poner en peligro la salud y el bienestar de los trabajadores, teniendo también en cuenta su posible repercusión en las comunidades vecinas y en el medio ambiente en general.

c)

•La técnica no medica de prevención de las enfermedades profesionales, mediante el control en el medio ambiente de los contaminantes que las producen.

• La higiene industrial se ocupa de las relaciones y efectos que produce sobre el trabajador el contaminante existente en el lugar de trabajo

124.

¿Como define el INSST la higiene industrial?

a)

•

La ciencia y arte dedicados al reconocimiento, evaluación y control de aquellos factores ambientales o tensiones emanados o provocados por el lugar de trabajo y que pueden ocasionar enfermedades, destruir la salud y el bienestar o crear algún malestar significativo entre los trabajadores o los ciudadanos

de una comunidad.

b)

•La ciencia de la anticipación, la identificación, la evaluación y el control de los riesgos que se originan en el lugar de trabajo o en relación con él y que pueden poner en peligro la salud y el bienestar de los trabajadores, teniendo también en cuenta su posible repercusión en las comunidades vecinas y en el medio ambiente en general.

c)

•La técnica no medica de prevención de las enfermedades profesionales, mediante el control en el medio ambiente de los contaminantes que las producen.

• La higiene industrial se ocupa de las relaciones y efectos que produce sobre el trabajador el contaminante existente en el lugar de trabajo

125.

ETAPAS DE LA HIGIENE INDUSTRIAL

a)

Reconocimiento

Conocimiento de agentes Químicos, Físicos, biológicos (TOXICOLOGÍA)

b)

Evaluación

Comparación con criterios de referencia

c)

Control

Medidas administrativas y técnicas

d)

NINGUNA DE LAS ANTERIORES

126.

SELECCIONE LAS RAMAS DE LA HIGIENE INDUSTRIAL

a)

HIGIENE DE CAMPO

b)

HIGIENE ANALITICA

c)

HIGIENE TEORICA

d)

HIGIENE OPERATIVA

e)

NINGUNA DE LAS ANTERIORES

127.

QUE DICE LA HIGIENE DE CAMPO

a)

realiza el estudio de la situación higiénica en el ambiente de trabajo

b)

realiza la documentación cualitativa y cuantitativa de los contaminantes presentes en los ambientes de trabajo en estrecha colaboración con la higiene de campo y la higiene teórica permitiendo evaluar la magnitud del riesgo higiénico. Puede ser a nivel de laboratorio o a nivel de campo.

128.

QUE DICE LA HIGIENE ANALITICA

a)

realiza el estudio de la situación higiénica en el ambiente de trabajo

b)

realiza la documentación cualitativa y cuantitativa de los contaminantes presentes en los ambientes de trabajo en estrecha colaboración con la higiene de campo y la higiene teórica permitiendo evaluar la magnitud del riesgo higiénico. Puede ser a nivel de laboratorio o a nivel de campo.

129.

QUE DICE LA HIGIENE TEORICA

a)

se encarga del estudio de los contaminantes y su relación con el hombre a través de estudios epidemiológicos y experimentación humana o animal, con el objeto de estudiar las relaciones dosis-respuesta o contaminante-tiempo, para establecer unos valores estándar de concentración de sustancias en el ambiente y unos periodos de exposición a los cuales la mayoría de los trabajadores pueden estar continuadamente expuestos dentro de su jornada laboral sin que se produzcan efectos perjudiciales para la salud.

b)

es la rama de la higiene que elige y recomienda los métodos de control a implementar para reducir los niveles de concentración hasta valores no perjudiciales para la salud.

130.

QUE DICE LA HIGIENE OPERATIVA

a)

se encarga del estudio de los contaminantes y su relación con el hombre a través de estudios epidemiológicos y experimentación humana o animal, con el objeto de estudiar las relaciones dosis-respuesta o contaminante-tiempo, para establecer unos valores estándar de concentración de sustancias en el ambiente y unos periodos de exposición a los cuales la mayoría de los trabajadores pueden estar continuadamente expuestos dentro de su jornada laboral sin que se produzcan efectos perjudiciales para la salud.

b)

es la rama de la higiene que elige y recomienda los métodos de control a implementar para reducir los niveles de concentración hasta valores no perjudiciales para la salud.

131.

LOS CONTAMINANTE PUEDEN SER

a)

ORIGEN QUIMICO

MATERIA INERTE

b)

ORIGEN BIOLOGICO

SERES VIVOS

c)

ORIGEN FISICO

ENERGIA

d)

ORIGEN RUIDOSO

DECIBELES

132.

Probabilidad de sufrir efectos adversos o alteraciones de salud, por la acción de los contaminantes, durante la realización de una actividad laboral.EL RIESGO HIGIENICO

a)

RIESGO FISICO

b)

RIESGO QUIMICO

c)

RIESGO HIGIENICO

d)

RIESGO AMBIENTAL

133.

QUE ES TOXICOCINETICA

a)

•Estudia los cambios que ocurren a través del tiempo, en la absorción, distribución, biotransformación y eliminación de los tóxicos en el organismos

b)

Se refiere a la interacción de los tóxicos (moléculas, iones, coloides) con lugares de acción específicos en las células o dentro de ellas –receptores-, con el resultado último de un efecto tóxico.

134.

QUE ES TOXICODINAMICA

a)

•Estudia los cambios que ocurren a través del tiempo, en la absorción, distribución, biotransformación y eliminación de los tóxicos en el organismos

b)

Se refiere a la interacción de los tóxicos (moléculas, iones, coloides) con lugares de acción específicos en las células o dentro de ellas –receptores-, con el resultado último de un efecto tóxico.

135.

QUE ES LA ABSORCIÓN

a)

supone su incorporación a la sangre tras flanquear los obstáculos naturales que forman las diversas barreras biológicas

b)

Fase en que la sustancia química es distribuida por la sangre a los distintos tejidos.

c)

Transformación metabólica que convierte a una sustancia química exógena en un derivado (metabolito), en el organismo.

d)

•Excreción de la sustancia en su forma original o como metabolitos, por diferentes vías: orina, bilis, heces, aire expirado, leche materna, sudor, saliva y las secreciones de TGI.

136.

QUE ES LA DISTRIBUCIÓN

a)

supone su incorporación a la sangre tras flanquear los obstáculos naturales que forman las diversas barreras biológicas

b)

Fase en que la sustancia química es distribuida por la sangre a los distintos tejidos.

c)

Transformación metabólica que convierte a una sustancia química exógena en un derivado (metabolito), en el organismo.

d)

•Excreción de la sustancia en su forma original o como metabolitos, por diferentes vías: orina, bilis, heces, aire expirado, leche materna, sudor, saliva y las secreciones de TGI.

137.

QUE ES LA METABOLIZACIÓN

a)

supone su incorporación a la sangre tras flanquear los obstáculos naturales que forman las diversas barreras biológicas

b)

Fase en que la sustancia química es distribuida por la sangre a los distintos tejidos.

c)

Transformación metabólica que convierte a una sustancia química exógena en un derivado (metabolito), en el organismo.

d)

•Excreción de la sustancia en su forma original o como metabolitos, por diferentes vías: orina, bilis, heces, aire expirado, leche materna, sudor, saliva y las secreciones de TGI.

138.

QUE ES LA ELIMINACIÓN

a)

supone su incorporación a la sangre tras flanquear los obstáculos naturales que forman las diversas barreras biológicas

b)

Fase en que la sustancia química es distribuida por la sangre a los distintos tejidos.

c)

Transformación metabólica que convierte a una sustancia química exógena en un derivado (metabolito), en el organismo.

d)

•Excreción de la sustancia en su forma original o como metabolitos, por diferentes vías: orina, bilis, heces, aire expirado, leche materna, sudor, saliva y las secreciones de TGI.

139.

La investigación de accidentes de trabajo es un proceso que determina las causas, hechos o situaciones que determinaron o provocaron la ocurrencia del accidente o incidente; se realiza con el objeto de prevenir su repetición mediante el control de los riesgos.

a)

VERDADERO

b)

FALSO

EXAMEN COMPLESIVO

Total questions: 139

Worksheet time: 2hrs 44mins