Font size
WorksheetsПять пороков команды
Total questions: 7
Worksheet time: 4mins
Какой порок самый первый в пирамиде Патрика Ленсиони?
Нетребовательность к другим
Уход от конфликта
Взаимное недоверие
Скучные совещания автор выделяет как критерий какого порока?
Нетребовательность к другим
Уход от конфликтов
Безразличие к общему результату
Взаимное недоверие
Какие инструменты позволят справиться с безразличием к общему результату?
Широкое информирование о желательных результатах
Выговор за приоритет своим задачам вместо командных
Поощрение за достигнутый результат
Общая премия на отдел за результат
Какие две главные причины необязательности выделяет Патрик Ленсиони?
Умение работать в условиях неопределенности
Стремление к полному согласию
Излишний демократизм
Желание абсолютной определенности
Бонусный вопрос! Что такое "апнуть"?
Поднятие тяжести
Поднятие важности темы
Повышение цен
Понятия не имею. Я пушу
Бонусный вопрос 2!
Что такое "пушить"?
Тушить что-то на большое огне
Толкать предмет для его продвижения
Оказывать давление, чтобы получить желаемое
Понятия не имею. Я апаю
Бонусный вопрос 3!
Стейкхолдер - это
Лицо, на которое оказывают влияние в проекте/организации
Холодильник для стейков
Лицо, обладающее влиянием на проект/организацию
Правильно говорить "стейкхаус" вообще-то
