wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Sosialisasi Pengembangan Karier Pegawai

Total questions: 10

Worksheet time: 5mins

Name
Class
Date
1.
Sebutkan undang-undang yang mengatur tentang Aparatur Sipil Negara
a)
UU No 15 Tahun 2014 Tentang Aparatur Sipil Negara
b)

UU No 5 Tahun 2014 Tentang Aparatur Sipil Negara

c)

UU No 15 Tahun 2004 Tentang Aparatur Sipil Negara

d)

UU No 5 Tahun 2004 Tentang Aparatur Sipil Negara

2.
Berdasarkan UU ASN, ASN terdiri dari…
a)
PNS Pusat & PNS Daerah
b)

PNS, anggota TNI, dan Anggota Kepolisian

c)
PNS & PPPK
d)
PNS & PPNPN
3.
Berdasarkan UU ASN, sebutkan pengertian ASN
a)
PNS & PPPK yang diangkat dan diserahi tugas oleh negara dan digaji berdasarkan peraturan perundang-undangan
b)
PNS & PPPK yang diangkat oleh pejabat pembina kepegawaian untuk menjalankan tugas-tugas pemerintahan
c)
profesi bagi PNS & PPPK yang diangkat oleh pejabat pembina kepegawaian
d)
profesi bagi PNS dan PPPK yang bekerja di instansi pemerintah
4.
berikut ini adalah fungsi ASN, kecuali …
a)
Pelaksana Kebijakan Publik
b)
Pelayan Publik
c)
Perekat & Pemersatu Bangsa
d)
Abdi Negara
5.
Berikut ini adalah tugas ASN, kecuali …
a)
pelaksana fungsi pembangunan
b)
melaksanakan kebijakan publik
c)
memberikan pelayanan publik
d)
mempererat persatuan & kesatuan
6.
Terdapat 3 rumpun jabatan dalam UU ASN, yaitu:
a)
Jabatan Eselon, Jabatan Fungsional, Jabatan Pelaksana
b)
Jabatan Administrasi, Jabatan Fungsional, JPT
c)
jabatan administrator, jabatan pengawas, jabatan fungsional
d)
JPT, Jabatan Adminitrator, Jabatan Pengawas
7.
Berikut ini adalah Jenjang Jabatan Adminitrasi, kecuali…
a)
Administrator
b)
Pengawas
c)
Pemula
d)
Pelaksana
8.
Rumpun jabatan fungsional yaitu :
a)
Ahli & Mahir
b)
Ahli & Penyelia
c)
Ahli & Pemula
d)
Ahli & Terampil
9.
Memimpin pelaksanaan seluruh kegiatan pelayanan publik serta administrasi pemerintahan dan pembangunan adalah tugas dari …
a)
Pejabat Pembina Kepegawaian
b)
Pejabat Pimpinan Tinggi
c)
Pejabat Fungsional Ahli Utama
d)
Pejabat Administrator
10.
Dalam sistem merit, kebijakan dan manajemen ASN didasarkan pada apa saja?
a)
Kualifikasi, kompetensi, kinerja
b)
nilai perilaku, nilai kinerja organisasi, nilai assesment
c)
nilai assesment teknis, nilai assesment center, nilai perilaku
d)
nilai perilaku, nilai assesment, penilaian atasan langsung