NEW
Font size
S
M
L
XL
Worksheetsหน่วยที่ 4 กฎหมายเกี่ยวกับ ความปลอดภัยและอาชีวอนามัย
Total questions: 10
Worksheet time: 10mins
Name
Class
Date
1.
ข้อใดเป็นหน้าที่ของนายจ้างตามพระราชบัญญัติ ความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทํางาน พ.ศ. 2554
a)
จัดและดูแลสถานประกอบกิจการและลูกจ้างให้มีสภาพการทํางานและสภาพแวดล้อมในการทํางานที่ปลอดภัยและถูกสุขลักษณะ
b)
ส่งเสริมสนับสนุนการปฏิบัติงานของลูกจ้างมิให้ลูกจ้างได้รับอันตรายต่อชีวิต ร่างกาย จิตใจ และสุขภาพอนามัย
c)
ออกค่าใช้จ่ายในการดำเนินการให้เกิดความปอดภัย
d)
ถูกทุกข้อ
2.
หากนายสมชายประสงค์จะให้บริการจัดฝึกอบรมหรือให้คําปรึกษาเพื่อส่งเสริมความปลอดภัยอาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทํางานตามมาตรฐานที่กําหนด จะต้องไปขึ้นทะเบียนที่ใด
a)
สำนักความปลอดภัยแรงงาน กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
b)
กรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย กระทรวงมหาดไทย
c)
ศูนย์ช่วยเหลือสังคม กระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์
d)
กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
3.
ในกรณีที่สถานที่ทำงานนั้น ๆ มีอันตราย นายจ้างควรจะต้องปฏิบัติเช่นไร
a)
แจ้งให้ลูกจ้างทราบถึงอันตรายที่อาจจะเกิดขึ้นจากการทํางานและแจกคู่มือปฏิบัติงานให้ลูกจ้างทุกคน
b)
จัดให้มีเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทํางาน
c)
ติดประกาศสัญลักษณ์เตือนอันตรายและเครื่องหมายเกี่ยวกับความปลอดภัย
d)
ถูกทุกข้อ
4.
กรณีที่ลูกจ้างหญิงในโรงงานเย็บผ้าพบว่าสายไฟที่เชื่อมต่อกับจักรเย็บผ้าไฟฟ้า มีประกายไฟออกมา ควรปฏิบัติตามข้อต่อไปนี้ยกเว้นข้อใด
a)
พยายามศึกษาคู่มือและดำเนินการซ่อมด้วยตนเอง
b)
แจ้งเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทํางานทราบ
c)
แจ้งหัวหน้างานให้ทราบ
d)
แจ้งผู้บริหารเพื่อทราบ
5.
ในพื้นที่ก่อสร้างแห่งหนึ่งที่กำหนดให้ทุกคนที่เขาพื้นที่ต้องสวมใส่หมวกนิรภัย ข้อใดกล่าวไม่ถูกต้อง
a)
ลูกจ้างต้องเป็นผู้เตรียมหมวกนิรภัยมาเองเป็นการส่วนตัว
b)
นายจ้างมีหน้าที่ต้องแจ้งให้ลูกจ้างสวมใส่หมวกนิรภัย
c)
ลูกจ้างต้องดูแลรักษาหมวกนิรภัยให้สามารถใช้งานได้ตามสภาพและลักษณะของงานตลอดระยะเวลาทํางาน
d)
นายจ้างมีอำนาจสั่งให้ลูกจ้างหยุดการทํางานนั้นจนกว่าลูกจ้างจะสวมใส่อุปกรณ์
6.
เกิดระเบิดและเพลิงลุกไหม้ในโรงงานผลิตปุ๋ยเคมี มีลูกจ้างได้รับบาดเจ็บเป็นจำนวนมาก นายจ้างต้องดำเนินการต่อไปนี้ยกเว้นข้อใด
a)
หยุดการผลิต
b)
แจ้งต่อพนักงานตรวจความปลอดภัย
c)
แจ้งต่อสํานักงานประกันสังคม
d)
ปิดกิจการ
7.
ข้อใดไม่ใช่อำนาจของพนักงานตรวจความปลอดภัย
a)
เข้าไปในสถานประกอบกิจการของนายจ้างในเวลาทําการหรือเมื่อเกิดอุบัติภัย
b)
ตรวจสอบสภาพแวดล้อมในการทํางานที่เกี่ยวกับความปลอดภัย อาชีวอนามัย
c)
เก็บตัวอย่างของวัสดุหรือผลิตภัณฑ์ใด ๆ มาเพื่อการวิเคราะห์เกี่ยวกับความปลอดภัย
d)
สั่งปิดสถานประกอบกิจการเป็นการชั่วคราวเพื่อป้องกันอุบัติภัยเกิดขึ้นซ้ำ
8.
กองทุนความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน สามารถใช้จ่ายในกรณีต่อไปนี้ยกเว้นข้อใด
a)
การรณรงค์ส่งเสริมความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทํางาน
b)
เยียวยาลูกจ้างที่ประสบอันตรายจากการทำงานในสถานประกอบการ
c)
สนับสนุนการศึกษาวิจัยและการพัฒนางานด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทํางาน
d)
ให้นายจ้างกู้ยืมเพื่อแก้ไขสภาพความไม่ปลอดภัย หรือเพื่อป้องกันการเกิดอุบัติเหตุและโรคอันเนื่องจากการทํางาน
9.
พระราชบัญญัติความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทํางาน พ.ศ. 2554 ไม่ใช้บังคับกับข้อใด
a)
ราชการส่วนกลาง
b)
ราชการส่วนภูมิภาค
c)
ราชการส่วนท้องถิ่น
d)
ถูกทุกข้อ
10.
ค่าใช้จ่ายที่จะเกิดขึ้นเพื่อการจัดสถานประกอบการให้อยู่ในสภาพที่ปลอดภัย เป็นความรับผิดชอบของใคร
a)
นายจ้าง
b)
ลูกจ้าง
c)
พนักงานตรวจความปลอดภัย
d)
ถูกทุกข้อ
Reset
