WorksheetsAlur Pengembangan Man Power
Total questions: 15
Worksheet time: 8mins
Memperbaiki dan mengembangkan sikap, perilaku, keterampilan, dan pengetahuan para karyawan sesuai dengan keinginan perusahaan, disebut?
Pembentukan Man Power
Leadership
Genba
5 R
Kondisi yang di hadapi karyawan baru/perbantuan saat mau memulai aktivitas kerja adalah?
Mahir
Bingung
Menjadi trainier
Sombong
Sebutkan "Bingung" karyawan baru / perbantuan saat mau memulai aktivitas kerja?
Bagaimana cara kerjanya?
Apa yang harus saya pastikan?
Siapa atasan nya?
Semua jawaban benar
Bagian dari aktivitas training, kecuali?
Couching
Counseling
Leadership
Mentoring
Apa saja yang harus di trainingkan ke karyawan baru/ perbantuan?
Standar kerja
WI/VM
Parameter
Semua jawaban benar
Langkah terakhir "ke 4" setelah melakukan training adalah?
WI/VM
Standar kerja
Sampling
Parameter
Pedoman atau acuan tugas disebut juga?
Parameter
Standar kerja
Sampling
WI/VM
Langkah - langkah melaksanakan tugas disebut juga?
Parameter
Standar kerja
WI/VM
Sampling
Nilai acuan (Quality, Quantity, dan Safety) disebut juga?
Parameter
Sampling
WI/VM
Standar kerja
Jika karyawan setelah di training dan masuk tahap evaluasi ternyata hasil monitoring NOT OK, tindakan apa yang harusnya dilakukan?
Sanksi
Pulangkan kembali karyawan
Training di lapangan
Demosi
Membuat file / catatan pencapaian disebut juga?
Record
Standar
Inpeksi
Apresiasi
Peninjauan langsung seperti wawancara disebut juga?
Standar
Apresiasi
Inpeksi
Record
Memberikan penghargaan terhadap karya atau usaha seseorang yang sudah berhasil disebut juga?
Apresiasi
Standar
Inpeksi
Record
Sebutkan langkah ke 4 untuk alur pembentukan Man power?
Evaluasi
Training
Punishment
Semua jawaban salah
Bentuk prosedur atau tindakan saat melanggar adalah?
Punishment
Evaluasi
Training
Couching
