NEW
Font size
WorksheetsOTK Kepegawaian_XI
Total questions: 20
Worksheet time: 20mins
Pegawai Negeri adalah unsur Aparatur Negara, Abdi Negara dan Abdi Masyarakat yang dengan penuh kesetiaan dan ketaatan kepada Pancasila, Undang-undang dasar 1945, Negara dan Pemerintah menyelenggarakan tugas pemerintahan dan pembangunan. Hal tersebut tertuang dalam...
Undang-undang No.8 tahun 1974, pasal 5
Undang-Undang No.8 tahun 1974, pasal 3
Undang-undang No.8 tahun 1973, pasal 3
Undang-undang No.8 tahun 1974, pasal 5
Undang-undang No.3 tahun 1974, pasal 8
Segala macam kegiatan atau aktivitas yang dilakukan oleh pegawai di suatu perusahaan untuk mencapai tujuan tertentu disebut...
rekrutmen kepegawaian
administrasi kepegawaian
prinsip kepegawaian
ruang lingkup kepegawaian
sistem kepegawaian
Kemauan manusia sebagai unsur pekerja harus dihargai posisinya sebagai manusia selayaknya dan bukan dianggap sebagai mesinmerupakan maksud dari prinsip...
demokrasi
kesatuan arah
komando
efisien dan peodukstivitas kerja
kemanusiaan
Salah satu prinsip administrasi kepegawaian yang memiliki peranan penting untuk memberikan motivasi dalam meningkatkan kinerja seorang karyawan adalah prinsip...
kemanusiaan
demokrasi
kesatuan arah
the right man on the right place
equal pay for equal work
Fungsi administrasi kepegawaian yang berkaitan dengan tugas-tugas yang menggunakan daya pikir disebut sebagai fungsi...
teknis
operatif
manajerial
organisasi
developing
Pemilihan pegawai termasuk salah satu proses penggunaan tenaga manusia dari mulai penerimaan hingga sampai pemberhentian karyawan tersebut. Pernyataan tersebut merupakan salah satu rumusan administrasi kepegawaian sebagai...
fungsi
seni
ilmu
proses
operatif
Memberikan arahan dalam kegiatan administrasi serta memberikan dorongan untuk mengatur semua unsur-unsur dalam kelompok atau organisasi merupakan tugas...dalam administrasi.
asisten
kordinator
pegawai
pemimpin
wakil pemimpin
Ruang lingkup administrasi meliputi empat hal, yaitu...
pegawai, kepemimpinan, hubungan antar pimpinan, dan manajemen
organisasi, kepemimpinan, hubungan antar manusia, dan manajemen
sistem, organisasi, hubungan antar pimpinan, dan manajemen
pemimpin, karyawan, hubungan antar manusia, dan manajemen
kepemimpinan, karyawan, sistem dan manajemen
Salah satu jenis sistem administrasi kepegawaian yang digunakan untuk mengangkat pegawai atas dasar keinginan dalam membantu kelancaran pekerjaan pegawai lainnya disebut...
career system
patronage system
merit system
spoils system
nepotisme system
Latihan untuk meningkatkan keterampilan pegawai sering disebut sebagai...
integrasi
kompensasi
penataran
seminar
pendidikan
Suatu sistem yang dipakai dengan cara pengangkatan pertama pegawai berdasarkan atas kecakapan yaitu....
dirrect system
sistem kombinasi
sistem karier
prestasi kerja
separated system
Tenaga kerja yang termasuk dalam swapekerja adalah...
karyawan pabrik
pegawai swasta
petani gurem
pegawai negeri
dokter praktek mandiri
Berikut ini yang merupakan prinsip administrasi kepegawaian adalah...
the right man on the right place
legalitas
profesional kerja
POAC
prosedural
Salah satu tujuan utama seseorang bekerja adalah ingin mendapat penghasilan. Hal ini sesuai dengan prinsip administrasi kepegawaian yang disebut...
the right man on the roght place
equal pay for equal work
legalitas
profesionalitas
prosedural
Menempatkan pegawai dalam sebuah jabatan sesuai dengan kemampuan dan kompetensinya. Hal tersebut berarti bahwa perusahaan menjalankan prinsip...
equal pay for equal work
komando
efisiensi
the right man on the right place
produktivitas kerja
Salah satu pembinaan pegawai...
the right man on the right place
equal pay for equal work
legalitas
controlling
komando
Administrasi adalah suatu proses kegiatan yang dilaksanakan pekerja meliputi kegiatan catat-mencatat, surat-menyurat, pembukuan ringan, ketik-mengetik, agenda dansebagainya yang bersifat teknis ketatausahaan. Pernyataan tersebut adalah pengertian administrasi dalam...
arti umum
menurut Malaya hasibuan
arti sempit
arti luas
arti khusus
Prinsip 5W+1H dapat digunakan untuk...pegawai
perencanaan
pengorganisasian
pengarahan
pengendalian
penggerakan
Seorang atasan harus dapat menjelaskan kepada pegawai bagaimana seharusnya pegawai bekerja dan apa yang diharapkan perusahaan kepada pegawai. Hal ini merupakan salah satu hal yang dilakukan seorang atasan kepada bawahan dalam rangka...
merencanakan pegawai
mengorganisasi pegawai
mengendalikan pegawai
mengarahkan pegawai
mengawasi pegawai
Yang bukan merupakan unsur dalam badan kepegawaian daerah adalah...
kepala
bidang
karyawan
sekretariat
kelompok jabatan fungsional
