ข้อใด ไม่ถูกต้อง ในการพิจารณา ตั้งสมมติฐานการขึ้นเงินเดือน (Salary increase rate)

1. ตั้งเท่ากับการขึ้นเงินเดือนในปีปัจจุบัน

2. ตั้งเท่ากับการขึ้นเงินเดือนใน Budget ของปีหน้า

3. พิจารณา salary increase rate จากผลกระทบ Covid-19 ร่วมด้วย

4. พิจารณา salary increase rate โดยพิจารณาการปรับเงินเดือนจากการเลื่อนตำแหน่ง

ในการทำ valuation End Mar'21 บริษัทใช้สมมติฐานอัตราการลาออกของพนักงาน (Turnver rate) ที่ 6%

ต่อมามีการจัดทำ report ใหม่ในปีถัดมา พบว่า Turnover rate จริงใน End Mar'21 อยู่ที่ 8%

ผลกระทบนี้จะแสดงออกใน Valuation report อย่างไร

ในการทำ valuation report ผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงสมมุติฐานอัตราคิดลด (Discount rate) จะแสดงอยู่ในส่วนใด