wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

แบบทดสอบเกี่ยวกับบริหารทรัพยากรมนุษย์

Total questions: 10

Worksheet time: 5mins

Name
Class
Date
1.

ข้อใด ไม่ใช่ องค์ประกอบของระบบสารสนเทศบริหารทรัพยากรมนุษย

a)

การบริหารจัดการ

b)

กฏเกณฑ์และระเบียบวิธีปฏิบัติต่างๆ

c)

ฮาร์ดแวร์และซอฟต์แวร

d)

ข้อมูลบุคลากร

2.

ข้อใด ไม่ใช่ เครื่องมือและอุปกรณท์ที่นำมาใช้กับงานบริหารทรัพยากรมนุษย์

a)

เครื่องคอมพิวเตอร์แม่ข่ายและเครื่องคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคล

b)

เครื่องควบคุมการเปิด-ปิดประตู

c)

เครื่องใช้สานักงาน

d)

สมาร์ทโฟนและแท็บเล็ต

3.

ข้อใด ไม่ใช่ กิจกรรมหลักของการบริหารทรัพยากรมนุษย์ที่ใช้ประโยชน์จากผลการประเมินการ

ปฏิบัติงาน

a)

การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร

b)

การเลื่อนตาแหน่ง

c)

การพัฒนาบุคลากรรายบุคคล

d)

การสนับสนุนให้มีการรับฟังความคิดเห็น ข้อเสนอแนะจากบุคลากร

4.

ความหมายของการสรรหาบุคลากร

a)

การคัดเลือกบุคคลให้ตรงกับงาน

b)

กระบวนการกลั่นกรอง และคัดเลือกบุคคลที่มีคุณสมบัติ คุณวุฒิทางการศึกษา มีความรู้ ความสามารถ และประสบการณ์ในการทำงาน ซึ่งมาสมัครงานในตำแหน่งต่าง ๆ ที่องค์การเปิดรับสมัคร

c)

การพิจารณากลั่นกรองคัดเลือกบุคลากรอย่างมีประสิทธิภาพ

d)

กระบวนการคัดเลือกผู้สมัครงาน เพื่อให้ได้บุคลากรที่ดี มีคุณสมบัติเหมาะสม ถูกต้องกับคุณลักษณะเฉพาะของงานที่กำหนดไว้

5.

เป้าประสงค์ของการบริหาร คืออะไร?

a)

การประสานความพยายามของคน

b)

การประสานความหมายของงาน

c)

การประสานความพยายามของคนเพื่อบรรลุเป้าหมาย

d)

การบรรลุวัตถุประสงค์ร่วมกัน

6.

เป้าหมายที่ดีที่สุดในการบริหารงานบุคคลคือข้อใด

a)

การมอบหมายงานให้บุคลากรทำอย่างมีประสิทธิภาพ

b)

การสรรหาคนดีมาปฏิบัติงานกับองค์การ

c)

การพิจารณาความดีความชอบอย่างยุติธรรม

d)

การได้คนที่มีความรู้ความสามารถเหมาะสมมาปฏิบัติงานและรักษาคนเหล่านั้นไว้ตลอดไป

7.

ข้อใดคือทรัพยากรมนุษย์

a)

Human Capital

b)

Human Resource

c)

Core Competency

d)

Human Resource Management

8.

ขั้นตอนแรกของการบริหารงานบุคคล คือข้อใด

a)

การวางแผนกําลังคน

b)

การรับคนเข้าทํางาน

c)

การกําหนดโครงสร้างการบริหาร

d)

การสรรหา

9.

วัตถุประสงค์ในการกำหนดค่าตอบแทน

a)

ดึงดูดลูกค้า

b)

จูงใจในการปฏิบัติงาน

c)

บริหารผลผลิต

d)

ทดสอบการปฏิบัติงาน

10.

ข้อใด ไม่ใช่ ภาระงานหลักในการบริหารทรัพยากรมนุษย์ในองค์การ

a)

การเลื่อนขั้นเลื่อนตำแหน่ง

b)

การจัดซื้อจัดจ้าง

c)

การดูแลคุณภาพชีวิตของพนักงาน

d)

การฝึกอบรมพัฒนาพนักงาน