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Les mutations du travail

Total questions: 25

Worksheet time: 13mins

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1.

Les mutations du travail sont

a)

un chouette bistrot

b)

un roman

c)

l'évolution des conditions de travail

d)

l'évolution de l'intégration sociale par le travail

e)

L'évolution du droit

2.

Qu'es ce que le Télétravail ?

a)

activité professionnelle exercée grâce aux outils de télécommunication

b)

activité professionnelle exercée a distance grâce aux outils de télécommunication

3.

Quels sont les avantages pour l'employeur ?

a)

moins de factures donc plus d'économie

b)

plus de contrôle sur les employés

c)

amélioration des conditions de travail des employés

4.

Le télétravail comporte-t-il des risques psychosociaux ?

a)

VRAI

b)

FAUX

5.

Quel est l'intrus parmi les inconvénients que peuvent rencontrer les salariés dans le toyotisme?

a)

déshumanisation

b)

intensité du travail élevée

c)

méthode Kaisen

d)

recrutés par rapport à leurs aptitudes

6.

Quel est le créateur du toyotisme ?

a)

Zhanq Min

b)

Taiichi Ohno

c)

Wang Toyota

d)

Liu Fang

7.

Le toyotisme est-il une méthode d'accélération de la production au détriment de l'environnement ?

a)

Vrai

b)

Faux

8.

Cochez les objectifs du toyotisme

a)

0 délai

b)

0 papier

c)

0 panne

d)

0 stock

e)

0 défaut

9.

Qui est le fondateur du Fordisme ?

a)

Frederick Winslow Taylor

b)

Henry Ford

c)

Harry Ford

d)

Harry Potter

10.

Le Fordisme entraine une hausse de qualification du travail ouvrier.

a)

Vrai

b)

Faux

11.

En quelle année le 1er produit à la chaîne appelé "Ford T" a été créé ?

a)

1948

b)

1908

c)

1980

d)

1918

12.

Quel est l'un des avantages du Fordisme ?

a)

Une hausse du niveau de vie des ménages

b)

Une hausse du niveau de vie des ouvriers

c)

Une baisse des salaires

13.

qui a précédé le fordisme

a)

T.W. Taylor

b)

Henry Ford

c)

Taiichi Ono

d)

Henri Ford

14.

qu'a amélioré le fordisme

a)

OST

b)

ONU

c)

OTS

d)

OMC

15.

quels sont les principes du fordisme

a)

accroître la productivité

b)

division du travail

c)

production de masse

d)

absence de stock

16.

L'ubérisation c'est:

a)

L'extension de l'application Uber

b)

La mise en relation par des plateformes numériques de clients et de travailleurs

c)

Une division horizontale du travail

d)

La mise en place du travail à la chaîne

17.

l'Ubérisation touche tout les secteurs d'activités :

a)

Vrai

b)

Faux

18.

L'Ubérisation offre comme avantages:

a)

la hausse des salaires

b)

Une protection sociale

c)

Des statuts de salariés

d)

Une incitation à innover

19.

L'Ubérisation provoque:

a)

Un accès favorisé aux prêts et aux logements

b)

Des bonnes conditions de travail

c)

Un haut revenu

d)

Une concurrence accrue

20.

le numérique est-il un progrès technique ?

a)

Vrai

b)

faux

21.

la transformation numérique est :

a)

un progrès technique

b)

une opportunité à l'accès sur l'innovation

c)

l'information et la communication

d)

management participatif

22.

citez les inconvénients du télétravail:

a)

la perte de liens sociales

b)

le stress

c)

l'isolement

d)

une meilleur communication

23.

Qu'est ce que le management participatif?

a)

Un style de gestion autoritaire

b)

Un style de gestion ou les employés sont impliqués dans le processus decisionnel

c)

Un style de gestion basé uniquement sur les objets financiers

24.

Quels sont les avantages du management participatif?

a)

Augmentation de la motivation et de l'engagement des employés

b)

Réduction de la créativité et de l'innovation

c)

Renforcement de la hiérarchie et de l'autorité du manager

25.

Quel rôle joue la communication dans le management participatif ?

a)

Elle entrave la collaboration et la compréhension mutuelle

b)

Elle favorise la transparence , la confiance et l'échange d'idées

c)

Elle ne joue aucun rôle dans le management participatif