NEW
Font size
WorksheetsKWH Kelompok 6
Total questions: 10
Worksheet time: 8mins
Apa yang dimaksud dengan mentalitas wirausaha?
Cara berfikir seseorang tentang bisnis.
Pendidikan formal dalam kewirausahaan.
Tingkat keberhasilan dalam bisnis.
Keterampilan berbicara di depan umum.
Apa yang menjadi perbedaan utama antara mentalitas wirausaha dan mentalitas pekerja konvensional?
Wirausahawan lebih suka bekerja sendiri..
Wirausahawan lebih disiplin dan inovatif.
Pekerja konvensional lebih suka mengambil resiko.
Wirausahawan memiliki pendidikan formal yang lebih tinggi.
Manakah di bawah ini yang bukan merupakan salah satu persiapan mentalitas witausaha pemula?
Berani mengambil resiko
Berani gagal
Tidak membiarkan rasa takut gagal menghentikannya
Tidak membuat keputusan yang cepat dan tepat
Mengapa penting untuk menjaga kesehatan pribadi dalam bisnis?
Kesehatan tidak memiliki dampak pada bisnis.
Kesehatan adalah aset utama.
Bisnis tidak membutuhkan keseimbangan antara pekerjaan dan kesehatan.
Kesehatan hanya penting bagi pekerja konvensional.
Apa yang dimaksud dengan "kendalikan ego Anda" dalam konteks mentalitas wirausaha?
Tidak perlu memperhatikan apa yang orang lain pikirkan.
Ego adalah kunci untuk kesuksesan dalam wirausaha.
Lakukan tindakan berdasarkan kebutuhan bisnis dan visi yang jelas, bukan untuk mencari pujian.
Kebebasan berekspresi dalam bisnis.
Apa yang dilakukan oleh mentalitas wirausaha yang kuat dalam berhubungan dengan keyakinan?
Tidak memengaruhi keyanikan orang lain.
Tidak terlalu percaya diri.
Meningkatkan keyakinan diri dan keyakinan orang lain.
Menurunkan tingkat keyakinan diri.
Apa manfaat menerima kritik dalam dunia bisnis?
Kritik hanyalah pendapat subjektif.
Meningkatkan produktivitas tanpa alasan yang jelas.
Membuat orang merasa tidak dihargai.
Memberikan umpan balik berharga dan pelajaran bagi perbaikan.
Apa yang menjadi fokus utama dalam mempertahankan etos kerja yang kuat?
Menciptakan lingkungan kerja yang fokus dan produktif.
Persaingan menjadi pesaing.
Kebebasan berekspresi dalam bisnis.
Meningkatkan waktu istirahat bagi karyawan.
Apa yang diharapkan dari seseorang yang segera bangkit dari kemunduran?
Mengubah masa lalu menjadi masa depan yang lebih baik.
Melupakan kegagalan dan tidak belajar darinya.
Membayar semua utang bisnis.
Tidak memahami penyebab kegagalan.
Mengapa penting untuk keluar dari zona kenyamanan secara berkala dalam bisnis?
Untuk menghindari perubahan.
Agar dapat tetap di zona kenyamanan.
Untuk mencapai tujuan utama perusahaan dan berinovasi.
Karena zona kenyamanan adalah tempat terbaik untuk bisnis.
