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WorksheetsTaller Gesco
Total questions: 12
Worksheet time: 7mins
¿Cuál de los siguientes tipos de conocimiento es más fácil de documentar y compartir en una organización?
Conocimiento Implícito
Conocimiento Explícito
Conocimiento Intuitivo
Conocimiento Experiencial
¿Qué es conocimiento explícito?
Es el que está en la mente de las personas
Es el que está documentado de diferentes formas
El que está únicamente en el repositorio
Es la experiencia
¿Cómo identificamos un conocimiento clave en la GOBANT?
No ha sido documentado
Sólo lo posee un servidor
Requerido para el cumplimiento de las funciones de las dependencias
Todas las anteriores
¿Qué es conocimiento tácito?
Basado en experiencia individual, habilidades, intuiciones y entendimientos
Es fácil de codificar
Fácil de enunciar en el lenguaje
Es el que está documentado
¿Cuáles son las reglas de oro de la gestión del conocimiento?
El conocimiento debe pasar de ser individual a ser colectivo.
Todas son correctas
El conocimiento debe pasar de ser tácito a ser explícito.
De las siguientes, ¿cuál no es una estrategia de gestión del conocimiento en la GOBANT?
Multiplicadores del Conocimiento
Plan de entrega del cargo
Evento académico SIG
Sitio de Gestión del Conocimiento y la Innovación
¿Cuál es el objetivo de la estrategia de pares?
Conservar los conocimientos claves al interior de equipos de trabajo
Pasar el conocimiento tácito a explícito
Realizar una tertulia del conocimiento
Ninguna de las anteriores
Los contratistas deben cumplir con la Política de Transferencia del Conocimiento a servidores. Esta afirmación es:
Falsa
Verdadera
Son espacios de conversación abierta, utilizados para socializar entre los servidores las mejores prácticas de la GOBANT
Hábitos del Conocimiento
Seminario del Conocimiento
Lecciones Aprendidas
Tertulias de Conocimiento
¿Cuáles son los beneficios de las buenas prácticas?
Minimizan errores y facilitar el eficaz uso de recursos
Ayudan a obtener mejores resultados
Pueden ser replicadas en otros procesos
Todas las anteriores
¿Qué se busca con los hábitos del conocimiento?
Cultura organizacional
Conservación del conocimiento
Divulgación de actividades
Sensibilización al cambio
El Sitio de Gestión del Conocimiento y la Innovación lo identificamos como Sitio " "
(a)
