wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

zor_

Total questions: 10

Worksheet time: 5mins

Name
Class
Date
1.

Evidencija o radnicima zaposlenima kod poslodavca mora sadržavati:

a)

podatke o radnicima i o radnom vremenu

b)

podatke o radnom vremenu

c)

podatke o radnicima

d)

podatke o sadržaju evidencije

2.

Ugovor o radu na određeno vrijeme može se sklopiti na najduže:

a)

2 godine

b)

3 godine

c)

6 godina

d)

1 godinu

3.

Rad na izdvojenom mjestu rada i rad na daljinu mogu se obavljati kao:

a)

stalan

b)

privremen

c)

povremen

d)

sve navedeno je točno

4.

Poslodavac ne smije otkazati ugovor o radu:

a)

za vrijeme trudnoće radnice

b)

za vrijeme korištenja rodiljnog dopusta

c)

za vrijeme korištenja očinskog dopusta

d)

sve navedeno je točno

5.

Puno radno vrijeme ne smije biti duže od:

a)

48 sati tjedno

b)

40 sati tjedno

c)

36 sati tjedno

d)

42 sata tjedno

6.

Prekovremeni rad ne može biti veći od:

a)

10 sati tjedno

b)

20 sati tjedno

c)

6 sati tjedno

d)

8 sati tjedno

7.

Dnevni odmor traje:

a)

najmanje 12 sati neprekidno

b)

najmanje 2 sata neprekidno

c)

najmanje 24 sata neprekidno

d)

najmanje 6 sati neprekidno

8.

Radnik ima pravo na plaćeni dopust u trajanju od:

a)

7 radnih dana godišnje

b)

5 radnih dana godišnje

c)

4 radna dana godišnje

d)

15 radnih dana godišnje

9.

Ugovor o radu prestaje:

a)

smrću radnika

b)

smrću poslodavca

c)

istekom vremena ugovora o radu

d)

sve navedeno je točno

10.

Otkaz ugovora o radu može biti:

a)

redoviti i izvanredni

b)

redoviti i trajni

c)

izvanredni i trajni

d)

propisani i ugovoreni

Similar Resources on Wayground

UAS MANAJEMEN 20232

15 questions

UAS MANAJEMEN 20232

quiz

Worksheet

•

University