WorksheetsHR College 1 2022.09.15
Total questions: 15
Worksheet time: 8mins
М-Си-Эс Группийн анхны охин компани?
Интерпресс
Анун
Анунгоо
М-Си-Эс Интернэйшнл
Тогтвортой хөгжлийн зарчим үнэт зүйлийн лого аль нь вэ?
Навч болон эрхий хуруу
тэмдэг
Мод болон Онц тэмдэг
Навч болон Зөв тэмдэг
Мод болон Зөв
Насанд хүрээгүй ажилтан гэж?
хөдөлмөр эрхлэлтийн харилцаанд оролцож байгаа 18 насанд хүрээгүй хүнийг
хөдөлмөр эрхлэлтийн харилцаанд оролцож байгаа 16 насанд хүрээгүй хүнийг
хөдөлмөр эрхлэлтийн харилцаанд оролцож байгаа 14 насанд хүрээгүй хүнийг
хөдөлмөр эрхлэлтийн харилцаанд оролцож байгаа 21 насанд хүрээгүй хүнийг
1. Насанд хүрээгүй хүний долоо хоногийн ажлын цаг ... -аас илүүгүй байна.
20
56
36
30
Хөдөлмөрийн гэрээний гол нөхцөлд шинээр нэмэгдсэн зүйл аль нь вэ?
Цалин хөлсний хэмжээ
Ажлын байрны нэр
Хөдөлмөрийн нөхцөл
Ажил үүрэг гүйцэтгэх байршил
Хөдөлмөрийн гэрээг аль тохиолдолд хугацаагүй байгуулах вэ?
Дагалднаар ажиллуулах
Улирлын шинжтэй ажил гүйцэтгүүлэх
Цаг хугацаагаар хязгаарлагдсан ажил үүрэг гүйцэтгүүлэх
Улирлын шинжтэй ажил үүргийг байнга эрхэлдэг
1. Аль нь нийтээр амрах баярын өдөр БИШ вэ?
Бурхан багшийн Их дүйчин өдөр
Их Эзэн Чингис хааны өдөр
өдөр
Үндэсний эрх чөлөө, тусгаар тогтнолоо сэргээсний баярын өдөр
Үндсэн хуулийн
Цалингийн сүлжээг баримтлан ажилтны цалин, урамшууллыг ................. тогтооно.
Хүний нөөцийн нэгж
Шууд удирдлага
Гүйцэтгэх удирдлага
Чиг үүргийн удирдлага
Аль нь хөнгөлөлт хангамж БИШ вэ?
Шатахууны лимит
М-Си-Эс картын хөнгөлөлт
Хүүхдийн баярын бэлэг
Эрүүл мэндийн даатгал
Албан томилолтын хугацаа нь долоо хоногийн амралтын өдөр, шөнийн цагт таарсан бол?
Нэмэгдэл хөлс тооцон олгох шаардлагагүй
Нөхөн амраах, эсхүл нэмэгдэл хөлс тооцон олгоно
Албан томилолтыг зөвхөн ажлын өдрүүдэд зохион байгуулна
Шөнийн цагийг олгохгүй
Flexible benefit гэж юу вэ?
Ажилтан өөрөө сонгож болдог хөнгөлөлт хангамжуудын багц
Ажилтанд тохиолдсон үйл явдлуудтай уялдуулан олгодог хөнгөлөлт хангамж
Ажилтанд заавал олгодог хөнгөлөлт хангамжийн багц
Ажилтан бусдад бэлэглэж болдог хөнгөлөлт хангамжийн багц
Ажилтны гүйцэтгэлийн үнэлгээг хэн хийх вэ?
Ажилтан өөрөө
Шууд удирдлага
Хүний нөөцийн ажилтан
Гүйцэтгэх удирдлага
Ажилтны сургалтын хэрэгцээг хэрхэн тодорхойлох вэ?
Санал асуулгаар
Ур чадварын үнэлгээгээр
Удирдлагын саналаар
Соёлын судалгаагаар
Шөнийн цагаар ажилласан ажилтныг нөхөн амраагаагүй бол дундаж цалин хөлсийг ... дахин нэмэгдүүлсэн хөлс олгоно.
2
1.5
1.2
1
Танай компани гадаадын иргэн ажиллуулах тохиолдолд ажлын байрны төлбөр ямар хэмжээтэй байх вэ?
Төлбөргүй
Сар бүр хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээг 2 дахин нэмэгдүүлсэнтэй тэнцүү
Сар бүр хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээг 1 дахин нэмэгдүүлсэнтэй тэнцүү
Сар бүр хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээг 3 дахин нэмэгдүүлсэнтэй тэнцүү
