NEW
Font size
S
M
L
XL
Worksheetsмм 281-360
Total questions: 80
Worksheet time: 40mins
Name
Class
Date
1.
Акция иелерінің мүдделері мен талаптарын қамтамасыз ететін, ұйым саясатын жасайтын басқару деңгейі?
a)
Басқарудың жоғарғы деңгейі
b)
Басқарудың ортаңғы деңгейі
c)
Басқарудың төменгі деңгейі
d)
Басқарудың жоғарғы және төменгі деңгейлері
e)
Басқарудың ерекше деңгейі
2.
Басқарудың жоғарғы буынына кімдер жатады?
a)
Директорлар кеңесінің (бақылаушы кеңестің) мүшелері, президент және вице-президент
b)
Бөлім жетекшілері, ұйым құрамына жататын кәсіпорын директорлары, атқарушы бөлім бастықтары
c)
Мастерлер, бригадирлер, бақылаушылар және нақты тапсырмаларды атқарушылар
d)
Директорлар кеңесінің (бақылаушы кеңестің) мүшелері, бөлім жетекшілері, бригадирлер және бақылаушылар
e)
Бәсекелестер, тұтынушылар, жеткізіп берушілер мен мердігерлер
3.
Басқарудың ортаңғы буынына кімдер жатады?
a)
Бөлім жетекшілері, ұйым құрамына жататын кәсіпорын директорлары, атқарушы бөлім бастықтары
b)
Директорлар кеңесінің (бақылаушы кеңестің) мүшелері, президент және вице-президент
c)
Мастерлер, бригадирлер, бақылаушылар және нақты тапсырмаларды атқарушылар
d)
Директорлар кеңесінің (бақылаушы кеңестің) мүшелері, бөлім жетекшілері, бригадирлер және бақылаушылар
e)
Бәсекелестер, тұтынушылар, жеткізіп берушілер мен мердігерлер
4.
Басқарудың төменгі буынына кімдер жатады?
a)
Мастерлер, бригадирлер, бақылаушылар және нақты тапсырмаларды атқарушылар
b)
Бөлім жетекшілері, ұйым құрамына жататын кәсіпорын директорлары, атқарушы бөлім бастықтары
c)
Директорлар кеңесінің (бақылаушы кеңестің) мүшелері, президент және вице-президент
d)
Директорлар кеңесінің (бақылаушы кеңестің) мүшелері, бөлім жетекшілері, бригадирлер және бақылаушылар
e)
Бәсекелестер, тұтынушылар, жеткізіп берушілер мен мердігерлер
5.
Басқару құрылымы дегеніміз не?
a)
Басқару шешімдерін қабылдау мен жүзеге асыруға байланысты еңбекті бөлудің ұйымдастыру формасы
b)
ұйымдағы құрылымдарды басқару мен жетілдіру
c)
ұйымдастыру құрылымдарының түрлері мен функцияларының ара қатынасы
d)
Менеджмент әдістерінің түрлері мен функцияларының жиынтығы
e)
Шаруашылық қызметінде бекітілген шамалардағы және адамдар іс-әрекеттіндегі ауытқуларды анықтау
6.
Ұйымның басқару жүйесінде белгілі бір дәрежеде орналасқан басқаруүзбелерінің жиынтығы - бұл
a)
Басқару деңгейлері
b)
ұйымдастыру құрылымдары
c)
құрылымдық бөлімшелер
d)
Басқару құрылымы
e)
Менеджмент функциялары
7.
Басқарудың ұйымдастыру құрылымдарының түрлерін көрсетіңіз?
a)
Сызықтық, атқарымдық, сызықтық-атқарымдық, матрицалық және дивизионалдық
b)
Сызықтық, психологиялық, әлеуметтік және қоғамдық
c)
Экономикалық, әлеуметтік-психологиялық, өкімдік және өзін-өзі басқару
d)
Атқарымдық, матрицалық, экономикалық және әлеуметтік-психологиялық
e)
Жеке тұлғалық, тұға аралық, топ пен тұлға аралық және топ аралық
8.
Сызықтық құрылымға анықтама беріңіз?
a)
әр құрылымдық бөлімшелердің басында бір ғана басшы болуына негізделеді, ол барлық құзыреттерге ие және оның қолында басқарудың барлық функциялары шоғырланады
b)
Екі түрлі құрылымды қиыстыру жолымен жасалады: сызықтық және мақсатты бағдарламалық
c)
Тауарлар мен қызметтердің кеңейтілген номенклатурасы, тез алмасып отыратын техникасы мен технологиясы бар, нарықтағы өзгерістерге тез бейімделіп отыратын ірі кәсіпорындарда пайдаланылатын ұйымдастыру құрылымы
d)
Басқару құрылымында билікті белгілі бір ұжымды басқаратын бір ғана сызықтық жетекші иеленеді, оған нақты сұрақтарды шешуде, сәйкесті шешімдерді, бағдарламаларды, жоспарларды дайындауда атқарымдық бөлімшелерден тұратын арнай аппарат көмектеседі
e)
Шаруашылық қызметінде бекітілген шамалардағы және адамдар іс-әрекеттіндегі ауытқуларды анықтау
9.
Басқару құрылымында билікті белгілі бір ұжымды басқаратын бір ғана сызықтық жетекші иеленетін, оған нақты сұрақтарды шешуде, сәйкесті шешімдерді, бағдарламаларды, жоспарларды дайындауда атқарымдық бөлімшелерден тұратын арнайы аппарат көмектесетін басқарудың ұйымдастыру құрылымы?
a)
Сызықтық-атқарымдық
b)
Сызықтық
c)
Дивизионалдық
d)
Матрицалық
e)
Экономикалық.
10.
Матрицалық ұйымдастыру құрылымы дегеніміз не?
a)
Екі түрлі құрылымды қиыстыру жолымен жасалады: сызықтық және мақсатты бағдарламалық
b)
әр құрылымдық бөлімшелердің басында бір ғана басшы болуына негізделеді, ол барлық құзыреттерге ие және оның қолында басқарудың барлық функциялары шоғырланады
c)
Тауарлар мен қызметтердің кеңейтілген номенклатурасы, тез алмасып отыратын техникасы мен технологиясы бар, нарықтағы өзгерістерге тез бейімделіп отыратын ірі кәсіпорындарда пайдаланылатын ұйымдастыру құрылымы
d)
Басқару құрылымында билікті белгілі бір ұжымды басқаратын бір ғана сызықтық жетекші иеленеді, оған нақты сұрақтарды шешуде, сәйкесті шешімдерді, бағдарламаларды, жоспарларды дайындауда атқарымдық бөлімшелерден тұратын арнай аппарат көмектеседі
e)
Шаруашылық қызметінде бекітілген шамалардағы және адамдар іс-әрекеттіндегі ауытқуларды анықтау
11.
Тауарлар мен қызметтердің кеңейтілген номенклатурасы, тез алмасып отыратын техникасы мен технологиясы бар, нарықтағы өзгерістерге тез бейімделіп отыратын ірі кәсіпорындарда пайдаланылатын ұйымдастыру құрылымы
a)
Дивизионалдық
b)
Атқарымдық
c)
Сызықтық
d)
Матрицалық
e)
Сызықтық-матрицалық
12.
Сызықтық, атқарымдық, сызықтық - атқарымдық, матрицалық және дивизионалдық -бұл
a)
ұйымдастыру құрылымдары
b)
Менеджмент әдістері
c)
Менеджмент функциялары
d)
Басқарудың деңгейлері
e)
Басшылықтың стильдері
13.
Ұйым мақсатына жету үшін басқарылатын объектілерге ықпал етудің амалдары мен тәсілдерінің жиынтығы
a)
Басқару әдісі
b)
Басқару құрылымы
c)
ұйымдастыру құрылымы
d)
Менеджмент функциялары
e)
Басқару функциялары
14.
Басқарудың қандай әдістерін білесіз?
a)
ұйымдастыру-өкімдік, экономикалық, әлеуметтік-психологиялық және өзін -өзі басқару
b)
Экономикалық, маркетингтік, макроэкономикалық және жарнамалық
c)
Сызықтық, атқарымдық, сызықтық-атқарымдық, матрицалық және дивизионалдық
d)
Сызықтық, атқарымдық, экономикалық, әлеуметтік-психологиялық және маркетингтік
e)
Оперативтік, ағымдық және стратегиялық
15.
ұйымдастыру - өкімдік әдісі объектіге немен әсер етеді?
a)
Бұйрық, өкімдер, оперативтік нұсқаулар арқылы
b)
Мақтау қағаздары, материалдық көмектер және көтермелеулер арқылы
c)
әр түрлі сыйақылар, ақшалай көтермелеулер
d)
қорқыту,үркіту шараларымен, кей кездері мотивациялық элементтер арқылы
e)
Келісімшарттар негізінде
16.
Ұйымдастыру - өкімдік әдістің қандай формаларын білесіз?
a)
Міндетті жарлықтар, келісімдер, кепілдемелер мен ұсыныстар
b)
Міндетті төлемдер, кеңестер, сұраныстар
c)
Келісімдер, келіссөздер, келісімшарттар
d)
Кепілдемелер мен келісім шарттар, бұйрықтар мен өкімдер
e)
Сый ақылар, көтермелеу элементтері
17.
Ұйымдастыру - өкімдік әдістің негізгі мақсаты:
a)
Еңбек қатынастарын заңмен реттеу, кәсіпорынның және жұмысшылардың заңды мүдделері мен құқықтарын қорғау
b)
Еңбек қатынастарын күштеп реттеу, жұысшылардың материалдық қамтамасыз етілуі және еңбекте жоғарылап отыруы
c)
ұйымда әлеуметтік-психологиялық ахуал қалыптастыру
d)
Жұмысшылардың материалдық қамтамасыз етілуін оның қызметінің нәтижесіне тәуелді ету
e)
Еңбекті материалдық және материалдық емес игіліктер есебінен жүргізу және орындау
18.
Тікелей әсер етуге негізделген менеджмент әдісі?
a)
ұйымдастыру -өкімдік
b)
Экономикалық
c)
әлеуметтік -психологиялық
d)
өзін-өзі басқару
e)
Демократтық
19.
Қойылған мақсат басқарылатын объектінің экономикалық мүдделеріне әсер ету арқылы жүзеге асырылатын әдістің түрін көрсетіңіз?
a)
Экономикалық
b)
ұйымдастыру-өкімдік
c)
әлеуметтік -психологиялық
d)
өзін -өзі басқару
e)
Авторитарлық
20.
Экономикалық әдістің нақты формалары:
a)
Шаруашылық есеп, баға белгілеу, қаржыландыру, қорларды, пайданы, еңбек ақыны пайдалануда экономикалық дербестіктің болуы
b)
Бәсекелестерден асып түсу мақсатында жүзеге асырылатын іс-шаралар, жарнамалық шығындар
c)
Маркетингтік кешен элементтерін пайдалануда дербестіктің болуы
d)
Шаруашылық есеп, баға белгілеу, пайданы бөлу мен шығынды болдырмауға байланысты іс-шаралар
e)
Жарнама элементтері мен қоғаммен байланыс әдістері, маркетингтік іс-шаралар жиынтығы
21.
Басқарудың әлеуметтік -психологиялық аспектілеріне дұрыс көңіл бөлмеу қандай жағдайға әкеледі деп ойлайсыз?
a)
ұжымдағы өзара қарым-қатынасты нашарлатады, еңбек өнімділігін төмендетеді
b)
ұжымдағы қарым-қатынасты жақсартады
c)
ұжымдағы қарым -қатынас элементтері реттеліп,
d)
Жұмыстағы шығармашылық қабілеті мен жеке қабілеттерінің жоғары деңгейде дамуына мүмкіндік береді
e)
Жұмыскердің жеке тұлғалық қасиеттерін қалыптасады
22.
Қазіргі уақытта Қ.Р аймақтарының саны
a)
14
b)
16
c)
18
d)
15
e)
13
23.
Муниципалды басқару жүйесіндегі жетекші байланыс:
a)
муниципалдық қызмет
b)
муниципалдық қор
c)
муниципалдық салық
d)
жергілікті бақылау
e)
жергілікті қор
24.
Ұйым басқарушылықтың болуының басты себебі болып табылады?
a)
координациялау қажеттілігі
b)
менеджменттің ішкі ортасы
c)
ұйым
d)
үйлесімділік жиынтығы
e)
ұйымдардың ішкі үрдістерінің қажетсіздігі
25.
Ұйым дегеніміз не?
a)
белгілі бір мақсаттар мен амалдарды шешу үшін оқшау адамдардың бірігіп әсерлесуі
b)
«ұйымдық» жүйенің тұтассыздығы
c)
мақсаттар мен оларға қол жеткізуге арналған жоспарды бұзу
d)
жекеленген бөлімдермен немесе жұмыскерлердің арасында қызметтерді бөліп беру және олардың өзара қарым-қатынастарын қалыптастыру
e)
шынайы қол жеткізілген қорытындыларды жоспарланған қорытындылар
26.
Ұйымды басқару - ол?
a)
қалыптасуы бойынша белгілі бір өзара байланысқан іс-әрекет түрлерінің және алға қойған мақсаттарды іске асыру үшін қажетті ресурстарды пайдалануды
b)
мақсаттар мен оларға қол жеткізеге арналған жоспарды тандау
c)
жекеленген бөлімдермен немесе жұмыскерлердің арасында қызметтерді бөліп беру және олардың өзара қарым-қатынастарын қалыптастыру мен оларды құру түсінігі
d)
ұйымның алға қойған мақсаттарына қол жеткізу барысындағы оның мүшелерінің іштей серпінуін қалыптастыру үрдісі
e)
үйлесімдік жиынтығы
27.
Шешімді қабылдау
a)
ол басқарудың ортақ қызметтерін қалай, не және қандай тәсілдермен жоспарлап, ұйымдастырып, дәлелдеп бақылауы
b)
белгілі бір мақсаттар мен амалдарды шешу үшін оқшау адамдардың бірігіп әсерлесуі
c)
байланыстар мен қарым-қатынастарды өз ішінде ғана емес, сонымен қатар сыртқы ортамен де реттеуі
d)
оның құрамындағы элементтермен, байланыстардың және қарым-қатынастардың бар болуы
e)
ортақ құрылым мен оған жататын элементтердің ішкі байланыстары
28.
Қазақстан Республикасының жергілікті мемлекеттік басқару және өзін-өзі басқару туралы заңы қабылданды ?
a)
2001 ж. 23 қантар
b)
2002 ж. 23 ақпан
c)
2001 ж. 16 желтоқсан
d)
2012 ж. 12 қаңтар
e)
1991 ж. 16 желтоқсан
29.
Жергілікті өзін-өзі басқарудың ғылыми термині қалай?
a)
муниципалдық менеджмент
b)
муниципалдық қор
c)
менеджмент
d)
муниципалдық координация
e)
жергілікті бақылау
30.
Ең алғаш рет демократиялық құрылым пайда болды?
a)
б.э.д. VI ғасырда Эгейс аралы мен Кіші Азияның Ионин полистерінде
b)
б.э.д. V ғасырда Египетте
c)
б.з.д. IV ғасырда Экклессияда
d)
б. э.д. II мыңжылдықтың басында Крит қалаларында
e)
б. э.д. XIV ғасырда Грекияның — Микены, Тиринф пен Пилостың ахейлік қорғандары орталығында
31.
Бес жүздік кеңес – бұл ?
a)
халықтық жиынды өз рангі бойынша асып түсетін, бірақ билік мүмкіндіктерімен төмен тұратын құрылым
b)
Кеңес жиынның жоғарғы палатасын құралған, Перикл кезеңінде Экклессияның қарапайым заңнамалық комитеті
c)
діни және әкімшілік қызметшілері
d)
егіншілер мен қолөнершілердің салық төлегені туралы ведомостары
e)
Перикл кезеңінде Экклессияның қарапайым заңнамалық комитеті
32.
Муниципалдық реформалар қай ғасырда қалыптасқан ірге тасқа негізделді?
a)
XIX ғасырда
b)
XVIII ғасырда
c)
XVII ғасырда
d)
XV ғасырда
e)
XII ғасырда
33.
Еуропалық мемлекеттерде жергілікті өзін-өзі басқару идеясын таратуда маңызды рөлді қай елде 1831 жылы алды?
a)
Бельгия
b)
Англия
c)
Польша
d)
Россия
e)
Германия
34.
Өзін-өзі басқарудың мемлекеттік теориясын тұжырымдаған XIX ғасыр ғалымдары?
a)
Лоренц Штейн, Рудольф Гнейстпен
b)
Рашид-ад-Дин, ибн - Сайд, Абул – Фид
c)
Банах Стефан, Брауэр Лёйтзен Эгберт Ян
d)
Брадис Владимир Модестович
e)
Буль Джордж, Галуа Эварис
35.
Өзін-өзі басқаруды ұйымдастырудың ерекше қағидалары XVIII аяғында және XIXғасырдың басында қаланды?
a)
Францияда
b)
Чехияда
c)
Германияда
d)
Англияда
e)
Данияда
36.
ГФР - да қауымдастықтардың ұйымдасу құрылымының неше түрі бар?
a)
4 түр
b)
5 түр
c)
6 түр
d)
7 түр
e)
8
37.
Маслихат депутаты болып ... жасқа толған Қазақстан Республикасының азаматы тағайындалады?
a)
20
b)
21
c)
22
d)
23
e)
40
38.
Әкім дегеніміз ?
a)
Президент және Республика Үкіметінің өкілі, ол жергілікті атқарушылық органды (егер ол құрылған болса) басқарады, сонымен қатар, өзіне қарасты территорияда мемлекеттік саясатты жүргізуді қамтамасыз етеді.
b)
алқалық атқарушылық орган, оны облыс (мемлекеттік маңызы бар қалалар мен астаналар), аудан (облыстық маңызы бар қалалар) әкімі басқарады, олар сәйкес территорияда, өз құзырының шегінде жергілікті мемлекеттік басқару және өзіңдік басқаруды іске асырады.
c)
мемлекеттік мекеме, ол әкім мен жергілікті атқарушы органдардың (егер де ол құрылған болса) қызметін қамтамасыз етеді.
d)
президент көмекшісі
e)
мемлекеттік компания басшысы
39.
Бес жүздік кеңес қанша адамнан тұрады ?
a)
50
b)
55
c)
60
d)
65
e)
70
40.
Бұл термин бірнеше фирмалар бар нарықты сипаттау үшін экономикада қолданылады, олардың кейбірі нарықтың елеулі үлесін бақылайды:
a)
Олигополия
b)
Монополия
c)
Миниполия
d)
Диополия
e)
Дуополия
41.
Атқарушы билік субъектілері мемлекеттік басқару функцияларын жүзеге асыратын мемлекеттік басқарудың ұйымдық-құқықтық санаттарының бірін атаңыз:
a)
Мемлекеттік басқару қызметі
b)
Мемлекеттік басқару органы
c)
Мемлекеттік басқару саласы
d)
Мемлекеттік атқару қызметі
e)
Мемлекеттік атқару органы
42.
Жапониядағы префектурада жергілікті әкімшілік басшысы:
a)
губернатор
b)
староста
c)
депутат
d)
граф
e)
герцог
43.
Бір нақты проблеманы шешумен байланысты тағайындау критерийі бойынша ақпарат түрін көрсетіңіз?
a)
Бір мақсатты ақпарат
b)
Соңғы ақпарат
c)
Сенімді ақпарат
d)
Бекітілмеген ақпарат
e)
Аралық ақпарат
44.
Үміткерге нақты жағдайды шешу ұсынылатын персоналды бағалау әдісі?
a)
Имиттациялық
b)
Тұлғалық
c)
Болжамдық
d)
Практикалық
e)
Психологиялық
45.
Болжаудың формалды әдістеріне жатады?
a)
Экстраполяция және модельдеу әдістері
b)
Сараптық бағалау және модельдеу
c)
Жеке сараптамалық бағалар
d)
Сценарий жазу және модельдеу
e)
Жеке модельдеу әдістері
46.
Бұл стратегия сатып алулар мен жұмыс күшіне жұмсалатын шығындарды қысқартуды, қысқа мерзімді перспективада қолда бар өнімдерді сатудан түсетін ең жоғары кірістерді алуды көздейді:
a)
Астық жинау
b)
Бизнесті жою стратегиясы
c)
Кері тік интеграцияның стратегиясы
d)
Шығындарды қысқарту стратегиясы
e)
Көлденең әртараптандыру стратегиясы
47.
Жанжалды шешудің құрылымдық әдістеріне?
a)
жұмысқа қойылатын талаптарды түсіндіру, жалпы ұйымдастырушылық кешенді мақсаттарды белгілеу, сыйақы жүйесін пайдалану, үйлестіру және интеграциялық механизмдерді пайдалану
b)
жалтару, тегістеу, мәжбүрлеу, ымыраға келу, мәселені шешу
c)
жұмысқа қойылатын талаптарды түсіндіру, жалпы ұйымдастырушылық кешенді мақсаттар белгілеу, жүйені пайдалану сыйақы, жалтару
d)
тегістеу, жалпы ұйымдастырушылық кешенді мақсаттарды белгілеу, сыйақы жүйесін пайдалану, үйлестіру және интеграциялық механизмдерді пайдалану
e)
интеграциялық қателерге жол бермеу, ымыраға келу
48.
Қазақстан Республикасының Конституциялық Кеңесі мүшелерінің саны?
a)
7 еу
b)
10
c)
12
d)
сегіз мүше
e)
жиырма мүше
49.
Бақылау субъектісі орындайтын барлық объект емес, тек оның бір бөлігі бақыланатын міндеттерге байланысты бақылау түрі?
a)
функционалдық
b)
сызықтық
c)
операциялық
d)
қорытынды
e)
ағымдағы
50.
Жергілікті өзін-өзі басқарудың әлеуметтік мақсаттары мен міндеттерін таңдаңыз?
a)
Әлеуметтік қақтығыстардың алдын алу, әлеуметтік шиеленісті жеңілдету және олардан туындайтын проблемаларды жою
b)
Жергілікті білім беру аумағында экономикалық және қаржылық ахуалды тұрақтандыру
c)
Кәсіпкерлікті қолдау, әртүрлі меншік нысанындағы кәсіпорындарды дамыту
d)
Жергілікті білім берудің экономикалық ресурстарын тиімді пайдалану
e)
Өңірлік нарықтарды дамыту, жергілікті білім беру аумағында өндірілетін тауарлардың бәсекеге қабілеттілігін арттыру және оларды жүзеге асыру
51.
Жанжалдың функционалдық салдары:
a)
проблеманы шешудің балама нұсқаларының жиынтығын кеңейту, проблеманы шешуге қатыстылық сезімі
b)
болашақта ынтымақтастықтың аз деңгейі
c)
қанағаттанбаушылық, кадрлардың тұрақтамауының өсуі, өнімділіктің төмендеуі
d)
қақтығысушы тараптар арасындағы дұшпандық ұлғаюы
e)
нақты мәселені шешуге қарағанда, қақтығыста "жеңіске" үлкен мән беру
52.
Өнеркәсіптік революцияның басталуымен "Management" ұғымы пайда болған елді атаңыз:
a)
Англия
b)
СССР
c)
США
d)
Чехия
e)
Дания
53.
Чехия Үкіметі орталықсыздандырудың қандай кезеңін өткізу туралы 2001 ж. заңдар қабылдады:
a)
екінші
b)
үшінші
c)
төртінші
d)
бесінші
e)
алтыншы
54.
Басшыға бағынышты адамды жазалау мүмкіндігі бар деген сенімге негізделген ұйымдағы билік нысанын атаңыз:
a)
Мәжбүрлеуге негізделген билік
b)
Эталондық билік
c)
Заңды билік
d)
Заңсыз билік
e)
Дара билік
55.
Бұл орган мемлекет атынан республика аумағында заңдардың, ҚР Президенті Жарлықтарының және өзге де нормативтік құқықтық актілердің дәлме-дәл және біркелкі қолданылуына жоғары қадағалауды жүзеге асырады:
a)
ҚР прокуратурасы
b)
ҚР өңірлік соттары
c)
ҚР жоғарғы соты
d)
ҚР мәжілісі
e)
ҚР ауыл әкімі
56.
Қойылған мақсаттарға қол жеткізу үшін пайдаланылатын функционалдық аймақтар мен басқару деңгейлерінің логикалық арақатынасы:
a)
Басқарма құрылымы
b)
Ұйымның мақсаты
c)
Ұйымның міндеті
d)
Технология
e)
Кәсіпорынның жоспары
57.
Қамту кеңдігі бойынша жоспар түрін көрсетіңіз:
a)
Корпоративтік жоспарлар
b)
Қысқа мерзімдік жоспарлар
c)
Өндірістік жоспарлар
d)
Жарнамалық жоспарлар
e)
Индикативтік жоспарлар
58.
Мемлекеттік биліктің қалыптасуы мен қызметінің және мемлекеттік басқару жүйесінің дамуының объективті заңдылықтарын көрсететін бастапқы ережелер - бұл:
a)
Мемлекеттік басқару қағидаттары
b)
Мемлекеттік басқару технологиясы
c)
Мемлекеттік басқару жүйесі
d)
Мемлекеттік басқару процесі
e)
Мемлекеттік басқару функциясы
59.
Муниципалдық округтердегі әкім өкілдері апта сайын атқарылған жұмыстар туралы есеп береді?
a)
қала әкімі аппаратының басшысына
b)
ҚР президентіне
c)
қала әкіміне
d)
облыс әкіміне
e)
тиісті муниципалдық округ тұрғындарына
60.
Қазақстан Республикасы Сенатының ерекше қарауына жататын тармақты көрсетіңіз:
a)
ҚР Президентінің ұсынуымен Республика Жоғарғы Сотының Төрағасын, Жоғарғы Сотының судьяларын сайлау және қызметтен босату, олардың анттарын қабылдау
b)
ҚР Президентінің ұсынуы бойынша республика Орталық сайлау комиссиясының Төрағасын, төрағаның орынбасарын, хатшысын және мүшелерін сайлау және қызметтен босату
c)
ҚР Президентінің Республика Парламенті қабылдаған заңдарға қарсылықтары бойынша ұсыныстар дайындау
d)
Заң жобаларын қарауға қабылдау және қарау
e)
Республика Президентінің кезекті сайлауын жариялау және оның кезектен тыс сайлауын тағайындау
61.
Елдегі заңнаманың сақталуын қадағалаудың бірыңғай орталықтандырылған жүйесін қандай Мемлекеттік орган құрайды:
a)
Қазақстан Республикасының Прокуратурасы
b)
ҚР Президенті
c)
Конституциялық Кеңес
d)
ҚР Тұтынушылардың ішкі құқықтарын қорғау қоғамы
e)
Сенат пен Мәжіліс
62.
Иерархиялық (бюрократиялық) ретінде жіктелетін ұйымдық құрылымдардың түрін көрсетіңіз:
a)
Желілік-штабтық ұйымдық құрылымдары
b)
Матрицалық (бағдарламалық-мақсатты) құрылымдар
c)
Бригадалық функционалды құрылым
d)
Жобалық ұйымдық құрылымдар
e)
Бригадалық ұйымдастыру құрылым
63.
Жергілікті өзін-өзі басқару туралы арнайы орган идеясы Францияның Ұлттық Ассамблеясындағы Туре баяндамасында жасалды:
a)
1790 жылы
b)
1800 жылы
c)
1820 жылы
d)
1804 жылы
e)
1795 жылы
64.
Мемлекет, атқарушы билік, оның функциялары мен міндеттері туралы, басқару және басқару қызметінің құрылымдық, әлеуметтік сипаттамалары туралы ғылым:
a)
Мемлекеттік басқару теориясы
b)
Кибернетика
c)
Шаруашылық құқық
d)
Менеджмент
e)
Әкімшілік құқық теориясы
65.
Басқару аппаратының қоғамның қажеттіліктерінен және оның алдына алғаш қойылған мақсаттардан үзілуі - бұл:
a)
Бюрократизация
b)
Дебюрократизация
Дебюрократизация
c)
Анархией
d)
Либерализм
e)
Демократизм
66.
Еңбекті төлеудің кемшіліктеріне не жатпайды?
a)
өнімділікті арттыруға ынталандыру болмайды
b)
еңбек қауіпсіздігін ескерместен, сапа көрсеткіштерін елемейді
c)
сапа көрсеткіштерін елемеу
d)
сапа есебінен сандық іздестіру
e)
еңбек қауіпсіздігінің бұзылуы
67.
Бедел — бұл:
a)
жоғары білім деңгейіне, кәсіби қасиеттерге, адамгершілік қадір-қасиеттерге және тәжірибеге негізделген тұлғаның жалпы танылған әсері
b)
еңбекқор және қызметті тиімді жүзеге асыруға қабілетті қызметкердің жеке сапасы
c)
адамдармен қарым-қатынас жасау, байланысқа түсу, жаңа жағдайларға тез бейімделу сияқты жеке тұлғаның мінез-құлқы
d)
басқару теориясын қолдана білу, жинақталған тәжірибені пайдалана білу және ұйымды басқаруға шығармашылықпен қарау
e)
басқару теориясын қолдана білу
68.
Әртүрлі мемлекеттік құрылымдардан тұратын, әртүрлі саяси дербестік дәрежесі бар күрделі мемлекет — бұл:
a)
Федерациялдық
b)
Республика
c)
Монорхия
d)
Конфедерациялық
e)
Парламентік
69.
Қазақстан Республикасы Парламенті Мәжілісінің Төрағасы лауазымына кандидатурасын кім ұсынады:
a)
Мәжіліс депутаттары
b)
Сенат депутаттары
c)
Президент
d)
Маслихат депутаттары
e)
Үкімет мүшелері
70.
Жеке адамның құқықтық мәртебесі «тыйым салынғандардан басқа барлық рұқсат етілген (рұқсат берілді)» принципі бойынша белгіленетін мемлекеттердің саяси режимін атаңыз:
a)
Демократиялық режим
b)
Деспотикалық режим
c)
Әлеуметтік режим
d)
Фашистік режим
e)
Тоталитарлық режим
71.
Құқықтық күш өлшемі бойынша мемлекеттік шешімдердің түрін таңдаңыз:
a)
Конституциялық мемлекеттік шешімдер
b)
Ұсынымдық мемлекеттік шешімдер
c)
Протекционистік мемлекеттік шешімдер
d)
Жазбаша мемлекеттік шешімдер
e)
Құпия мемлекеттік шешімдер
72.
Қалалық, ауылдық елді мекен, жалпы аумағы біріктірілген бірнеше елді мекен, елді мекеннің бөлігі, жергілікті өзін-өзі басқаратын басқа елді мекен, коммуналдық меншік, жергілікті бюджет және жергілікті өзін-өзі басқару органдары:
a)
муниципалдық білім беру
b)
муниципалдық қаржы
c)
муниципалдық меншік
d)
муниципалдық менеджмент
e)
муниципалдық қызмет
73.
Құқықтық актілерді қабылдайды:
a)
жергілікті өзін-өзі басқарудың өкілетті органдары
b)
мемлекеттік қызметшілер
c)
әкімшілік басшыларының орынбасарлары
d)
жергілікті бюджет
e)
муниципалдық менеджер
74.
Муниципалдық меншік туралы негізгі ережелер жазылған құжаттарды көрсетіңіз:
a)
Конституция, Азаматтық кодекс
b)
Конституция
c)
Қылмыстық кодекс
d)
Салық кодексі
e)
Салық кодексі, Конституция
75.
Муниципалды мүлікті кім қорғайды?
a)
Жергілікті органдар
b)
Мемлекет
c)
Әкім
d)
Президент.
e)
Президент, Әкім, Жергілікті органдар, Мемлекет
76.
Кәсіпорын менеджментінде қолданылатын нормалар мен стандарттар:
a)
ұйымдастырушылық нормалау
b)
тапсырыс
c)
нұсқаулық
d)
құқықтық басқару
e)
ұйымдастырушылық ынталандыру
77.
Төмендегі әкімшілік айыптардың қайсысы әкімшілік жауапкершілікке тартылмайды:
a)
Жазалау, ескерту, мәжбүрлеу
b)
Айыппұл
c)
Мүлікті тәркілеу
d)
Әкімшілік қамауға алу
e)
Арнаулы құқықтардан айыру, түзеу жұмыстарына тарту
78.
Сандық тәсіл мектебінің өкілдерін көрсетіңіз:
a)
Л. Канторович и В. Новожилов
b)
А. Маслоу и МакГрегор
c)
B.Э. Мэйо и А. Файоль
d)
Г. Эмерсон и М. Вебер
e)
Ф. Гилберт и Р. Оуэн
79.
Жезқазған, Қарағанды, Шығыс Қазақстан облысы - бұл негізінен:
a)
Көмір өндіру және металлургия өнеркәсібінің өңірлері
b)
мұнай және газ өнеркәсібі
c)
Тау кен ісі
d)
түсті металлургия, химия және тау-кен өнеркәсібі өңірлері
80.
«ҚР Жергілікті өзін-өзі басқару туралы» Заңы қай кезде қабылданды?
a)
1992 ж
b)
1994 ж
c)
1995 ж
d)
2002
e)
2004
Reset
