Wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

401-438

Total questions: 38

Worksheet time: 10hrs 30mins

Name
Class
Date
1.

При проектировании рабочих мест необходимо учитывать следующие характеристики работника

a)

визуальные и биомеханические

b)

антропометрические и социальные

c)

профессиональные и социальные

d)

психофизиологические и визуальные

e)

антропометрические и биомеханические

2.

К требованиям по проектированию рабочего места относится

a)

величина дохода работника

b)

показатели рекламной деятельности

c)

объем реализации продукции

d)

параметры рабочей зоны

e)

размеры участия работников в прибылях

3.

Что не относится к требованиям по проектированию рабочего места?

a)

средства защиты работающих от воздействия опасных и вредных производственных факторов

b)

рациональные приемы и методы выполнения рабочих операций

c)

необходимое естественное и искусственное освещение

d)

правовое обеспечение социально­трудовой сферы

e)

параметры рабочей зоны

4.

На рациональную рабочую позу влияет

a)

степень эффективности профориентационной работы

b)

роль и значение роста производительности общественного

c)

совершенствование методов анализа производственных показателей

d)

значения и характер рабочих усилий

e)

размер доходов от предпринимательской деятельности

5.

В систему эргономических требований к организации рабочего места включаются

a)

денежные показатели

b)

половозрастной состав населения

c)

коэффициенты семейной нагрузки

d)

математические модели

e)

антропометрические характеристики работника

6.

Сколько видов имеют антропометрические характеристики человека

a)

6

b)

5

c)

2

d)

4

e)

3

7.

На рациональную рабочую позу не влияет

a)

антропометрические характеристики членов домашнего хозяйства

b)

необходимые пределы обзора

c)

точность выполнения операций, степень внимания, напряженность зрения

d)

значения и характер рабочих усилий (динамических, статических)

e)

размеры всех элементов, составляющих рабочее место

8.

Что не включается в систему эргономических требований к организации рабочего места?

a)

антропометрические

b)

гигиенические

c)

физиологические

d)

социальные

e)

психологические

9.

что не учитывается при выборе рабочего положения человека

a)

высота рабочей поверхности

b)

высота пространства для ног

c)

высота сиденья

d)

высота подставки для ног

e)

высота человека

10.

Каков основной принцип эргономической оценки рабочего места

a)

определение его соответствия техническим параметрам производства

b)

определение его соответствия антропометрическим данным, физиологическим и психофизиологическим особенностям человека

c)

определение его соответствия рыночным требованиям

d)

определение его соответствия современному этапу НТП

e)

определение его соответствия возможностям выпуска конкурентоспособной продукции

11.

Сколько групп факторов влияют на рациональную рабочую позу?

a)

6

b)

2

c)

3

d)

5

e)

4

12.

В чем заключается сложность обеспечения антропометрической совместимости

a)

в аналогии антропометрических показателей у разных людей

b)

в идентичности антропометрических показателей у разных людей

c)

в одинаковости антропометрических показателей у разных людей

d)

в различии антропометрических показателей у разных людей

e)

в сходстве антропометрических показателей у разных людей

13.

Что означают психологические требования к организации рабочего места?

a)

соответствие квалификации работника штатному расписанию

b)

соответствие способов обработки продукции соверемннными технологиями

c)

соответствие рабочего места возможностям восприятия и переработки информации человеком

d)

соответствие возможностей предприятия удовлетворять общественный спрос

e)

соответствие целей предприятия и персонала

14.

Что означают физиологические и психофизические требования к организации рабочего места?

a)

соответствие трудового вклада работника получаемому вознаграждению

b)

соответствие рабочего места целям производственной программы

c)

соответствие работника занимаемой должности

d)

соответствие квалификации работника штатному расписанию

e)

соответствие рабочего места физиологическим свойствам человека и особенностям функционирования его органов чувств

15.

Что означают антропометрические требования к организации рабочего места

a)

соответствие уровня квалификации персонала техническому оснащению производства

b)

соответствие кадровой политики стратегическим целям предприятия

c)

соответствие технической документации требованиям производственной программы

d)

соответствие рабочего места и его частей форме, весу и размерам тела человека

e)

соответствие трудовых функций персонала технико­экономическому плану предприятия

16.

Что означают гигиенические требования к организации рабочего места

a)

соответствие размеров оплаты труда количественным и качественным результатам труда

b)

соответствие получаемого дохода трудовому вкладу работника

c)

соответствие структуры персонала штатному расписанию

d)

соответствие рабочего помещения условиям жизнедеятельности и работоспособности человека

e)

соответствие качества рабочей силы потребностям рынка труда

17.

На сколько видов делятся эргономические требования к организации рабочего места

a)

2

b)

4

c)

5

d)

6

e)

3

18.

Какая рабочая поза является менее утомительной?

a)

Спортивная поза

b)

Поза «стоя»

c)

Поза «Сидя»

d)

Бегущая поза

e)

Поза скалолазания

19.

Эргономика физической среды изучает:

a)

куммуникативные связи человека

b)

Семейное положение человека

c)

рабочая поза

d)

Вещественный фактор производства

e)

Реализацию произведенной продукции

20.

Какие характеристики человека учитываются эргономикой физической среды

a)

Семейные

b)

Эстетические

c)

Профессиональные

d)

антропометрические

e)

личностные

21.

Какие актуальные проблемы не исследуются в эргономике физической среды?

a)

рабочая поза

b)

Компоновка рабочего места

c)

здоровье человека

d)

расстройства опорно двигательного апрата

e)

технологические линии

22.

Какие характеристики человека не рассматриваются эргономикой физической среды?

a)

анатомические

b)

биохимичесике

c)

Физиологические

d)

антропометрические

e)

Эстетические

23.

Принципы организации обслуживания рабочих мест:

a)

обслуживание работника

b)

обслуживание средств труда, обслуживание предметов труда

c)

системность, комплексность, плановость, предупредительность, своевременность, надежность, оперативность, экономичность

d)

принцип технологичности, принцип сопряженности

e)

принцип технологичности, принцип сопряженности

24.

Формы организации обслуживания рабочих мест:

a)

централизованное обслуживание

b)

дежурное обслуживание, планово­предупредительное обслуживание, стандартное обслуживание

c)

смешанное обслуживание

d)

планово­предупредительное обслуживание, стандартное обслуживание

e)

децентрализованное обслуживание

25.

Виды организации обслуживания рабочих мест:

a)

внешний и внутренний

b)

централизованный, децентрализованный, смешанный;

c)

стандартное и не стандартное обслуживание

d)

вертикальное и горизонтальное

e)

дежурное обслуживание, планово­предупредительное обслуживание

26.

Аттестация рабочих мест – это совокупность мероприятий:

a)

по охране труда и технике безопасности

b)

позволяющих дать комплексную оценку каждого рабочего места на его соответствие современным технико­технологическим, организационно­экономическим и социальным требованиям;

c)

по обеспечению рабочих мест сырьем, материалами, полуфабрикатами, по комплектованию, хранению и транспортировке их

d)

по проведению стартового контроля качества материалов, сырья, получаемых стороны, промежуточного и финишного контроля качества изделий.

e)

по обеспечению нормальных санитарно­гигиенических условий на рабочем месте

27.

Значение напряженности электрического поля промышленной частоты, свыше которого в этой зоне не допускается пребывание персонала без средств защиты, составляет:

a)

27 кВ/м

b)

25 кВ/м

c)

30 кВ/м

d)

26 кВ/м

e)

25,5 кВ/м

28.

Значение напряженности электростатического поля на рабочем месте не должно в течение часа превышать:

a)

25 кВ/м

b)

60 кВ/м

c)

40 кВ/м

d)

50 кВ/м

e)

75 кВ/м

29.

Естественная вентиляция при объеме помещения 35 м3 должна обеспечить объем поступающего воздуха на одного работника не менее:

a)

15 м3/ч

b)

20 м3/ч

c)

30 м3/ч

d)

35 м3/ч

e)

25 м3/ч

30.

Если среднесуточная температура за 5 дней составила +12 С. то данный период года является …

a)

нейтральным

b)

теплым

c)

умеренным

d)

жарким

e)

прохладным

31.

Если нагретыми частями технологического оборудования облучается 48 % тела работника, интенсивность теплового облучения не должна превышать значения …

a)

50 Вт/м2

b)

70 Вт/м2

c)

80 Вт/м2

d)

100 Вт/м2

e)

65 Вт/м2

32.

В технологически чистых помещениях должна применяться … вентиляция

a)

естественная неорганизованная

b)

приточно­вытяжная

c)

вытяжная

d)

приточная

e)

естественная организованная

33.

В случае превышения температуры конструкции сверх допустимой на 2,5°С рабочее место должно находиться от нее на расстоянии более …

a)

0,5 м

b)

1 м

c)

2 м

d)

5 м

e)

1,5 м

34.

В случае облучения нагретыми частями технологического оборудования 70 % тела человека интенсивность теплового облучения не должна превышать значения …

a)

30 Вт/м2

b)

35 Вт/м2

c)

45 Вт/м2

d)

50 Вт/м2

e)

40 Вт/м2

35.

С помощью какого прибора проводятся измерения освещенности:

a)

с использованием люксметров, основная относительная погрешность которых не превышает 20%

b)

с использованием люксметров, основная относительная погрешность которых не превышает 10%

c)

с использованием люксметров, основная относительная погрешность которых не превышает 15%

d)

с использованием люксметров, основная относительная погрешность которых не превышает 25%

e)

с использованием люксметров, основная относительная погрешность которых не превышает 5%

36.

На каких рабочих местах рекомендуется оценивать такие показатели световой среды, как прямая и отраженная блескость:

a)

работников, выполняющих все виды и категории работ

b)

работников, в поле зрения которых присутствуют слепящие источники света, проводящих работу с объектами различения и рабочими поверхностями, обладающими направленно­рассеянным и смешанным отражением (металлы, пластмассы, стекло, глянцевая бумаг, у которых имеются жалобы на дискомфорт зрения

c)

работников, класс (подклас условий труда на которых по показателю освещенности рабочей поверхности – вредный

d)

расположенные в одной рабочей зоне

e)

расположенных в нескольких рабочих зонах

37.

Оценку чего не включает аттестация рабочего места?

a)

его организационного уровня

b)

условий труда на рабочем месте

c)

техники безопасности на рабочем месте

d)

его технического уровня

e)

его квалификационного уровня

38.

При наличии аналогичных рабочих мест специальная оценка условий труда проводится:

a)

в отношении 10 процентов рабочих мест от общего числа таких рабочих мест

b)

в отношении 20 процентов рабочих мест от общего числа таких рабочих мест

c)

в отношении одного аналогичного места

d)

в отношении 30 процентов рабочих мест от общего числа таких рабочих мест

e)

в отношении 50 процентов рабочих мест от общего числа таких рабочих мест

Similar Resources on Wayground

Рабочий лист: Теория государства и права — тестовые вопросы

36 questions

Рабочий лист: Теория государства и права — тестовые вопросы

quiz

Worksheet

•

University