wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

лидерствоо

Total questions: 10

Worksheet time: 5mins

Name
Class
Date
1.

Власть, основанная на принуждении – это

a)

Влияние через вознаграждение

b)

Влияние влияние через страх

c)

Влияние через традиции

d)

Влияние через веру лидеру

2.

При либеральном стиле управления отношение к дисциплине:

a)

Мягкое, формальное

b)

Жëсткое, формальное

c)

Разумное

d)

Безразличное

3.

Сколько подходов имеется к пониманию сути лидерства?

a)

Три

b)

Два

c)

Пять

d)

Один

4.

На чем основываются административные методы управления?

a)

На штрафных санкциях

b)

На законодательных и нормативных актах

c)

На экономических интересах объектов управления

5.

Какая из личных черт руководителя имеет максимальную значимость при назначении на ответственный руководящий пост в большом коллективе?

a)

Авторитарные наклонности

b)

Профессиональные достижения

c)

Уровень образования

d)

Уровень самореализации

6.

Какие из названных качеств работника интересуют современного менеджера?

a)

квалификация и целеустремления работника

b)

наличие черт характера, позволяющих сотрудничать с ним

c)

стабильность его отдачи

d)

интерес работника к перспективам роста и повышению квалификации

e)

Всё вышеперечисленное

7.

Либеральный стиль руководства:

a)

Мотивирует подчиненных на плодотворную работу;

b)

Стимулирует профессиональный рост, способствует приобретению опыта и творческих умений

c)

Негативно воспринимается опытными работниками

d)

Не может поддержать долгое время производительность труда.

8.

Какой стиль лидерства используется в управлении чаще всего?

a)

Авторитарный

b)

Смешанный

c)

Либеральный

d)

Демократический

9.

Найди ошибочное утверждение:

a)

Большая часть управленцев обладает лидерскими качествами

b)

Зачастую лидер не является менеджером;

c)

Редко встречается лидер, не являющийся руководителем

d)

Часто лидер – обожаемый человек, которого любят, принимают на веру все им сказанное.

10.

 Что такое лидерство?

a)

Управление

b)

Тип управленческого взаимодействия

c)

Метод управления

d)

Способ воздействия на подчинённых